公务员考官喜欢什么样的考生(申论考官是怎么打分的)

公务员考试在最近几年里呈现出越来越热的趋势，而从国家到各省的命题部门也对试卷的制作增加了难度。虽然难度系数增加了，或是出现了新题型，但是对于申论科目来说，由于主观性较强的因素，阅卷的时候依然是采用人工阅卷，这样就会出现不可避免的误差，有很多参加考试的同学笑称，这就是所谓夺得“酌情给分”。

其实申论阅卷也是有一定规则的，对于阅卷人来说也是有所偏爱的。虽然在阅卷的过程中有参考答案，但是毕竟灵活性较强、主观性较强，所以到底考官喜欢什么样的卷子呢?

第一、卷面非常重要。这个包括你写的字，你的标点符号等，如果考官看到的是标准的楷体、宋体，心情自然不必多说，但是如果出现了“大家风范”，比如狂草，我想考官抓狂的心情都有了吧。所以说字依然非常重要。

第二，答好小题可以保命。很多人提到申论，就以为是动不动就上千字的文章，其实申论不仅仅是文章要写好，要想拉开档次，前面几道客观题同样重要。小题都是按点采分，明确清晰，只要你写出了得分要点，考官自然不会为难你。但是在这里也存在一个问题，有些小题不仅仅是从原文中抄袭材料，而是需要你在原文的基础上进行抽象分析和概括，这样才能最大程度的接近标准答案。其实对于很多备考的学员来说，通过华图教育基础阶段的培训，对于“找答案”来说轻而易举，再通过强化阶段的训练，“写答案”更不在话下。

第三，应用文容易得分。很多同学在考场上只要看到应用文就头疼的厉害，大部分人认为小题和作文都可以从材料中抄袭，但是应用文是介于二者之间，不太容易抄袭，而且得分很难。其实这是一个误区，对于考官来说，首先应用文必须得是一个“文”，其次才能对照参考答案给分。如果写完500字以后发现都没有机构和逻辑，而是东拼西凑，那么分数自然是可怜的不行了。

第四，申论考试最后的大作文，分值最高，仍旧是申论得高分的杀手锏。大作文的阅卷采用分类赋分，有着自己的采分标准，那就是围绕“主题关键词”和“批改标准要点”，因为大家可能都有所了解，要保证每天大量的阅卷工作效率，老师在批改之前都是将评分批改标准要点熟记于心，再对照考生答卷进行评阅，在短短几分钟，甚至几十秒时间内，老师对你的上千字大作文进行评阅，唯一能引起注意的就是你的文章中是否出现老师熟记的关键词和标准要点。你如果脱离材料，天马行空的提对策，或者完全照搬大段原文都是死定了的。所以，平时训练的时候，要准确从材料中找出关键词，然后合理融入到文章中，分条理、分层次重点展示出来，那么老师就能清晰的看到你的答题要点是否符合批改标准，这就是得高分的关键!

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