海南省公安厅2022年招聘462名警务辅助人员

招聘人数、主要职责

　　此次招聘辅警462名，主要负责协助开展查缉走私违法行为、岸线巡逻防控、监控巡查等工作。人员由海南省公安厅海岸警察总队及下辖的第一至第七支队管理。具体招聘岗位表详见附件1。

身份性质

　　辅警是在公安机关及其人民警察的指挥和监督下履行辅助性警务职责，由公安机关管理使用，不具有人民警察和事业编制人员身份的工作人员。

招聘基本资格条件

　　（一）报考人员应同时具备以下条件：

　　1.报名时间截止前具有海南省户籍（含集体户）；

　　2.年龄为18周岁以上、35周岁以下（1986年1月3日至2004年1月3日期间出生）；

　　3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4.遵纪守法，品行端正；

　　5.具有正常履行职责的身体条件，能够适应经常值夜班的工作强度；

　　6.报名时间截止前具有符合报考岗位要求的国家承认的学历，其中2022年普通高等院校应届毕业生学历取得时间可放宽至2022年7月31日；

　　7.具有符合报考岗位要求的身高、视力等其他资格条件；

　　8.法律规定的其他条件。

　　（二）具有（或属于）下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的；

　　2.有较为严重的个人不良信用记录的；

　　3.因违规违纪被开除、辞退、解聘的；

　　4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；

　　5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

　　6.现役军人；

　　7.在读的非应届毕业生；

　　8.其他不适合从事警务辅助工作的。

　　报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位（即：海南省公安厅海岸警察总队民警的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系，不得招聘到该民警同一部门，或者有直接管理、直接利害关系的辅警岗位工作）。

　　在招聘过程中，发现报考人员存在上述不得报考情形的，将取消报考资格或者聘用资格。

招聘程序

　　（一）发布招聘信息

　　通过海南省公安厅政务网（http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220211/sqmytqqg2qk.html

　　（二）报名

　　本次考试采取网上报名方式进行，网上报名包括提交报考申请、上传照片等报考资料、查询报名资格审查结果、打印准考证等环节。报考后应及时登录海南省公安厅政务网了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

　　报名时间：2022年1月3日8:30至1月7日16:00。

　　1.提交报考申请。报考人员在报名规定时间内点击如下网址http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3656，点击“考生由此进入”进行注册报考，设置个人密码，如实填写报考信息，提交报考申请。报考人员只能选择1个岗位报名。报名必须使用本人有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，报考人员务必牢记。

　　2.上传照片等报考材料。网上报名时，报考人员应上传身份证、户口本（本人页）或户籍证明、毕业证（最高学历）、学信网学历认证材料（带有二维码标识的教育部学历证书电子注册备案表，高中或中专学历无需提供，境外留学人员需提供教育部留学服务中心认证书）、本人近期正面免冠蓝底证件照片（2寸jpg格式，50KB以下）、报考人员诚信承诺书（需下载附件2由本人亲笔签名捺印后上传）。报考人员属2022年普通高等院校应届毕业生的，需上传贴有本人照片并加盖院校（系）公章的证明。以上材料均以电子图片（jpg格式）的形式通过报名系统上传，并点击提交。

　　本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读诚信承诺书、招聘岗位表等，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照国家有关规定严肃处理。

　　3.查询报名资格审查结果。考生在网上成功提交报名材料后，请马上关注报名系统生成的“报考情况反馈二维码”或登录如下网址http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3656，查询资格审查结果。资格审查通过的，不得改报或再报其他岗位。资格审查未通过的，请及时补充材料重新提交或改报。报名系统将于2022年1月7日16时准时关闭，资格审查未通过的，不能参加考试。

　　资格审查贯穿公开招聘全过程，在任何环节（包括试用期）发现报考人员提供的相关材料不实或弄虚作假，一经查实，立即取消考试或聘用资格。

　　4.确定招聘岗位和人数。招聘岗位的人数与通过报名资格审查人数的比例必须达到报考岗位要求的比例才能开考。报名结束后达不到开考比例的，减少招聘人数或取消该招聘岗位。报考被取消岗位的人员，可重新补报其他符合条件的岗位，重新报考的时间另行通知。

　　5.打印准考证。通过资格审查的考生，应当在规定时间内登录报名系统自行下载打印准考证。下载打印准考证时间另行通知。

　　考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。

笔试

　　笔试采用闭卷方式，实行百分制。笔试主要测试公共基础知识、公安基础知识、法律常识、时事政治等。笔试具体时间和地点详见准考证。

体能测评

　　根据考生笔试成绩从高到低的顺序，按与招聘岗位人数一定的比例确定参加体能测评人选，若同一岗位末位出现同分数的，一并入围体能测评。其中，招聘30人（含）以上岗位的，比例为1：3；招聘29人（含）以下岗位的，比例为1：4。达不到上述比例的岗位，按实际人数确定体能测评人选。体能测评具体时间、地点另行通知。

　　体能测评项目和标准如下：

　　纵跳摸高测评次数不超过3次，10米×4往返跑测评次数不超过2次，1000米跑只测评一次。三项体能测评项目须全部通过测评才算通过。未能通过体能测评的考生，予以淘汰。

面试

　　体能测评合格的考生，根据笔试成绩从高到低的顺序，按与招聘岗位人数1：2的比例确定参加面试人选。若同一岗位末位出现同分数的，一并入围面试，达不到上述比例的岗位，按实际人数确定面试人选。

　　面试采用结构化面试方式，实行百分制（按四舍五入保留小数点后2位）。面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分的考生，予以淘汰。面试主要测试语言表达能力、逻辑思维和分析判断能力等。面试具体时间、地点另行通知。

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