如何轻松应对结构化面试问题(怎么应对结构化面试)

结构化面试作为公务员面试中常用的一种形式，让很多学生又爱又恨，爱的是可以通过此有机会跻身公务员队伍，恨的是不知道如何去备考，而且近几年来公职类考试竞争激烈程度明显提升，通过笔试的分数线也将会越来越高，考生的压力也将更大，所以考生更应该抓住这难得的机会，实现骐骥一跃，完成蜕变，那么问题来了，考生应该如何准备好结构化面试并且还能顺利通过面试呢，中公教育专家认为该做到以下几个方面：

1、练好内功

结构化面试会更加注重考生的综合实力，笔试成绩出来之后，面试已经很近了，考生就要提前准备，打好提前量，未雨绸缪，提前准备，手里有粮，心里不慌，同等效率的情况下，准备的时间越长，自然实力提升越多;所以考生需要提前练好自己的内功，如果认准了公职这条道路，那么在平时就要准备而且提前准备的还要有方向，带兵打仗讲究知己知彼，面试也是这样的，不同的地方不同的单位的面试考情也可能是有区别的，虽说都是结构化的形式，但是在面试内容上有其特殊性：有的单位非常注重考生的履职能力与专业能力，近几年来的考试中，很多问题都特别符合具体本单位的工作内容，还有的单位特别注重考生思维能力与表达能力等等，这些所报考单位面试的考情考生一定是要做好充分的提前了解的，只有这样才能更好地找到方向，以便找准方向，摸清结构化面试的脉，把内功练在平时。

2、设计思路

面试是一个非常神奇的事情，很多参加过面试的考生都有这样的感触，一到考试现场，大脑一片空白，小脑一片抽搐，把以前记住的一些内容全忘了，那么为什么出现这样的情况呢，原因是因为面试是一种压力性测试，很容易让考生产生紧张情绪，所以如果考生的一些想法不牢固的话，很容易断片忘词，所以说考生在熟悉所考的考情后，还要设计好自己的答题思路，报考单位重点考察什么题目，那就去准备什么，比如说，考察综合分析能力，履职能力，考察专业知识，那么考生就要多看看相关的专业知识，多了解相关的新闻，并且能够转化为实际的应用。并且牢固转换为自己的答题思路，否则就会出现基础不牢，地动山摇。

3、化繁为简

结构化的面试题目是无穷无尽的，闷头蛮干的做是永远做不完的，而且面试时遇到原题的可能性也很小，所以还是需要对所学所练的内容举一反三，触类旁通，掌握把陌生变成熟悉的能力，掌握化繁为简的能力，所以怎样才能化繁为简呢?空谈误国，实干兴邦，喊破嗓子不如甩开膀子，纸上来的终觉浅，需知此事要恭行。所以需要付诸行动，保证一定数量的情况下实现质的提升，终能取得最终面试的胜利。

总之，结构化是一种很灵活的面试，每位考生都需要依据自己的具体情况和具体题目具体分析。

  相关文章:

   由于大家的心理等原因，每年的面试考场上还是有很多让人哭笑不得的场面与回答，下面就为大家总结了十大囧事。看看备考中的你会不会也曾有过这样的囧境呢。十大囧事第十名：超女也考事业单位“各位评委好，我是1号选手!”面试考场上经常会出现这样的问好，而且大多数是女生这样说。初听只觉得别扭，但说不清别扭在哪，仔细一琢磨才发现，原来就别扭在这“评委”和

   从以往的公考面试可以看到，综合分析能力的测查要素一直都是面试中的重点考察，因此把握好综合分析这类题型的作答，对于想要取得面试高分的同学来说，至关重要。再加上目前面试已经进入了3.0时代，不像面试1.0时代和2.0时代，只需要外在得体、表达流畅、有一些内容即可，而目前的面试3.0时代要求不仅仅是外在得体、表达流畅，更

   公考常识3000问豪华升级版：公务员常识40000问3000问在手公考常识不再发愁!2016公务员考试行测技巧常识判断篇高分必备常识判断是每年多省公务员考试不可回避的专项，也是考生备考最难把握的，它涉及政治、经济、文化、历史、地理、时政等多方面。考生经常抱怨备考抓不住重

   [提出观点]人文关怀是我国养老服务业发展中亟待弥补的短板。人口老龄化的快速发展，将带来全面、深刻而持久的影响，主要表现在人口结构深刻变化必然带来消费结构、产业结构、就业结构乃至社会、政治生态的变化。[权威论述]积极应对人口老龄化，构建养老、孝老、敬老政策体系和社会

   在加强隐私保护成为共识的背景下，怎样处理好维护个人权益与合理使用信息的关系，成为信息社会必须直面的现实课题以保护个人权益和促进信息流通为准绳，找到信息利用和安全的平衡点，有助于数字经济的长远发展随着“互联网+”日渐融入生活，大数据、人工智