- ·上一篇文章:2021年公务员考试常识积累:赤潮现象
- ·下一篇文章:公务员都是啥待遇啊(公务员都是啥待遇呀)
2020年公务员考试常识积累:三伏和三九
实践测试的常识判断测试涵盖的题目范围很广,一般包括政治、法律、经济、人文、地理、科技、生活等,需要长期不断积累。今天,公测(www.chinagwy.org)给大家带来了常识相关的测试点:三伏、三个九。
三伏天
三伏是初、中、末日的统称。这是一年中最热、最潮湿、最闷热的一天。狗日出现在公历每年的七月中旬至八月中旬。其气候特点是高温、低压、高湿、低风速。 “伏”是指阴气被阳气逼迫而隐藏在地下。三伏可分为前、中、末期。它们的日期是根据干支历中的节气日期和干支历中的日期组合确定的。
我国传统计算方法规定,夏至后的第三个庚日和第四个庚日分别为初、中日的始日,立秋后的第一个庚日为末日的第一日。因为每个庚日之间有10天,所以规定第一天和最后一天的时间都是10天。并且由于每年夏至后的第三个庚日(立秋)出现的早或晚,所以中秋的天数不一,可能是10天,也可能是20天。
为什么三福最火?
进入三伏后,表面湿度增大,每天吸收的热量增多,散发的热量减少。表层的热量不断积累,所以一天比一天热。进入三伏时,地面积热达到顶峰,天气最热。另外,夏季雨水多,空气湿度高,水的热容量远大于干燥空气,这也是造成闷热天气的重要原因。七、八月副热带高压增强。在副热带高压的控制下,高压内部的下沉气流使天气晴朗少云,有利于阳光照射。地面辐射升温,使天气变得更热。
三九
指从冬至连日开始的三寒日,是一年中最冷的时期。具体计算方法是以冬至为起点,每“九天”数一个“九”。前九天称为“一九天”,后九天称为“二九天”,依此类推,一年中最冷的时期是“三十九天”。数到“九九”八十一天,“九十九桃花开”。这时,寒气已退,天气转暖。每年公历12月21日至23日为冬至节。 “九九”81天的时间是从冬至壬日算起。即公历三月下旬(春分前后),“九朵桃花盛开”。 “春深,阳光暖。”
为什么三九最冷?
冬至期间,白天最短,直射阳光与地面的角度最小,地面单位面积的阳光强度也最小。因此,地面每天接收到的太阳热量最少,地面每日热量收支赤字尚未达到最大值。冬至过后,虽然白昼长度一天天增加,但增长速度却很慢。从冬至到“3月9日”期间,平均长度每天仅增加约1分钟。同时,直射阳光与地面的角度也以非常缓慢的速度增大。地面的每日热量预算仍然处于赤字状态,因此它继续散失热量,地面温度继续下降。
总地热预算赤字仅在“3月9日”季节达到最大值。由于空气温度主要受地温影响,这就导致“3月9日”季节气温最低(全国各地都没有这种情况,而是每年都有,而且因地区、年份不同而有差异)。此外,3月9日左右,西伯利亚冷气团也发展到极强阶段,强冷空气的频繁入侵也是气温偏低的原因之一。
练习题
1、俗话说:“冬练,夏练,三伏练”。这意味着勤奋的人在最冷的“三九天”和最热的“三伏天”坚持锻炼身体。以下原因还不是“三伏天”最火的原因( )。
A.地面辐射供暖
B、阳光直射
C、空气湿度高
D. 晴朗,少云
【分析】B
本题考查该国的地理条件。
“三伏天”是从七月初到八月中旬,此时正是我国的夏季。夏季雨水较多,空气湿度较高。当温度比较高时,人体需要散热。人体主要依靠出汗来散热,汗液的蒸发会带走热量。在湿度高的地方,水的蒸发速度受到影响,因此散热速度减慢,因此人体会感觉更热。七、八月副热带高压增强。在副热带高压的控制下,高压内部的下沉气流使天气晴朗、少云,有利于太阳辐射到达地面。地面接受更多的太阳辐射,地面辐射升温(地表向靠近地面的空气辐射热量)。当空气变热时,人们会感到炎热。七八月份,我国大部分地区都没有阳光直射的机会。因此,阳光直射并不是“三伏天”最热的原因。
本题为选择题,故正确答案为B。
下载工考通APP在线练习巩固题,27000+道真题,700+份真题卷等你来刷,助你快速提升成绩,实现高分突破!,扫描图中二维码或直接点击图片下载
相关文章:
第1篇 国资委08办什么级别(2004年国资委正式) 作者:admin
关于国务院国资委2008年公务员考录04006001职位调剂公告各位考生:人事部网站已公布2008年考试录用公务员面试人选名单。其中我委“企业领导人员管理及政策研究主任科员及以下”职位(职位代码04006001)计划面试人数15人,超过公共科目笔试合格分数线人数13人,现拟调剂2人参加面试和专业考试,现将报名事项通知如下:一、拟报名人员的公共科目笔试成绩应
第2篇 如何解决垃圾围村问题(如何解决垃圾围城) 作者:admin
【给定资料】近年来,随着我国城乡建设进程加快和农村经济社会快速发展、农民收入的增加和生活水平的提高,随之而来的垃圾污染问题也日益严峻,在个别地方已经发展到“垃圾围村”的地步,成为农村环境治理的一大顽疾,凸显出农村环境治理之困,已成为乡村振兴工作中一个亟须解决的问题。央视财经频道《经济半小时》栏目曾派出多路记者,奔赴全国多个地点,就农村的垃圾问题展开调查。据相
第3篇 事业单位面试工作关系处理万能开头(事业单位面试处理关系类问题) 作者:admin
事业单位面试辅导:工作关系处理答题技巧由华图事业单位招聘网提供,更多关于事业单位考试内容,事业单位面试热点,事业单位考试备考资料的内容,请关注华图事业单位招聘考试网!在事业单位面试中,工作关系处理是重要测评要素。工作关系处理类题目,并且涉及多个对象和矛盾点,如何妥善处理,需要我们考虑周全。下面,我们以一道例题来带大家一起感受
第4篇 加强人才建设的做法和成效(加强人才建设的意见和建议) 作者:admin
加强人才建设走好强社之路农信社成立60多年以来,各项工作取得了长足进步,服务县域经济能力逐渐增强,为“三农”经济发展做出了卓越贡献。然而农信社现有的员工队伍建设以及所包含的人力资源管理已难以适应新形势下不断呈现出的新要求、新规定和新挑战。如何进一步加强农信社人才建设,走好人才强社之路显得尤为迫切。加强培训教育。多年来,农信社员工普遍存在着“一高三低”——平均年龄偏高、人文素质偏低、工作能力不
第5篇 2016国考判断推理答案解析(2016国考行测判断推理真题及答案) 作者:admin
2016年国考行测试题判断推理题目,在命题趋势上大体情况并未发生变化,题量与去年持平,仍然是40道题,图形、定义、类比、逻辑各10道题,但是在考察的侧重点上,会有一些倾向性的调整。下面我们就2016年国考行测试题进行解读,希望能对考生进行参考。1、图形特征弱化,细节更细