公务员国考与省考区别有哪些呢(公务员国考与省考区别有哪些地方)

木子鱼小编了解到，很多第一次准备国家公务员考试和省考的考生并不了解国家公务员考试和省考的区别。为了解答这些朋友的疑惑，小编为大家整理了一些关于国考和省考的信息。关于各省考的差异，以下是大致内容，请参考。

1、组织架构不同

地方省级公务员考试与国家公务员考试的根本区别是由考试组织部门、招聘单位和地域范围决定的。组织部门是指从招生规划、考试到招聘一系列程序的组织架构；招聘单位是指用人单位，即公务员考试的需求者和公务员录用的接受者；地域范围是指考试地点。国家公务员考试由国家公务员局组织，地方公务员考试由各地组织部门和人力资源社会保障部门组织。

2、考试内容不同

省试与国考在考试时间、考试内容、考试地点、考试难度等方面都存在或多或少的差异。就考试时间而言，全国考试时间基本固定。报名时间为每年10月中下旬，考试时间为11月下旬，面试时间为次年2月至5月。每个省的省试时间不一样。近年来，参加联考的省份越来越多。 2016年，参加联考的地区数量增至25个，为历史最高数量。从考试内容来看，均包括笔试和面试，且笔试均为闭卷形式。从题型和考试难度来看，国考相对稳定，而省考则在国考的基础上稍有创新，以体现本省特色。国考的题目相对省考来说要难一些。国考题目比省考多，申请阅读材料字数也比省考多。具体情况请参见国考和省公考大纲及试题。

3、设立及福利待遇不同

通过省试、国考录用的公务员均为“国家公务员”，按《公务员法》、同一制度管理。入职后也有统一的薪资制度。但由于地域范围、部门（行业）类别和单位级别不同，薪资和晋升空间也会有所不同。从地域上看，东部沿海及一线城市平均工资水平高于中西部地区；从部门（行业）类别看，海关、金融、证券、财税系统工资福利高于其他部门；在晋升空间方面，行政执法部门的工资福利较高。综合管理人员由于其工作内容具有公共性，人员可以跨地区、跨行业流动、调换岗位。但一些垂直管理部门，如国税、海关系统，只能在本系统内晋升和转移。

以上3点就是小编今天为大家整理的国家公务员考试与省考区别的详细内容。主要区别是组织架构不同，考试由不同部门组织；考试内容不同，您可以根据自己的情况，选择适合自己的考试难度；人员配置和福利也不同。想要获得更好福利的候选人就应该更加努力。

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