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    新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员公告(新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员公告时间)

    作者:admin  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-08-23 21:19:19

    为推进郑洛新国家自主创新示范区新乡片区核心区的快速发展,进一步强化高新区高层次人才的引进,优化教师队伍建设,细化人才结构,全面拓展和强化高新区的规划建设及经济发展功能,服务于开发区的高质量发展。根据《事业单位人事管理条例》等相关法规和政策,我们面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下:\n

    一、招聘计划概述\n

    本次计划招聘高新区事业单位工作人员共计160名。具体的岗位分布包括区属中小学教师100名、区属幼儿园教师20名、新乡高新技术产业开发区人才综合服务中心15名、关堤乡5名、振中街道办事处5名以及关堤乡卫生院15名。详细的招聘岗位及要求可参见《新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员计划一览表》(附件1)。\n

    二、招聘条件详解\n

    1. 应聘者需具备中华人民共和国国籍。\n2. 遵守国家宪法和法律。\n3. 具备良好的品行和职业道德。\n4. 满足岗位对年龄的要求,如适龄范围内的应聘者方可报名。\n5. 全日制技工院校的高级工班和预备技师(技师)班的毕业生,可以根据其学历水平参照相应的本科或大专学历进行报考。\n6. 具备岗位所需的学历、专业及相关资格条件。\n7. 身体健康,能够适应岗位要求。\n8. 满足岗位其他特定条件,详细要求请参见附件1。\n9. 以下情形者不得报考:曾因犯罪受过刑事处罚且刑期未满或正接受调查的人员;尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查的人员;在公务员招录、事业单位公开招聘考试中有舞弊等严重违反招聘纪律行为且在规定期限内的人员;现役军人、普通高等院校在校生(2023年应届毕业生除外);因违反教师、医生和会计职业道德被单位开除或解除聘用合同的人员。\n

    我们热切期待符合条件的人才加入我们的团队,共同为郑洛新国家自主创新示范区新乡片区核心区的繁荣发展贡献力量。

    \n

    三、招聘程序与相关事宜

    (一)报名与资格审查

    本次报名采取网上报名的方式进行。

    报名方法:报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的二代有效身份证必须一致。

    报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息,如出现考生重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果,由考生本人承担。

    1.网上报名

    (1)填写并提交报名信息,上传照片

    报考人员于2023年6月12日8:30至6月14日18:00期间登录新乡国家高新技术产业开发区网站(http://gxq.xinxiang.gov.cn),进入“网上报名”系统,按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片(近三个月内免冠正面证件照,红底、蓝底、白底均可,jpg格式,利用图片软件制作时,照片宽高比例约为1.3︰1.6,大小为130×160像素,30kb以下,最终效果以打印输出后的大小为准,照片必须反映本人特征,否则无法通过审查)。报名资料提交被接收后,系统将自动生成一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,请报考人员务必牢记。

    (2)资格审查

    按照“谁用人、谁审核、谁负责”的原则,用人单位(主管部门)在报考人员提交报名申请的1日内对报考人员的报名申请和照片进行网上审核,并提出审查意见。报名申请被接收的人员,可于提交报名申请1日后登录原报名网站,查看是否通过报考资格审查。通过报考资格审查的人员,不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的,在报名有效时间内报考人员应及时补充或更换并再次提交审查,逾期未再次提交申请的,视为自愿放弃报名。报名时间(6月14日18:00)截止后,报考人员只能查询到审查结果。

    报考中小学及幼儿园教师在考察阶段必须取得中小学、幼儿园教师资格证,2023年应届毕业生必须于2023年7月31日前取得相应的毕业证、学位证。未能在规定时间内取得相应证件的,取消聘用资格。

    (3)网上缴费

    通过报考资格审查的人员,于2023年6月12日9:00至6月15日17:00期间通过原报名网站新乡国家高新技术产业开发区网站(http://gxq.xinxiang.gov.cn) “网上报名”系统,按照提示步骤缴纳笔试考务费(微信扫码支付)。根据省财政、发改部门批准的收费标准,除经批准免缴笔试考务费的人员外,报考人员按每人每科30元(两科共60元)缴纳笔试考务费;未在规定时间内缴费的视为自动放弃。在缴费结束后,考生需自主完成以下步骤。考生需从报名系统中自行下载并打印《新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员报名表》,需打印两份,格式为A4纸。这一步是为了准备后续的面试资格审查。

    接下来是网上打印笔试准考证的步骤。成功完成网上缴费的考生,可以在指定的时间段内,登录新乡国家高新技术产业开发区官方网站(http://gxq.xinxiang.gov.cn),进入“网上报名”系统,自行打印笔试准考证。准考证的打印需使用A4纸且为彩色打印,它是参加笔试、面试资格审查、面试及体检的必要凭证。

