国考省考区别详细对比分析(国考 省考区别)
众所周知,公务员考试分为国家公务员和地方公务员。两者都是公务员考试。它们有很多相似之处,但也有很多不同之处。接下来公务员考试网小编就带大家看看国考和省考的区别的详细对比。
1、组织单位不同
省考与国考的根本区别是由考试组织部门、招生单位和地域范围决定的。我们首先要进行概念上的区分。国家考试的全称是中央机关及其直属机关录用公务员考试。由中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局主办。为中央和国家机关及其直属机关招收公务员提供服务。
省级考试是由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局按省组织,招收省、市公务员的录用考试。县、乡两级。
2、考试招生机构不同
根据招聘机构的层级和隶属关系,公务员招聘的职位可分为中央和地方两大系列。国家考试是中央公务员考试序列,可分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机关和派出机构、国务院系统四个系统参照公务员法管理事业单位。
省试是各省的公务员考试顺序。机构和职务的分类实际上与中央四大体系相对应。又可分为党群机关、行政机关、直属机关、派出机关。一般来说,事业单位四大制度参照公务员法进行管理。
3、招聘应聘范围不同
国考和省试的招考对象都是符合各种条件的中国公民,但国考和省考的具体招考对象有所不同。国考招生全国范围,全国各省区公民均可报名,无户籍限制;而省试的招聘范围较小,而且招聘范围在省内。部分省份、地区、部分职位会有户籍。限制。
4、笔试科目相同但具体内容不同。
省试与国考在考试时间、考试内容、考试地点、考试难度等方面都存在或多或少的差异。两者都包括笔试和面试,但在题型和考试难度上有所不同。
国考和省考的区别
帐号设定
命题模式
问题量
国家考试
各专业考试报名均实行分级分类考试,根据中央机关及其省级机关、市(地)级及以下机关职务的不同要求,分别制定试题。
国考以省考为基准,一般有自己的命题组,由专家统一命题。
国家考试分为类别。地市报纸用时120分钟回答130个问题。副省级以上试卷时长120分钟,回答135个问题。
省试
省试的公共科目与国考的公共科目相似。大多数省份都是实践考试和应用试卷,没有分类。但部分省份将实行分级分类考试。例如,浙江的试卷分为ABC三类,而申请试卷则分为AB两类;山东的申请论文分为两类:AB类;海南的考试分为A类和B类。
省市命题和考试大纲大多采用国家考试形式,但有独立命题和统一命题两种模式。独立提案是指各省有自己的提案程序;统一命题是指国家命题组和省命题组共同参与。
不同省份的省试也不同。例如,北京需要120分钟回答135个问题,河南需要120分钟回答120个问题。
5、招聘和待遇不同
根据地域范围、部门(行业)类别和单位级别的不同,薪资和晋升空间也会有所不同。
6. 考试时间不同
国考报名时间一般为每年10月中下旬,考试时间一般为每年11月第四个周末或12月第一个周末。省级考试时间差别很大。大部分省份集中在3月份(2023年上半年多省公务员联考提前一个月,笔试在2月份)。还有一些省份将在下半年单独举行公务员考试,如北京、江苏、上海等。四川等少数省份将在春季和秋季举行考试。
7、试题难度各异
一般来说,国试比省试难一些。国考的题目数量较多。从报考试卷来看,国家考试试卷分为副省级和地市级。对考生的回答要求也不同。对于字数要求也会更高。
8. 不同级别的竞争
国考录取人数少,报名要求严格,竞争激烈。正常情况下,国考每年招收2万人以上。报名条件较为严格,且招聘面向全国,竞争比例仍然较高。省试招收人数较多,每个省都有不同的竞赛级别。报名条件比较宽松,凡是具有大专及以上学历的人都有机会申请。
以上就是公务员考试网小编给大家带来的国考和省考差异的详细对比。对国考和省考的区别还不清楚的朋友可以详细了解一下!
