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    江苏南京市公安局2021年招聘527名警务辅助人员

    作者:储康志  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-23 23:55:57

    招聘条件、对象

      (一) 招聘条件

      1、拥护宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

      2、年满十八周岁的公民;

      3、具有高中以上文化程度;

      4、具有良好的政治素质和道德品行;

      5、具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力;

      6、国家和省规定的应当具备的其他条件。

      招聘岗位对专业技能和文化程度有特殊要求的,应聘人员应当符合相关要求。招聘具体条件详见职位计划简表。

      (二)招聘对象及有关要求

      1、应聘人员不受户籍限制;但必须通过“苏康码”进行登记报备,健康码显示为绿码。

      2、有下列情形之一的不得应聘:

      (1)曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案;

      (2)曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同;

      (3)被依法列为失信联合惩戒对象;

      (4)曾在本市各级公安机关从事警务辅助工作,因个人原因离职的人员(不含因违法违纪等情形被开除或者辞退的情形),须满3年后方可重新应聘;

      (5)国家和省规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

    报名办法

      (一)报名方式

      报名可以在微信报名或网上报名。两种方式选择一种即可,不接受任何其他报名方式。

      1、微信报名:关注“南京公安”微信公众号,点击下方菜单栏【微应用】——【辅警招聘】进行报名。实名认证后按要求填写相关信息,然后选择适合岗位,报名成功会有提示并请立即下载打印二维码版《报名登记表》。

      2、网上报名:网址南京市公安局网站(gaj.nanjing.gov.cn),必须使用谷歌浏览器,点击页面右下角【警务辅助人员公开招聘专栏】进行报名。注册登录后按要求填写相关信息,然后选择适合岗位,报名成功会有提示并请立即下载打印二维码版《报名登记表》。

      报名时间:2021年12月24日—2021年12月30日截止;

      (二)报名注意事项

      1、每人只允许报名一个岗位,报名后无法更改报名岗位和个人信息(包含身份证号码、性别、联系电话等)。微信报名请先点击【微应用】-【个人中心】,确定手机号码和实名认证是本人,再报名。网上报名请用本人手机号码和身份证号码报名。报名前请仔细核对填写内容,以免出现错误导致不能更改。

      2、微信报名和网上报名的身份证和手机号必须真实有效,因未如实填写报名信息、伪造报名信息、填写信息有误、信息与本人所持证明材料不一致以及超过报名时间,造成报名不成功或影响招聘的,责任由应聘人员本人承担。

      3、报名请慎重,后续招聘环节未参加将导致3年内无法再次报名。因不及时查看网站发布通知、手机通讯原因、屏蔽群发短信、无故挂断电话、未及时查收短信、联系方式变更等原因造成未按约定时间参加后续环节,责任由应聘人员本人承担。

      4、微信报名的【应聘进展】和网上报名的【个人中心】招聘进度栏目,均可以下载二维码版《报名登记表》,后续考试、面试等环节将作为准考证使用,因没有打印二维码版《报名登记表》,导致无法参加考试、面试等环节,责任由应聘人员本人承担。

      5、曾经报名南京市公安局警务辅助人员,无故放弃考试、面试、考察、体检、岗前培训等任一环节,3年内均无法报名。

    考试

      (一)文职辅警考试

      由应聘文职辅警的人员参加。分为上机笔试和专业能力考试两项。均没有任何考试大纲和考试范围,也没有任何题库,不指定教材,不办培训班。

      1、上机笔试

      上机笔试具体要求将在报名截止后择期发布在南京市公安局网站(gaj.nanjing.gov.cn)右下角【警务辅助人员公开招聘专栏】-【招聘说明】和“南京公安”微信公众号下方菜单栏【微应用】-【辅警招聘】-【招聘说明】。

      2、专业能力考试

      (1)时间和地点:上机笔试结束后,各单位根据上机笔试成绩划定分数线(各岗位分数线不一致),达到分数线的另行通知。

      (2)项目及标准:根据业务和岗位需要确定测试内容,主要考察岗位相应专业知识、业务知识、技能知识等。

      (3)成绩:实行百分制,满分为100分。

      (二)勤务辅警体能测试

      由应聘勤务辅警的人员参加。

      1、时间和地点:另行通知。

      2、项目及标准:测试项目有三项,10米×4往返跑;男子1000米跑、女子800米跑;纵跳摸高。男子组:10米×4往返跑,标准为≤13.4秒;1000米跑,标准为≤4分35秒;纵跳摸高,标准为≥265厘米;女子组:10米×4往返跑,标准为≤14.4秒;800米跑,标准为≤4分30秒;纵跳摸高,标准为≥230厘米。

      3、成绩:体能测试三项内容必须都达标,实行百分制,满分为100分。

      (三)特殊岗位人才专业技能测试

      由应聘特殊岗位人才参加。

      1、时间和地点:另行通知。

      2、项目及标准。特殊岗位人才由政治部警务辅助人员管理处委托专门机构进行招聘,根据需要聘请专业人才组成评审团进行组织认定、评审。

      3、成绩:实行百分制,满分为100分。

    面试

      1、面试名额:根据成绩由高到低按照计划招聘人数的1:5的比例确定。其中,专业能力考试、体能测试、专业技能测试低于60分的,不进入面试环节。达不到1:5比例的,按实际合格的人数确定参加面试人员。

      2、时间和地点:另行通知。

      3、成绩:实行百分制,满分为100分。面试成绩低于60分,不进入下一个环节。

      4、总成绩计算方法。

      文职辅警考试总成绩=上机笔试成绩×20%+专业能力考试成绩×30%+面试成绩×50%,勤务辅警考试总成绩=体能测试成绩×50%+面试成绩×50%,特殊岗位人才考试总成绩=专业技能测试成绩×50%+面试成绩×50%。

      如果专业能力考试、体能测试、专业技能测试、面试各环节,应聘人员成绩均出现低于60分情况,则该岗位招聘人数自行缩减。

    考察

      由各用工单位负责对应聘人员的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察。考察不合格,不进入下一个环节。

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