    关于岗位及人员的调整,我们有着严格的调整和取消机制。各拟聘用岗位通过资格审查的人数与拟招聘人数的比例需达到或超过3:1。若比例不足,新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组将有权调整或取消相关招聘岗位。若岗位被取消,符合条件的考生可调整至其他符合条件的招聘岗位。所有调整和取消的情况都将在新乡国家高新技术产业开发区网站上公示。对于已缴费但因招聘岗位被取消且不愿或不能调整岗位的考生,可凭本人《居民身份证》至新乡高新区组织和人事局(地址:新乡市新飞大道1789号,火炬园研发楼3楼322房间)办理笔试考务费退费事宜。

    对于特定群体,如脱贫户、防返贫监测对象以及享受国家最低生活保障的家庭人员,他们报名时可免交笔试考务费。此类人员需在网上报名期间提交申请,并按规定上传电子照片并通过资格初审后,需在规定的时间内至新乡高新区组织和人事局办理免缴费用的手续。提交的材料包括身份证原件和复印件,以及相应的证明材料和《免缴费用申请表》。逾期未办理免缴费用的将视为自动放弃。

    本次招聘过程中,资格审查是全程的。考生提交的信息和提供的材料必须真实有效。如发现不符合报考条件或提供虚假信息者,将随时取消其考试或聘用资格,相关责任由考生自负。

    在考试方面,我们将采取笔试和面试相结合的方式进行。其中,笔试科目的具体内容如下:报考管理岗位的考生,笔试内容将包括《职业能力测验》和《公共基础知识》两部分,每部分均为50分,总分为100分。我们将严格按照考试流程和标准进行选拔,确保公平公正。

    (2)针对教师岗位的笔试科目包括:《教育专业能力测试》(占50分)和《教育基础理论知识》(占50分),总分为100分。

    (3)卫生岗位的笔试科目则为:《综合基础能力测试》(占50分)和《卫生专业知识考试》(占50分),总分仍为100分。

    笔试采用统一命题、统一组织、统一评分标准的方式进行。考试日期定于2023年7月1日,考试地点安排在新乡市城区。考生应严格按照准考证上标注的时间、地点参加笔试。参加考试时,必须携带笔试准考证和与报名时一致的本人有效身份证件。

    根据《河南省人民 河南省军区关于进一步鼓励大学生参与社会建设的意见》(豫政〔2016〕号文),本次招聘中,新乡市入伍或户籍在新乡市的退役大学生士兵报考高新区事业单位岗位的可享受笔试成绩加5分的优惠政策(已在行政事业单位正式就业的人员不再享受此政策)。符合相关条件的考生需在2023年6月16日8:00至17:00前往新乡高新区组织和人事局(地址:新乡市新飞大道1789号,火炬园研发楼3楼322房间)进行资格审核,并提交相关证明材料,逾期将无法受理。

    退役大学生士兵需提供的材料包括:(1)本人有效身份证;(2)本人户口本;(3)入伍通知书;(4)退伍证;(5)符合报名条件的。以上材料均需提供原件及一份复印件。

    加分人员的名单将在新乡国家高新技术产业开发区网站上公示。笔试总成绩由笔试成绩和政策加分构成。

    2.面试资格审查

    根据笔试成绩,按照岗位招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员名单。若比例内末位出现成绩并列的情况,则均视为面试人选。若笔试中有科目缺考、作弊或成绩为零的情况,则无法进入面试环节。

    报考人员在面试前需通过面试资格审查。审查时,考生需准备以下材料:(1)本人有效身份证、笔试准考证、(未毕业的应届毕业生需提供毕业院校开具的推荐函)、学位证书、相关职业资格证书、学历认证报告(或在学信网打印的电子注册备案表)以及岗位要求的相关证书等;(2) 留学回国人员需提供有效身份证、使领馆教育文化处出具的证明以及教育部出具的国外学历学位认证书等;(3)在职人员须提供所在单位同意报考的证明或辞职手续,其中“同意报考证明”需有单位主要领导签字并加盖公章;(4)具有国家级高新区工作经历的报考人员需提供社保缴费证明或工资银行流水等证明材料。

    以上所需材料均需提供原件和复印件,经过审验合格后,证明类材料需要交验原件,其他材料则提交复印件一份。需要提交报名时打印的《新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员报名表》,一式两份。

    对于报考人员的面试资格审查时间,将会另行通知。进入面试资格审查的考生需保持通讯畅通,及时查看网上发布的信息,因通讯不畅而影响面试及体检的后果需自负。未进入面试资格审查范围的人员也需保持通讯畅通,以便在需要递补时能够及时联系。

    如果逾期未参加面试资格审查,将视为自动放弃。因此产生的空缺,将从报考同岗位笔试成绩高分到低分依次递补,递补人员将通过电话直接通知。但在发放《面试通知单》后出现的空缺将不再递补。若经过递补后仍然达不到面试比例要求,用人单位及主管部门将研究是否核减或降低比例的意见。该意见需经新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组同意后,在确保竞争的前提下可适当降低比例,如降低后仍达不到要求,该岗位的招聘名额将递减直至取消。

    关于面试环节,将采取结构化面试或专业化面试(包括讲一节微型课)的方式进行,满分为100分。具体面试工作将会在新乡国家高新技术产业开发区网站进行公示。面试时,如有缺考人员导致该岗位无法形成竞争,该岗位面试人员的成绩应达到其所在面试小组的平均分或达到75分以上方可进入体检和考察。考生的面试成绩将在面试结束时当场宣布。

