数据差距分析法(数据差别)

中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试！今天为大家带来资料分析解题技巧：数据差距分析。希望可以帮助各位考生顺利备考！

资料分析很多题目会涉及到比较大小问题，很多同学因为找不到合适的方法导致比较到大小时浪费时间，更有甚者是花费了大量的时间却得不出正确的答案。今天我们就一起交流一下数据差距分析法的作用和做题时的具体步骤，这种方法在同位比较法中起到了至关重要的作用，所以学会了数据差距分析能提高做题的效率。

一、作用

通过数据差距分析快速估算出两数之间的变化率(增幅)。

例如236.3和288.4，如果我们按照正常的步骤计算增幅，就要计算52.2/236.3的大小，这个计算对于大多数同学来说快速得出答案都是比较困难的，即使计算出来也容易出错，但是如果用数据差距分析，就比较快了。

二、步骤

1.作差：两数值从左到右实际作差直至出现超过小数值首位的有效数字为止。

例题1：236.3和288.4

解析：从左边的第一位数字2和2开始作差为0，第二位3和8作差为5，5比小数值236.3的首位数字2大，停止作差。

例题2：493和372

解析：从左边的第一位数字4和3开始作差为1，1比小数值372的首位数字3小，继续作差，第二位9和7作差为2，12比小数值372的首位数字3大，停止作差。

注意：作差的原则按照有效数字的减法原则。

2.确定分位

目的：确定分母

确定分母我们要用到的是科学计数法，比如说236.2=2.362×102

2.362从左边第一位2起分别为：个位，十分位(十分之几)，百分位(百分之几)，千分位(千分之几)

3.作除

目的：确定分子，用第二步作差的结果除以小数值的首两位

例如：236.3和288.4

按照步骤

第一步：作差5;

第二步：确定分位，5对应得是十分位，所以增幅是十分之几;

第三步：作除，小数值得首两位按照科学计数法表示为5/2.3;

所以最后的增幅为(5/2.3)/10，近似约为十分之二点多。

以上就是数据差距分析的作用以及具体的步骤，希望同学们可以熟练掌握，并应用到资料分析的比较大小中，祝同学们一举成“公”。

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