湖南公务员进面试比例(湖南公务员面试比例是多少)

6月18日，湖南省2016年公务员集中面试全面启动，面试将持续至6月20日。当天下午，湖南省副省长蔡振红莅临省试中心位于长沙市委党校，详细了解面试工作情况，考察考场环境和条件。1.3万名考生参加了面试，考生反映“试题非常灵活”。今年，湖南共有13116名考生通过笔试后进入面试阶段。他们将在全省和14个市州设立的15个考点、114个考场参加面试。上午7点30分，参加省考中心面试的考生开始现场抽签，确定考试地点和面试顺序。省直考中心共分15个考场，共有1743人参加面试。上午的省直考中心，考生张老师完成面试后轻松走出考场。“面试一共三道题，题目都很生动，符合公务员制度的特点，考试要点也很实用。”据张老师回忆，三道题中的第一题是“鼓励知识分子、商人、官员“回归家乡、发展家乡、富强家乡”；第二题是一幅漫画，“一个人在温暖自己的家乡”。一口井，柴火就是井里的梯子。要求考生给出一个标题并谈谈自己的看法”；还有一个问题是“某城市缺少电商人才。要引进电子商务人才，对政策出台进行前期研究。你会做什么？”面试采用“抽签+隔离”，作弊太难了。为保证题目质量，确保安全保密，今年湖南省公务员面试将继续委托国家专门机构的试题严格实行封闭式管理，考官和考试工作人员不得使用手机等通讯设备，不得以任何方式与外界联系，不得与考生或考生进行接触。严格执行考官和考生每次面试必须随机抽签的方式，由抽签决定考试地点。抽签，考生通过抽签决定面试顺序，工作人员通过抽签决定考场和岗位。考生与考官、考试工作人员之间实行身体隔离。同时，不断加强技术防控，在面试考点使用信号干扰器、金属探测器、音频视频设备等措施，确保监管无盲区、盲区，杜绝违纪行为。违规行为的发生。在改进评分方法方面，将七位考官的评分结果去掉最高分和最低分，然后计算平均分。考生在考试结束后可以当场领取由主考官和导师签字的成绩单。公务员录用继续实行“四考合一”，考官异地交流100%。2016年，湖南省公务员录用仍将实行“四考合一”。计划共招聘公务员7080人。但由于报名人数不符合考试要求，招收人数有所减少。规划结束后，全省共有6569个岗位计划进入面试阶段。湖南省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长何安杰介绍，从2014年开始，全省党政公务员“四合一考试”政府机关、法院工作人员、检察院工作人员以及选定的学生已实施。国家、县、区、乡四级联考实行统一集中面试。全省公务员面试统一时间、统一题本、统一程序、统一标准、统一选拔考官、统一组织实施。为提高考官素质，早在5月中旬，湖南省公务员局就举办了400余人的面试考官培训班。坚持面试、考官交流制度，全省分为三个地区，分别为长沙、衡阳、吉首三个地区。每个城市和州的考官都来自其他城市和州。100%异地交流，提高审查员选拔水平。随机性、科学性、公平性。

规定省级公务员部门的同志不得担任省级公务员面试主考员，市级、州级公务员部门的同志不得担任地方公务员面试主考员，“裁判员”和“运动员”被分开。加强监管，将安全考核纳入省级绩效考核。湖南省公务员局透露，今年面试监督将从四个方面开展：一是强化纪律检查监督。纪检监察部门负责对全省集中约谈进行监督。办公室应当设置专职督导员，对纪律执行情况进行监督；二是接受社会和群众监督。每个考场都邀请一名党代表、人大代表、政协委员作为面试观察员，代表社会和群众对整个过程进行观察和监督。进行集中访谈，对审查员进行评估；三是接受新闻媒体和舆论监督，邀请各类新闻媒体对集中采访进行采访报道，并将集中采访的各项政策、程序和做法向社会公开。四是全面落实监督检查制度，省级公务员主管部门派出监督检查组赴14个市州面试考点，对面试过程进行全面监督检查。为严格落实责任，强化工作考核，今年，湖南省委、省政府继续将公务员安全考核纳入全省政绩考核内容。哪个市、州、单位派出面试时违反纪律的考官或工作人员，不仅会被追究责任，还会影响你所在地方、单位的年终绩效考核结果。市、州公务员机关向省公务员机关提交考试录用责任书，主考人员、考试工作人员、督导人员向省、市、州公务员机关提交面试工作承诺书分别明确各级公务员主管部门和考试人员、考试人员、督导人员的职责，进一步建立健全分级负责、岗位负责的责任交接机制。

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