2022年北京中医药大学招聘公告

北京中医药大学2022年“湖天人才计划”招聘启事

“湖天人才计划”是北京中医药大学建设中医药特色世界一流大学的核心人才计划。引进与育人并重，专业与兼职相结合，建立青年人才成长特区，畅通“博士后——优秀青年人才——高层次领军人才”的流动的增长链”。

1、招聘岗位

“湖天人才计划”的岗位设置与学校“双一流”建设紧密结合。全职职务：湖田首席学者、湖田学者、湖田青年学者，聘期5年；湖田青年学者，聘期3年。兼职岗位：湖田客座教授，聘期3年。

湖田首席学者、湖田博士后职位另行公布。

2、全职岗位招聘条件

申请人应热爱祖国，遵守法律法规，恪守学术道德和职业道德，热爱中医药事业，有吃苦耐劳、奉献精神。

(1) 湖田学者

1、年龄原则上不超过50岁。

2、具有博士学位，工作在教学、科研和临床一线；申请人应为教授或同等职位。特别优秀的境外高水平大学或研究机构副教授或相当职位的申请人也可以申请。

3. 胜任核心课程教学任务；在本学科领域取得了国内外同行认可的重要成果；具有创新性、战略性和前瞻性；具有带领学科赶上或保持国内外先进水平的能力，能够带领团队生产产品。产生里程碑式的成果；具有较强的领导和协调能力，能够带领学术团队协作解决关键问题。

（二）湖田青年学者

1、年龄原则上不超过42岁。

2、具有博士学位，工作在临床教学科研第一线；境内申请人应具有教授或同等职位；海外申请者一般应在海外大学、科研机构、企业研发机构获得正式教学或科研职务，并具有连续36个月以上的工作经验，在海外获得博士学位并具有特别是表现突出的，工作年限要求可适当放宽。

3. 胜任核心课程教学任务；在本学科领域取得了国内外同行认可的重要成果；具有较强的创新能力和较大的发展潜力，能够带领团队产生重要的学术成果；作为学科带头人，有能力帮助学科赶超或保持国内外先进水平；具有较强的团队领导和组织协调能力。

（三）湖田青年学者

1.本项目面向学校引进、入校时不完全符合我校高级专业技术职务评审要求，但具有良好学术背景、较强创新能力和较大发展潜力的青年人才。

2、湖田青年学者分为A类和B类。湖田青苗学者A类为特聘研究员/教授职位；胡田清苗学者B类是杰出副研究员/副教授职位。

3、湖田青年学者A类入选者年龄原则上不超过35周岁，湖田青年学者B类入选者年龄原则上不超过32周岁。

4、具有博士学位，有良好的学习和工作经验；初步形成研究特色，具有较大发展潜力；能够深度融入学校现有科研团队，深度参与学校重点科研平台和学科建设。

三、兼职岗位招聘条件（湖田客座教授）

湖田客座教授是一种荣誉性的学术头衔，并承担一定的义务。申请人应品行端正，工作作风良好，热爱中医药事业，具有学科和专业优势，能够为学校学科建设、人才培养、科学研究、临床护理等工作发挥实质性推动作用。

（一）学术类别

1、在国内知名大学或研究机构担任教授或同等职务，一般应具有博士学位；

2.具有深厚的学术造诣和行业内的杰出成就。

（二）非学术类

1、在境内政府机关、社会团体或企业（机构）担任高级管理职务，或其他社会知名人士；

2.一般应具有高级专业技术职务。

4、提交材料

申请人应向就业安置单位提交申请表。详细流程及表格请参见https://rsc.bucm.edu.cn/fwzn/jzgbkfw/index.htm。

5、联系方式

（一）岗位设置单位联系方式

（二）学校人力资源处（人才办）联系方式

联系人：卢老师

联系电话：010-53911049

联系邮箱：BUCMrencaiban@163.com

北京中医药大学

2021 年11 月17 日

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