访问手机版| 职校网| 一级建造师|二级建造师|一级消防工程师|经济师|初级会计师|中级会计师|注册会计师导航
  • 各地招聘直达:
  • 当前位置:首页 > 招考信息 > 公务员招考

    长海县事业编制招聘(辽宁长海县历届县长)

    作者:admin  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-08-25 07:27:35

    为满足我县事业单位招聘工作人员需要,根据《大连市事业单位公开招聘人员暂行办法》(大人发[2006]14号)文件有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,县人社民政局组织我县部分事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

    一、招聘岗位

    本次公开招聘共组织15家事业单位提供26个专业技术、管理以及工勤技能岗位,面向社会招聘44人。其中,综合类事业单位招聘29人,公安类事业单位招聘15人。

    二、招聘条件

    (一)具有中华人民共和国国籍;

    (二)具有良好的品行;

    (三)具有岗位所需的专业和技能条件;

    (四)具备正常履行职责的身体条件;

    (五)岗位所需要的其它条件(详见招聘计划)。

    (六)受聘人员须在所聘岗位工作满5年方可调动。

    有下列情形之一的不得应聘:凡受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有考试作弊行为的人员;法律法规规定不得招聘为事业单位的人员。

    三、报名程序

    (一)岗位查询

    1、岗位查询。长海县政府网站:http://www.changhai.dl.gov.cn/

    2、表格下载。报考所需的《2011年长海县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《2011年长海县事业单位公开招聘工作人员报名推荐表》(2011年应届毕业生适用)、《长海县“一村一名大学生”、“三支一扶”人员报名审核表》,可从长海县政府网下载。

    (二)报名

    报考人员只能选择一个招聘岗位报考。报考同一岗位要形成竞争比例,当同一岗位的招聘人数与应聘人数没有达到1:3竞争比例时,取消该岗位的招聘计划或按比例缩减该岗位的招聘计划数量,并通知已报名者进行岗位调整,不同意调整或不能调整的以及报名后未按期参加考试者,视为自动放弃。

    报名时考生应携带考生本人居民身份证、学历证书、工作经历证明材料原件和复印件(A4纸),以及考生本人近期1寸免冠彩照2张,填写完整的《公开招聘工作人员报名登记表》一式一份(详见附件2、3、4,粘贴好照片)。不能用新、旧两个居民身份证号同时报名,报名与考试时使用的居民身份证必须一致。应如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。

    报名采取现场报名、现场进行资格审查的方式。

    1、报名时间。2011年7月26日-8月1日,每天上午9:00—11:30,下午1:30—5:00,逾期不予受理。

    2、报名地点。长海县人才开发服务中心

    详细地址:长海县大长山岛镇华鹏大厦三楼

    3、领取准考证。经资格审查合格的考生,按通知(请考生填写报名登记表时认真填写联系电话)时间,到报名地点按规定缴纳50元考务费,领取准考证,逾期不予受理。

    四、考试内容和方法

    (一)笔试

    1、笔试内容。笔试科目内容由公共基础知识和职业能力测验两部分组成。其中,公共基础知识占30分,职业能力测验占70分。试题全部为客观性题,笔试时限为120分钟,试卷满分为100分,笔试以闭卷方式进行。

    2、笔试时间。笔试时间为2011年8月8日上午9:30-11:30,时限为120分钟。报名人员应按照准考证上要求的时间和地点参加考试。参加考试时,必须携带准考证、本人居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。笔试开始30分钟后,迟到的考生不允许进入考场。参加笔试考生不允许提前交卷离开考场。

    3、成绩查询。考生请于2011年8月12日登陆长海县政府网查看笔试成绩、合格分数线及面试入围人员名单。

    4、面试人选。对笔试合格人员,按笔试成绩从高分到低分以所报岗位招聘计划1:3的比例确定面试的人选。按1:3比例确定的最后一个人选笔试成绩并列者,均进入面试。笔试后没有达到1:3比例的岗位,其笔试合格人员仍可进入面试。

    [1][2]下一页

      相关文章:


      第1篇    最优选择算法(最优选择定律)    作者:admin

       作为行测考试中必考题型,并且题量较多的定义判断,很多考生做起来非常“痛苦”,因为大量的练习未必能够保证正确率的提高,究其原因——过分“较真儿”。现在的题目经常出现无法找到“正确”答案或者多个“正确”答案的情况,于是很多考生就会“佛系”选择——随便选。以此得出的答案,正确率可想而知。接下来中公教育专家针对怎样避免“较真儿”来与大家分享一下,实际很简答——选择


      第2篇    安徽公务员面试考官是怎么安排的(安徽公务员面试考什么)    作者:admin

       安徽公务员面试考场如何表现才能更受考官青睐呢?本文,安徽公务员考试网(小编将为大家讲一讲面试考场考官最欣赏的考生类型,马上参加面试的你可以参考下!一、气场强气场是一个综合实力的体现。包含着装、眼神、举止、情绪状态、表达流畅度、对问题的理解和分析等等。气场影响因素很多,如着装、表情等。而考官最看重的,是心态。心态会影响语言表达,影响到考生能否和考官自


      第3篇    2020年国考言语理解备考应该怎么做题(2020年国考言语理解备考应该怎么做答案)    作者:admin

       多做真题,善于总结在学习完笔试课程中的方法精讲、强化提升、真题实战等内容后,同学们就要坚持每天做题,尤其是历年国考的真题,能帮助同学们了解国考的命题趋势和各类常考题型,方便大家在备考的过程中分清侧重点,有的放矢。像是近五年,在行测言语模块的片段阅读部分,中心理解题的占比最多,其解题方法和技巧的重要性不言而喻


      第4篇    公务员考试 结构化面试(公务员结构化面试的答题技巧有哪些)    作者:admin

       常言道:“细节决定成败”“不学礼无以立”事关礼仪的重要性也就不言而喻,往往在面试考试过程当中我们的考生就会认为只要将自己的内容答好就可以了,俗不知礼仪才是面试环节当中的第一块敲门砖,因为当考生走进考场的第一时间,每


      第5篇    2020国家公务员申论考试归纳概括题型分析答案(2020国家公务员申论考试归纳概括题型分析)    作者:admin

       在2020年国家公务员申论考试中,归纳概括是最基础的题型,相对而言得分也不算什么难事。但往往同学在归纳概括能够找到要点之后,发现要点不仅找完,而且也是按照材料表述内容作答的,但就是无法拿高分甚至满分,最大的问题就是在条理上还不够清晰。一、条理清晰是归纳概括的基本要求众所周知,无论是在国考还是地方

    免责:本网站所收集的资料来源于互联网,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责...[更多]

    文章评论评论内容与本站立场无关

       评论摘要(共 条)
     职校网
     职校网