    考试总成绩的计算方式为:考试总成绩 = 笔试总成绩 × 50% + 面试成绩 × 50%。笔试总成绩、面试成绩及考试总成绩均保留小数点后两位数,按照四舍五入的原则进行尾数处理。

    关于体检环节,将根据参加面试人员的考试总成绩,按照同一岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。当出现末位并列超计划的情况时,可通过争取或调剂名额来解决,未能实现的情况下则按照笔试总成绩、专业知识成绩的顺序从高分到低分确定参加体检的人员。若专业知识成绩也相同,则需要进行面试加试。参加体检人员名单及体检相关要求将会在新乡国家高新技术产业开发区网站公示。未按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃。对于因体检未到或不合格而产生的空缺,将会依次递补。特殊情况将由新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组研究并决定。体检参照国家公务员招录的有关标准和规定进行,费用自理。体检具体时间、地点另行通知。

    体检合格的人员确定为考察对象。考察以用人单位为主,采取审查档案和实地考察等方法进行,主要考察其思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。区属中小学、幼儿园教师必须取得中小学、幼儿园教师资格证书,如不能提供,视为自愿放弃该岗位。

    因考察不合格出现招聘岗位空缺的不再递补。因个人自愿放弃造成的岗位空缺,由用人单位及主管部门根据实际情况提出是否递补的意见,报新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组同意后实施。递补须从报考同一岗位并参加面试的人员中,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行。

    根据考试总成绩和考察情况确定拟聘人员并在新乡国家高新技术产业开发区网站进行公示,公示时间为7个工作日。公示无异议后确定为拟聘用人员。公示期间结果有异议的,经调查核实后,应当取消的,不再递补。

    新聘用人员确定后,要按时到用人单位报到,由用人单位及时到有关部门办理相关入职入编手续并与新聘人员签订聘用合同。聘用人员属初次就业的试用期为12个月,其他人员试用期参照(国办发〔2002〕35号)文件执行。试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满,由用人单位予以考核,合格者按管理权限和有关规定办理相关手续;不合格的,由用人单位做出解聘意见,到有关部门备案。被解聘人员,由户口所在地人才交流服务机构推荐就业或自主择业。

    新聘用人员最低服务年限为3年(含试用期),拟聘用人员在办理聘用手续签订聘用合应明确最低服务期限,服务期限不符合要求的,不为其办理调动手续。

    本次招聘工作由新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组统一组织实施。本次公开招聘工作的专用网站为新乡国家高新技术产业开发区网站,有关考试招聘信息及相关事项,均通过该网站进行发布,请注意查询。应聘人员未按照招聘公告、其他与招聘过程有关的公告、通知要求执行的,一律视为自动放弃。在职应聘人员须按社会保险有关规定自行完善足额缴纳社会养老保险,开具缴纳社会养老保险证明,之前产生的相关问题由个人承担。应聘人员未按规定时限和要求办理相关人事手续的,视为自动放弃聘用资格。(五)本次考试不指定任何参考书籍,不组织也不委托任何机构进行考前辅导培训,不制作与考试相关的任何辅导资料。我们提醒广大报考者要提高警惕,避免上当受骗。

    (六)应聘人员在招聘期间应时常访问新乡国家高新技术产业开发区官方网站,了解最新的招考信息。因个人原因未能及时获取招考信息而影响应聘的,责任由个人承担。请务必保持联系方式畅通,因个人原因无法取得联系者将视为自动放弃应聘资格。

    关于考试相关事项的通知:

    考务咨询热线:0373-3539496(适用于教育类考生),0373-3539934(适用于其他类别考生)。

    监督举报热线:0373-3539811,欢迎广大群众进行监督。

    四、纪律要求与规定:

    (一)根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》及《河南省事业单位公开招聘工作规程》的规定,我们实行回避制度,确保招聘过程的公正性。

    (二)本次招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则,全过程的运作程序和方式方法均向社会公开,同时对笔试、面试、聘用结果进行公示,接受纪检监察部门的全程监督。

    (三)招聘工作人员需严格遵守政策规定,认真执行招聘程序,履行工作职责,严禁扩大招聘范围、改变招聘程序或降低聘用条件和标准。对于违纪失职行为,我们将实行责任追究。

    (四)应聘人员应诚信参加考试,自觉遵守招聘纪律和规定,听从安排,服从分配。如在任何一个环节放弃资格,应主动与考务单位联系并配合做好相关工作。

    (五)本公告由新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作领导小组负责解释,若有未尽事宜,将按照国家、省、市的有关规定执行。

    附件:

    1. 新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员计划一览表 - 详细列出了各职位的招聘人数、资格条件等信息。

    2. 新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员报名表 - 应聘者需填写此表以完成报名流程。

    3. 新乡高新区2023年事业单位公开招聘工作人员免缴费申请表 - 符合条件的应聘者可申请免缴相关费用。

    以上为本次招聘的相关信息及规定,请广大应聘者认真阅读并遵守。

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