黑龙江公务员待遇明细

大家好，今天小编关注一个有趣的话题，就是关于黑龙江公务员薪资明细的问题，所以小编整理了2个相关答案来介绍黑龙江公务员薪资明细。让我们来看看吧。

公务员第十三条工资发放有何规定？黑龙江发工资？

公务员十三薪发放规定？

1、第13个月工资为奖励工资，经人力资源和社会保障局审批审核通过后，方可支付给年度考核合格的人员。

2、年度考核基本通过或未通过，或因纪律审查、审查成绩不确定的，不予颁发。

3、6月30日之前退休人员不再发给工资。6月30日之后退休人员必须发给工资。

4、年病假超过半年或工作休假超过三个月的，不予批准。

5、新入职员工工资减半。

6、人才交流中心招聘人员工资减半。

7. 员工休假必须支付工资。

8、第13个月工资计入绩效工资总额，按有关规定支付。

公务员第十三工资是指12月工资发放后元旦前发放的一次性年终奖金。

凡年终考核合格及以上的公务员，一次性领取年终奖金。年终奖金的数额为公务员工资前两项，即职务工资和职级工资的总和。

第十三条公务员工资，依照公务员法的规定支付。年度考核为“称职”以上的公务员，按照公务员法的规定，奖励第十三个月的工资。公务员年度考核分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级。成绩合格以上的，发给一个月的底薪；成绩优秀的，加发工资的30%。连续两年被评为不称职的公务员，予以开除。

黑龙江补发工资？

据悉，黑龙江省政府已启动对部分公务员、教师补发工资的计划。这些人员这几年由于各种原因没有拿到应有的工资，因此需要得到补偿。此次攻击涉及人数约25万人，补发总金额约60亿元。这项***的实施，有利于改善受影响群众的经济状况，也有利于提高他们的工作积极性。

至此，以上就是小编对黑龙江公务员薪资明细的详细介绍。希望黑龙江公务员薪资明细的两点回答对大家有用。

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