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    公务员待遇低了

    作者:admin  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-07 18:55:58

    大家好,今天小编关注一个有趣的话题,就是关于公务员工资低的问题,所以小编整理了2个相关答案来介绍公务员工资低的问题。让我们来看看吧。

    县公务员工资微薄,他们怎么生存?你们地区副科级公务员年收入有12万元吗?

    县公务员薪资很低,他们是怎么生存的?

    如果用县公务员的工资来比较北京、上海、广州金陵的工资,当然算低了。为了比较,它必须处于相同的位置。以我四川县为例,县里打零工月薪1800-2000,工厂大概2500-3000,交警辅警1800,公务员大概5000+2000住房公积金,还有年终奖3万-5万。

    县级公务员工资较低。怎么看呢?如果你看全县的平均收入,他们都在平均水平以上,收入很高。我们再来看看买房的情况。这些公务员无论年龄大小,大部分都拥有两套房子,有的还在本市买了房。他们所在的县城有多少家庭,有多少家庭可以在县城买房?因此,工资水平不能用绝对值来决定,而是用相对值来决定。

    公务员的平均工资基本上是当地人均收入的两倍左右。公务员的工资构成包括平时的每月基本工资、汽车补贴、餐补、通讯补贴等。每年有两次绩效奖,通常一次在年中,一次在年末。年中叫小演出,年底叫大演出。对效益好、绩效高的部门给予两次奖励。另外,公务员还要全额缴纳五险一金,有的还有年金和公积金,这也是一笔可观的收入。一般来说,如果公务员的底薪在2500左右,那么他的年总收入在8万到10万之间。以此类推,看公务员的底薪就可以知道年收入。

    你所在地区,副科级公务员年收入有12万元吗?

    一般来说,因人而异、因地而异:在我所在的遵义地区,现任乡镇级副领导干部一般收入如下:住房公积金每月1500左右双方每年18,000;相关工资补贴和汽车每月补贴约5500元,一年即65000元;年终绩效奖金正常情况下可以发放到4万元左右,但现在只有15000元,所以一般来说,如果财力允许,正常发放基本可以实现12万元左右的收入,但目前这个论财力,除了仁怀习水有实力执掌县城之外,估计是不够的。

    它很难。以年收入12万元来说,这个目标是不可能实现的。也许是因为我们的地方太穷了。

    领取工资每月3900元,一年即46800元;

    绩效奖励约为4万~5万元,每年有所不同。我们折中一下,计算为45000元;

    通讯补贴每月90元,一年即1080元;

    伙食补贴每个月400元,一年就是4800元。

    以上合计收入为:46800+45000+1080+4800=***680元。

    你看,13万和10万差距还是很大的。谁让我们的地方变得贫穷?不到10万。

    可能有人会说了,那其他灰色收入呢?

    可笑的灰色收入,你给吗?这么多灰色收入从何而来?现在的管理如此严格。谁敢动枪?即使有,也是特例,不能代表全体。请告诉我这是否属实。

    如果你觉得不是这样,你也应该通过考试,然后拼命搜索,看看有没有灰色收入。如果你找到了,请告诉我,我就认输。

    在四川,我的许多同学、亲戚、学生都成为了公务员,并担任了副厅级甚至更高的领导职务。

    如今,公务员的收入相对透明。见面聊天时谈论收入是很正常的事情,没有人有这个想法,也没有必要隐瞒。因此,我知道了四川几个城市的收入情况。

    正因为如此,我们不得不说,目前公务员的收入差异很大,无论是同省不同市州,还是同市州不同区县。

    这里将我所知道的比较新的信息简单介绍一下,供各位朋友参考。

    1、SN,我这里有两个同学,目前都是副县级,都是下区县的。

    SN这几年发展不错,但是基础有点差,所以两个学生就算是副县长,收入也不算太高。

    这两个学生担任副科的时间比较早。那时没有汽车补贴,公积金系数不高,整体收入较低。现在就不用提了。我简单介绍一下SN副科和主科近两年的收入情况。

    副科级:月薪3200,电话费300,汽车补贴600,折算到4100元左右。全年总数约4.9万,加上全年业绩约4万,全年总现金收入约9万。

    我所在的南方三线城市近年来加大了绩效工资年度考核的力度,工资涨幅明显。副科级公务员实际支付工资每年12万元以下,每月1万元以下。对于无法通过公积金等方式获得的收入,年收入基本可以达到12万元,月收入可以达到1万元。当然,根据工作年限和服务年限的不同,可能会有一些差距。

    单位同事老张,今年48岁。他从部队副营干部转业,享受四级正职的工资。担任副科级(含在部队担任副营期间)14年,服役29年。老张2021年5月应发工资9320元(含商务交通补贴650元、高温补贴300元等),扣除个人住房公积金1158元、各项保险费和职业病费年金1136元等),实际工资7026元,年收入84312元。

    年终一次性付款[_a***]是一个月的基本工资,大约是4500元。 2018年才有年度考核激励绩效工资。如果考核好的话大概是三个月的工资,扣除个人税2.5万元左右。工会发放大米、油等实物,全年仅1000元左右。综合计算,老张的年实际工资为113812元,平均月收入约为9484元,几乎达到月收入1万元,年收入12万元。但如果加上住房公积金和工会福利,年收入约为141604元,平均月收入约为11800元。年收入超过12万元,平均月收入超过1万元近2000元,还是很高的。不错。这是一位工作经验比较长的老同志。另一位同事也是四级科长。实际工资每月比老张少500元左右,但薪资区间大致相同。

    综上所述,我所在地区的工资近年来大幅上涨。虽然副科级公务员的实际工资收入每年不到12万元,每月不到1万元,但也比较接近。如果加上住房公积金和其他不能直接提取的收入,年收入将超过12万元,平均月收入将超过1万元。只要你身体健康,你的生活就足够了。那边怎么样?

    至此,以上就是小编对公务员工资低问题的介绍。希望公务员工资低的两点回答对大家有用。

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