延津招聘辅警信息（2020年延津县公务员乡镇招聘信息）
为进一步健全我县社会治理体系，深入推进“一村一警”工作，提高基层社会治理效能，我县决定面向社会公开招聘“一村一警”辅警。现公告如下：
一、招聘计划
为满足全县公安机关“一村一警”工作的实际需求，我县计划招聘辅警若干名。无论男女，均有机会参与应聘。
二、招聘资格与条件
1. 应聘者需自愿从事“一村一警”辅警工作，具备良好的道德素养和心理素质，遵纪守法，作风正派。应聘者需身体健康，五官端正，无残疾、无传染性疾病及纹身，具备履行职务所必需的体能和身体素质。
2. 应聘者需具备高中（中专、职高）及以上学历，户籍需为新乡市辖区内。年龄要求在18至35周岁之间。男性应聘者身高需达到170厘米及以上，女性应聘者身高需达到160厘米及以上。应聘者需熟练掌握智能手机操作，具备基础信息收集录入能力，以及良好的语言表达能力。
3. 在满足基本资格条件的前提下，退役士兵、党员以及大专及以上文化的应聘者将优先录用。
4. 曾被开除党籍、学籍、公职，受过刑事处罚、治安处罚或有史的人员，以及参照人民警察招录规定不得聘用的其他情形人员，不得报考。
三、招聘程序及相关事宜
1. 报名时间：2019年6月24日至25日，上午8:00至11:30，下午3:00至5:30。
2. 报名地点：延津县人力资源和社会保障局三楼的考试中心，地址位于平安大道与西安大道交叉口向西100米路南。
3. 报名方法：应聘者需按照规定的报名时间和地点进行现场报名。报名时，需携带相关证明材料，如身份证、学历证明、户籍证明等。
此次招聘是为了我县社会治理体系的进一步完善，希望能有更多有志之士加入我们的队伍，共同为维护社会和谐稳定作出贡献。欢迎广大符合条件的人士积极报名参与。本次报名采用现场报名的方式。
1. 报名者需携带有效身份证件、户口本、的原件及复印件各一份，以及近期同底版免冠一寸彩色照片5张，前往指定地点进行报名。
2. 报名时，需填写《延津县公开招聘“一村（格）一警”辅警报名登记表》。该表格可在报名现场获取。
3. 报名信息如填写错误或遗漏，或者因考生提供的联系方式无法联系到考生本人，造成的后果由考生自行承担。
4. 本次公开招聘的资格审查将贯穿于整个招聘过程。一旦发现应聘者不符合拟聘用岗位的资格条件，或者在招聘过程中存在弄虚作假行为，将取消其应聘资格。
（三）招聘流程
本次招聘分为以下几个步骤：资格审查报名、笔试、体能测试、体检、考察和聘用。成功聘用的人员将按照户籍所在地就近原则分配到各派出所。聘用人员将由劳务派遣机构根据《劳动合同法》与其签订劳动合同，合同期限为3年。
四、待遇与管理
被录用的辅警人员工资由承担，不低于延津县规定的最低工资标准，并享受养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险福利。还为每位辅警配发手机一部，训练、装以及被褥等物资。驻勤期间，吃住免费。劳务派遣机构将按照劳动合同对聘用人员进行统一管理，日常管理工作由派出所负责。对于考核不合格的人员，将解除聘用合同，停止发放工资和缴纳社会保险。
五、信息发布与政策咨询
本次公开招聘的信息发布网站为延津县人民网站（www.yanjin.gov.cn）。有关招聘的最新信息及相关事项，均会在该网站上进行更新，请考生及时查询。
本次招聘工作设有咨询电话，考生可拨打0373-7692966或0373-7692271进行咨询。
《延津县人力资源和社会保障局与公安局联合公告》
延津县人力资源和社会保障局与延津县公安局携手合作，于2019年6月18日共同宣布了一项重要事项。此次合作彰显了两部门协同工作的精神，共同致力于提升延津县的公共服务水平和社会治安状况。
此公告日期为2019年6月18日，旨在向公众传达两部门的工作动态和合作成果。延津县人力资源和社会保障局和延津县公安局一直秉承着以人为本、服务社会的原则，为广大市民提供便捷、高效的服务，维护社会的和谐稳定。此次合作也是两部门进一步贯彻落实县委、县决策部署的具体体现。
通过此次合作，延津县人力资源和社会保障局和延津县公安局将进一步加强信息共享、业务协同，共同推进延津县各项工作的顺利开展。两部门也将继续秉持公开透明的原则，及时向公众发布工作动态和相关信息，增强与市民的互动和沟通。
延津县人力资源和社会保障局和延津县公安局呼吁广大市民积极参与社会建设和管理，共同为延津县的繁荣发展贡献力量。2019年6月18日，让我们携手共进，共同创造更加美好的明天。
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