- ·上一篇文章:京剧脸谱颜色代表人物及性格(京剧脸谱涂色)
- ·下一篇文章:2009年国家公务员考试(2009年国家公务员考试职位表)
上台阶问题怎么算(上台阶公式)
在行测资料分析学习过程中,很多考生肯定遇到过比较“”大小的题目,做过之后应该不难发现,这类比较的题目有的时候做起来很简单,有的时候却很难。那么到底是什么会这样,有什么做题技巧?下面中公教育来给大家揭开增长量比较的神秘面纱,一步一步学习不同难度的比较方法。
例1.比较大小
同学们可能已经发现,这种情况是最容易比较出大小的,但是到底为什么容易比较出大小呢?其实规律不难总结,对于“”这样的列式,我们可以将其看成两个部分,即“现期值”和“”,而其中“”是增函数,其大小会随着增长率的变大而变大,随着增长率的变小而变小,如果在比较的题目中,同一个列式中的“现期值”和“”都大,那么它们的乘积也一定大。观察例题,不难发现右边的列式的现期值和增长率都大于左边,故。
例2.比较大小
此时左边列式的增长率更大,而右边列式的现期值更大,那么我们先观察两边列式增长率的大小关系,会发现两边的增长率比较接近,而分母是“1+增长率”,就更为接近了,这种情况下,可以忽略两边的分母,直接比较“现期值×增长率”的大小关系。继续观察发现870.64是78.94的10倍多,而20.1%只是14.5%的1倍多,。
总结一下,对于比较大小:①现期值、增长率均大的,增长量大;②增长率比较接近时,可以忽略两边的分母,直接比较“现期值×增长率”的大小关系;③不容易比较大小时,可以使用特征数字法或者快速判断两边列式中对于分子分母近似的倍数关系。根据难度不同,选择不同的比较方法。
好的,今天就分享到这里,希望大家有所收获。
相关文章:
第1篇 考事业单位面试题(事业单位面试常考题型) 作者:admin
由于大家的心理等原因,每年的面试考场上还是有很多让人哭笑不得的场面与回答,下面就为大家总结了十大囧事。看看备考中的你会不会也曾有过这样的囧境呢。十大囧事第十名:超女也考事业单位“各位评委好,我是1号选手!”面试考场上经常会出现这样的问好,而且大多数是女生这样说。初听只觉得别扭,但说不清别扭在哪,仔细一琢磨才发现,原来就别扭在这“评委”和
第2篇 综合分析面试万能的开头(综合分析面试题开头结尾) 作者:admin
从以往的公考面试可以看到,综合分析能力的测查要素一直都是面试中的重点考察,因此把握好综合分析这类题型的作答,对于想要取得面试高分的同学来说,至关重要。再加上目前面试已经进入了3.0时代,不像面试1.0时代和2.0时代,只需要外在得体、表达流畅、有一些内容即可,而目前的面试3.0时代要求不仅仅是外在得体、表达流畅,更
第3篇 帮我普及一下玉米(玉米了解) 作者:admin
公考常识3000问豪华升级版:公务员常识40000问3000问在手公考常识不再发愁!2016公务员考试行测技巧常识判断篇高分必备常识判断是每年多省公务员考试不可回避的专项,也是考生备考最难把握的,它涉及政治、经济、文化、历史、地理、时政等多方面。考生经常抱怨备考抓不住重
第4篇 人文关怀申论作文(人文关怀新举措) 作者:admin
[提出观点]人文关怀是我国养老服务业发展中亟待弥补的短板。人口老龄化的快速发展,将带来全面、深刻而持久的影响,主要表现在人口结构深刻变化必然带来消费结构、产业结构、就业结构乃至社会、政治生态的变化。[权威论述]积极应对人口老龄化,构建养老、孝老、敬老政策体系和社会
第5篇 数字时代如何保护个人信息中心论点(数字时代如何保护个人信息安全) 作者:admin
在加强隐私保护成为共识的背景下,怎样处理好维护个人权益与合理使用信息的关系,成为信息社会必须直面的现实课题以保护个人权益和促进信息流通为准绳,找到信息利用和安全的平衡点,有助于数字经济的长远发展随着“互联网+”日渐融入生活,大数据、人工智