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浙江金华东阳市事业单位2022年招聘98名工作人员
招聘计划
本次东阳市部分事业单位共计划招聘98名工作人员。具体招聘条件详见《2022年东阳市部分事业单位公开招聘考试计划表》(附件1,以下简称《计划表》)。
东阳人才网(https://www.dyrcsc.cn/)为发布招聘相关信息的指定平台。
基本条件
1、具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。),遵守国家宪法、法律、法规,愿意履行事业单位工作人员义务。
2、具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、资格条件及岗位所需的其他条件;留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的《学历、学位认证书》。
研究生学历并取得硕士(博士)学位的人员户籍不限,户籍、取得毕业证(一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。)书、学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书、资格证书等材料时间统一截止到2022年4月11日止。
3、年龄18至35周岁(1986年4月11日至2004年4月11日期间出生)。
4、符合所招聘岗位的身体条件。
5、具有公务员身份(含参公人员)未满5年(含试用期)的人员、东阳市镇乡街道事业综合服务中心现在编在职事业人员、现役军人(具有现役军籍,正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国,现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍,尚未退伍、转业、复员的军人。)不能报考;在普通高校就读的非2022年应届毕业生不能报考。在普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书报考。
凡与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系(直系血亲的直接血缘关系,是指出生关系。包括生出自己的长辈(父母,祖父母,外祖父母以及更上的长辈)和自己生出来的晚辈(子女,孙子女,外孙子女以及更下的直接晚辈)。)、三代以内旁系血亲(旁系血亲是相对直系血亲而言的,它指与自己具有间接血缘关系的亲属,即除直系血亲以外的、与自己同出一源的血亲。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等这些平辈、长辈、晚辈,都是。)关系或者近姻亲(近姻亲关系是指三代以内有共同祖先的血缘关系。姻亲是以婚姻关系为中介而产生的亲属。血缘关系的远近是根据相同的遗传基因的概率来判断的。)关系的应聘人员,不得应聘从事该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位,也不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。
招聘程序
招聘工作实行公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。本次招聘工作按照发布公告→注册及报名→资格初审→缴费确认→下载并打印准考证(《准考证》正反两面在使用期间不得涂改,背面必须为空白,无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场,对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角,以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系,以免影响我们正常参加考试。)→笔试→资格复审→面试→体检→考察→公示→聘用的程序进行。
1、注册及报名
本次招聘采取网上报名及缴费确认方式进行,不设现场报名(指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名,一般现场报名需要携带身份证,学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)等等招考简章指定的材料)。
时间:2022年4月11日9时—4月13日16时。
登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)
报考人员登录上述网址,注册个人真实信息后,选择招聘单位和符合条件的岗位进行报名,每人限报一个岗位,仅注册不报岗位视为无效报名,逾期不再受理注册及报名。报名与考试使用的身份证号必须一致。
报考人员要仔细阅读诚信承诺书,按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息,招聘岗位有其他要求的,应在相应栏目里填写相关信息;上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。
2、资格初审
时间:2022年4月11日9时—4月14日16时。
(牵头)主管部门及(牵头)招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审,对初审未通过的人员要注明理由。报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限(2022年4月11日9时—4月13日16时)内,可再次报名并接受资格初审。
通过资格初审的,不得改报其它岗位。
3、缴费确认
时间:2022年4月18日9时—4月20日20时。
通过资格初审的人员进行网上缴费,缴纳考试费每人每科50元。请考生注意查询缴费是否完成,逾期不缴费的,视作放弃报名资格。
缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位,将核减或取消招聘计划。招聘计划取消的报名人员,可自接到取消计划通知起24小时内进行改报名。逾期未改报的,视作放弃改报,退还考试费。
4、下载并打印准考证(《准考证》正反两面在使用期间不得涂改,背面必须为空白,无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场,对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角,以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系,以免影响我们正常参加考试。)
时间:2022年5月27日9时—5月29日10时。
已缴费人员须在规定时间内登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)下载打印准考证(《准考证》正反两面在使用期间不得涂改,背面必须为空白,无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场,对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角,以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系,以免影响我们正常参加考试。),并按准考证明确的要求参加考试。
笔试
笔试时间和科目:
2022年5月29日上午9:00—10:00《职业能力倾向测验》
10:00—12:00《综合应用能力》
计算机岗位加试:下午14:00-16:00 《计算机专业知识测试》
当前,疫情防控进入常态化,防控要求不能放松。今年事业单位招聘两个科目考试时间仍连续进行,试题合订为一个题本。其中,《职业能力倾向测验》为客观题,《综合应用能力》为主观题,满分均为 100 分(考试大纲见附件 2)。
《计算机专业知识测试》满分为100分。报考人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
资格复审和面试
1、笔试合格分的计算及面试对象的确定
①计算机岗位
计算机岗位笔试合格分=笔试折算成绩总和÷计算机岗位实际参加考试并取得有效分数的人数;其中,笔试折算成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2×30%+《计算机专业知识测试》成绩×40%。
合格分保留小数点后两位数(四舍五入);低于合格分的不进入面试。
按笔试折算成绩从高分到低分,以招聘计划数的1:3比例确定面试对象(其中,招聘计划3名及以上的岗位,按1:2确定,未参加《计算机专业知识测试》的,不列入面试对象),不足规定比例的,按实际人数确定。最后一名如笔试折算成绩相同,均进入面试。
②其他岗位(不含计算机岗位)
其他岗位(不含计算机岗位)笔试合格分=笔试折算成绩总和÷其他岗位(不含计算机岗位)实际参加考试并取得有效分数的人数;其中,笔试折算成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2×50%。
合格分保留小数点后两位数(四舍五入);低于合格分的不进入面试。
根据笔试折算成绩,从高分到低分按1:3比例确定面试对象(其中,招聘计划3名及以上的岗位,按1:2确定),以上岗位中出现不足规定比例的,按实际人数确定。最后一名如笔试折算成绩相同,均进入面试。
2、资格复审
面试前,(牵头)主管部门及(牵头)招聘单位对面试对象进行现场资格复审,资格复审时间、地点另行通知。
资格复审时,2022年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书(《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。)》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书(《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。)》)、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、身份证以及招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料的原件及复印件1份;社会人员应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证(一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。)书、学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书、中国高等教育学生信息网(学信网)在线生成的《教育部学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)电子注册备案表》以及招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料的原件及复印件1份。
留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者,取消面试资格。
入围面试人员确认不参加资格复审的,以及未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,不得参加面试,相关岗位不再递补。
3、面试
入围面试的人员放弃面试资格的,相关岗位不再递补。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不列入体检、考察。
面试具体时间、地点以面试通知书(通知书会指明面试时间地点及具体要求,请考生严格执行。)为准。
文化馆岗位的面试以音乐专业测试的形式进行。
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