面试解题思路系统学习
私人教练1V1带你单独练习
一键了解2023年国考结构化面试
点击这里
相关阅读
2023年国考结构化面试题有哪些类型?测试什么内容?
问答|国考140分是什么水平?它困难吗?
2023年国考分数线是多少?
相关文章:
第1篇 广东潮州饶平县事业单位2021年上半年招聘110名工作人员更正通知 作者:李瑾萱
《2021年上半年饶平县事业单位公开招聘工作人员公告》已于2021年5月8日发布,因个别岗位年龄要求编辑处理原因,现对公告部分内容更正如下:公告《附件1.2021年上半年饶平县事业单位公开招聘岗位表》中饶平县柘林镇公共服务中心岗位(岗位代码:R2021090)的年龄要求中的“18-36周岁”,更正为“18-35周岁”。公告其他内容不变。特此公告。饶平县人力资源和社会保障局2021年5月10日[1][2]下一页
第2篇 云南迪庆州乡镇企事业单位2021年需求196名专业技术人才 作者:李诗琪
为贯彻落实省委、省政府《关于创新体制机制加强人才工作的意见》(云发〔2014〕1号)和《云南省人力资源和社会保障厅、云南省财政厅关于印发云南省鼓励专业技术人员到基层服务暂行办法的通知》(云人社发〔2014〕97号)文件精神,鼓励县及县以上单位中,具有中级以上(含中级)职称的专业技术人员或具有执业医师资格的卫生技术人员,到乡镇企事业单位专业技术岗位上从事服务工作,乡镇连续服务满2年以上(含2年)的,从到乡镇服务之日起,省财政给予每人每年1万元的工作岗位补贴。现将我州2021年各县(市)人社局征集的乡镇企事业
第3篇 黑龙江齐齐哈尔泰来县2021年招聘人才取消和缩减教师岗位计划的通知 作者:李宛儿
取消岗位岗位代码:202122;设岗计划:1人;学科:地理;缴费人数:0人。岗位代码:202126;设岗计划:1人;学科:政治;缴费人数:1人。缩减岗位岗位代码:202112;设岗计划:4人;学科:政治;缴费人数10人;缩减后计划:3人。岗位代码:202113;设岗计划:2人;学科:地理;缴费人数4人;缩减后计划:1人。岗位代码:202119;设岗计划:2人;学科:物理;缴费人数5人;缩减后计划:1人。岗位代码:202123;设岗计划:3人;学科:语文;缴费人数8人;缩减后计划:2人。岗位代码:20212
第4篇 云南普洱市景谷县2021年鼓励专业技术人员到基层服务 作者:李菀儿
根据《云南省人力资源和社会保障厅云南省财政厅关于印发云南省鼓励专业技术人员到基层服务暂行办法的通知》(云人社发〔2014〕97号)《普洱市人力资源和社会保障局办公室转发云南省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2021年鼓励专业技术人员到基层服务工作的通知》(20210319)要求,积极引导和鼓励专业技术人才到基层服务,促进基层经济社会发展,根据我县实际,现将景谷傣族彝族自治县专业技术人员到基层服务需求信息(见附件)予以公告。相关事宜请联系景谷傣族彝族自治县人力资源和社会保障局事业单位和专业技术人员管理股,
第5篇 云南普洱市2021年需聘885名乡镇基层专业技术人员 作者:李婉儿
根据《云南省人力资源和社会保障厅关于开展2021年度鼓励专业技术人员到基层服务相关工作的通知》要求,为加强普洱市专业技术人才队伍建设,鼓励县级以上(含县级)具有中级以上(含中级)职称在职在岗专业技术人才到乡镇基层服务,提升基层发展能力,促进我市经济社会发展,现将普洱市2021年度乡镇基层专业技术人员需求岗位公告如下(见附件)。有意向到基层服务的专业技术人员请按照《云南省鼓励专业技术人员到基层服务暂行办法》的要求和步骤,填写相关材料,办理相关手续。联系人及电话:普洱市时白春0879—212338