黑龙江公务员笔试占比(黑龙江公务员考试笔面占比)

2010黑龙江省公务员考试首次将笔试比重提高到2/3

——黑龙江省2010年公务员录用考试公告深层解读

中公教育专家 张晗

中共黑龙江省委组织部、黑龙江省人力资源和社会保障厅2010年度考试录用公务员和参照公务员法管理单位人员公告已于2009年8月27日公布，本公告的发布标志着2010年度黑龙江省公务员招考工作的正式启动。为使广大考生顺利地完成这次考试，中公教育专家在第一时间对本次招考公告进行了解读分析。

一、笔试比重首次提高到2/3，题型题量未变

此次考试，《行测》和《申论》各科首次将分数提高到200分，其根本目的并非是要改变此次考试题型题量设置，而是要提高笔试成绩在总成绩中所占的比重，将比重从原有的1/2提高至2/3。

笔试包括公共科目和专业科目考试。

一般职位，只考公共科目，公共科目包括《行政职业能力倾向测验》和《申论》两科，每科满分为200分，总分400分。公安、司法、检察、法院部门部分职位加试科目分别为《公安基础知识》、《监狱劳教基础知识》、《检察基础知识》、《审判基础知识》，统一纳入公共科目笔试考试，每科独立成卷，满分均为100分。

1、公、检、法、司考生笔试比重计算

笔试成绩=行政职业能力测验成绩＋申论成绩＋加试科目成绩

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×100%

假设该类考生各科均为满分，则

笔试总成绩=（200+200+100）×40%=200

面试总成绩=100×100%=100

总成绩=200+100=300

因此，笔试在总成绩所占比重为2/3，面试在总成绩中比重为1/3。

2、其他考生笔试比重计算

笔试成绩=行政职业能力测验成绩＋申论成绩

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×100%

假设此类考生各科均为满分，

笔试总成绩=（200+200）×50%=200

面试总成绩=100×100%=100

总成绩=200+100=300

因此，笔试在总成绩中所占的比重是2/3，面试所占比重是1/3。

总结：今年，黑龙江省考生笔试在总成绩所占比重是2/3，面试占1/3，而之前笔试和面试各占1/2，相比较而言，今年笔试比重提高，但题型题量未变。中公特意提醒广大考生加强对笔试的复习和重视。

附：公共科目笔试时间：

拟定于2009年10月24日（以准考证上的时间为准）

上午 8：30-10：30 行政职业能力倾向测验

上午11：00-12：00 公、检、法、司部门部分职位加试科目考试

下午13：30-16：00 申论

二、招考人数增加千人，有效缓解就业

全省2010年度各级机关和参照公务员法管理单位计划考试录用3506人。其中省直2222人；市（地）572人；县（市）273人；乡（镇）439人。相对于去年招考2425人来说，今年招考增加近千人，增加了应届毕业生的就业选择渠道，同时，对积极响应国家缓解大学生就业压力具有重要意义。

三、招考对象范围扩大，项目生重点招录

去年的招考公告中，招录对象包括两部分：应届毕业生和符合职位要求的其他社会在职、非在职人员。今年招录公告中特别增加了项目生，即参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“村村大学生计划”且服务期满的普通高等学校毕业生。项目生成为今年招考重点对象，体现了黑龙江省对这部分人群的关注。

乡镇招考计划中标明招录“项目生”职位的，属专门招考上述项目生计划中服务期满且考核合格人员，其他人员不能报考。

四、采用网上报名形式，有序进行

全省2010年度公务员招考的报名、照片传递、资格审查、缴费确认均通过网络进行。

网上报名按以下程序进行：

1．提交报考申请和上传本人电子照片。报考人员可在2009年9月6日8：30-9月16日18：00期间登陆黑龙江省人事编制信息网，按要求提交报考申请、上传本人电子照片

2．查询资格审查结果。报考人员请于2009年9月6日-9月18日期间登陆黑龙江省人事编制信息网查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他职位。未通过资格审查的，可改报其他职位

3．缴费确认。考生在2009年9月6日-9月20日期间通过身份证号和密码登陆黑龙江省人事编制信息网，通过网上确定的银行在网上成功支付考试费用后即为报名程序结束。

注意事项：

1、政策与技术咨询电话：0451-53601571；0451-82813375；0451-82813670。

2、考生只能选择一个部门或单位中的一个职位进行报名。

3、考生不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

4、报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，在资格复审和录用审批时一经查实，即取消面试资格或录用资格。

5、对报名人数不足招考计划数5倍的职位，缩减或取消该职位的录用计划。对边远贫困地区及特殊岗位不足报名比例的职位，经省委组织部、省人力资源和社会保障厅批准可适当放宽比例。

五、实行政策优惠，体现以人为本

对特困大学生和城市低保人员实行费用优惠：

特困大学生和城市低保人员在笔试结束后凭县（市、区）级民政部门或扶贫办出具的享受最低生活保证金证明（原件）、低保证（复印件）或农村特困证明（原件）、特困家庭基本情况档案卡（复印件）在指定的时间和地点（网上另行公布）经考试主管部门审核确认后办理退还考试费用事宜。

对项目生实行分数加分：

“项目生”服务期满考核合格的，报考乡镇机关公共科目笔试成绩加15分；报考县级机关公共科目笔试成绩加10分；报考市地级以上机关公共科目笔试成绩加5分。

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