2020年北京市公务员面试真题解析(2020北京公务员考试面试真题(6月6日上午))

血橙由于其果肉颜色太类似于血，很多人接受不了。如果你们村好多村民载种了血橙，但滞销了，村委会让你组织一个面向市民的血橙推广活动，你怎么组织。

【模式化】：

为村民推广血橙是一名党员的责任，因此，我会本着认真负责的态度，胜利完成好此项任务。

首先，我会号召村干部成立一支推广小组讨论血橙推广活动策划具体方案，经多方讨论，确定以展销会的形式推广血橙，呈报上级领导。

其次，作为主要负责人，我应确定展销会时间、地点、产品种类。根据日程安排，成立展销小组，并进行责任分工，确保工作的顺利召开。联系主办单位，做好参展人员的食宿、交通等后勤工作。

最后，展销会结束后，清理现场，组织带领参展人员安全返回，并向领导汇报此次推广情况，通过组织此次活动，“我”应反思工作中的不足，并深刻认识到农产品滞销的原因，为新农村建设贡献力量。

【非模式化】：

【试题分析】

本题考察计划组织协调能力中的组织活动能力，组织活动的目的是推广血橙，提高产品的竞争力，推广对象是“市民”。此类组织活动题易于流行，这就要求考生把宣传、推广血橙作为夺分的关键。

【解题思路】

活动的具体组织易简单地概括为：计划、准备、实施和总结，答题中应有创新性的操作才是非模式化是取胜的关键。

【参考要点】

生产的商品只有能够卖得出去才能实现商品的价值，为生产者带来经济效益，这也是生产者进行再生产活动的关键环节。因为血橙颜色的问题导致滞销，这最直接的后果就是导致村民经济损失严重，而且还会打击村民种植经济作物的积极性。因此我觉得应该把滞销的血橙销售出去作为工作的首要任务。

通过我对市场的了解，我觉得组织几次以血橙重点同时搭配其他农副产品的特色农产品展销会是一个比较好的思路。我将通过以下环节组织此次工作：

首先，号召村委会成立一支由村农产品相关专家、村技术骨干、大学生村官、村民组成的专门推广小组；并邀请市农业局领导作为特邀顾问，确定前期面向市民的调研活动；让大学生村官为此次活动的协助力量，写好详实的推广方案，报给领导审批，按照计划执行；同时，村民按照责任分工，精选优质血橙作为活动的展销的产品。

其次，以“先走出去，后请进来”的主题思路，把展销会作为此次活动的主要推广方式，并邀请主要农贸商及当地市民来村里参观旅游，品尝、赠送血橙。

依据日程安排和前期计划，与展销会举办方取得联系，确定展销时间、地点。依据计划，成立参展会临时小组并任命小组领导人，保证参展会的顺利召开。沟通参展会主办方，确定摊位。做好参展人员、交通等后期保障工作。在参展中，要详实介绍血橙的优点，特别是它的营养价值。在与商户签订合同时要本着诚信为基的原则，实事求是，不能蓄意隐瞒实情。参会领导小组也要根据现场情况，不断调整防范，做好供应血橙等各项保障措施。在展销会后，参展人员对展销会进行反思总结，呈报领导确保下项环节的开展。根据评估报告，推广小组邀请当地主要产品供应商及市民来本村做实地参观，了解血橙的生长环境、包装工序及产品特点。小组要做好交通、食宿安排等保障工作。

如果展销会取得成功，我觉得应该借助于有关政府部门如农业局、工商局等单位和农产品协会等社会组织的力量将这种特色农产品展销会常态化，这样既能够改善群众的生活，又能帮助农民增收。

最后，通过组织此次活动，应反思认识到，要不断把握市场的前瞻性提升农产品供需对接，防止产品滞留事件再此发生。我村应加大信息产业建设，通过科学引导，宣传、引进弄产品，扩大农民收入，提高生活水平。建设好社会主义新农村，重视农业、农村、农民是我的义务更是一个名党员的责任。

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