深化女职工权益保护(女职工保护的相关法律)

在2016国家公务员考试中，申论热点的把握直接影响着2016国家公务员考试的成绩。华图教育为了各位考生可以在2016国家公务员考试中取得优秀成绩，针对近期社会对于《山西省女职工劳动保护条例》的热议，进行了相关分析，希望各位考生可以仔细阅读、认真思考，在应对2016国家公务员考试的相似问题时有话可说。

据8月30日《山西晚报》报道,8月28日山西省人大召开《山西省女职工劳动保护条例》新闻发布会,针对这部条例的进行解读。该条例将于今年10月1日起实施。作为一部地方性法规,它的亮点在于,不仅对《劳动法》和国务院制定的《女职工劳动保护特别规定》中有关女职工“经期、孕期、产期、哺乳期”这“四期”权益的保障进行了具体细致地贯彻,而且首次将女职工“更年期” 也纳入劳动保护的范围。

在此之前,今年6月,湖北省武汉市曾出台《武汉市女职工劳动保护办法》,提出对更年期女职工进行劳动保护。作为地方性法规,山西省出台的女职工劳动保护条例把保护的人群范围又扩大了,提供依据的法律位阶也推进了一步。考虑到今年全国人大对女性劳动者退休年龄作出的延后调整,山西省和湖北省武汉市的立法工作彰显出了与时俱进的色彩。

医学上将更年期定义为一种综合征,是生理规律,男性和女性到一定年龄都或多或少会有相关症状。更年期的女性曾被戏称为“难以理喻的‘第四类人’”。每一位女性,随着年龄的增加,几乎都要经历这个阶段。进入更年期的女性,经常身体上不舒服,情绪上不舒畅,容易患病。反映在工作上,她们往往需要拿出更多的精力来调整自己适应体力、心理、情绪等方面出现的新问题。可时常由不得自己的是不被理解。因此,对这个阶段的女职工给予一定照顾和理解,是所在单位应该考虑到的。

武汉的女职工劳动保护办法规定,女职工因更年期综合征不能适应工作时,用人单位应与其协商调整工作岗位,并根据变更后的劳动合同和本单位工资制度调整其工资。山西省的女职工劳动保护条例规定,经二级以上医疗机构确诊为更年期综合征的女职工,经治疗效果仍不显著,本人提出不能适应原劳动岗位的,用人单位应当安排其他适合的劳动岗位。虽然仅列出调整工作岗位的权利,但这个突破很有意义,武汉和山西女职工需要这样的权利义务安排,全国的女职工亦然,地方立法工作为全国范围女职工劳动保护范围的扩大作了有益的探索。当然,地方性法规更多是从贯彻执行上对上位法作具体化,所以,我们更希望相关立法部门能在国家层面的立法中明确对更年期女性劳动保护,为这一权利的落地提供上位法依据,确保经费上、人事安排上等方面都能作出相应的制度安排,扫清权利落地的障碍。

上述就是文章的全部内容，希望对各位考生有所启发，华图教育祝各位考生在2016国家公务员考试中取得优秀成绩。

  相关文章:

   2013年2月28日出入境边防检查总站面试真题作为一名出入境边检人员，领导让你负责开通一个网站与市民做交流活动，你会怎么做?【参考答案】开通边检交流网站，不仅可以为民众答疑解惑，也可以更好的进行边检知识的宣传，保证民众在日后的边检通关中能够

   【背景材料】今年4月以来，涉及65平方公里、94个自然村、3万多人的广州增城挂绿湖水利工程拆迁工作进展非常迅速。而部分拆迁户反映，政府用亲情逼迁，他们最终签了拆迁协议。而记者在调查中发现，增城市政府多个文件要求有关公职人员参与征拆工作。对于部分公职人员表现不积极，感到很大压力。不独广州增城，“亲情逼迁”在其他一些城市也出现过。此种拆迁行为的特点是，举凡拆迁对象的七大姑、八大姨，均有义务帮

   中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试！今天为大家带来事业单位行政职业能力测试备考资料。希望可以帮助各位考生顺利备考！假言命题在事业单位考试中颇受考官青睐，根据掌握的历年真题来看几乎常常有假言命题的身影出现，所以说假言命题是大家备考事业单位考试时一定要掌握的重要考

   【导读】本篇内容中公事业单位提供面试热点知识《体育产业招商引资签约，六大项目成投资热点》。【热点梗概】近年来，杭州市积极调整体育产业结构，加大体育产业培育力度，体育产业门类逐渐增多。杭州市体育产业招商引资签约仪式从2015年开始，至今已持续四年，共签订有行业代表性的22家企业累计投资额突破110亿人民

   时事评论背景：政府购买服务，是政府改善公共服务供给质量、提高财政资金使用效率的有效手段。不久前，国家成立了政府购买服务改革工作领导小组，凸显了对政府购买服务的进一步重视，将对国家治理现代化和社会治理创新带来积极影响。时事评论观点：