行政审批由公务员负责审批

大家好，今天小编关注一个有趣的话题，就是关于公务员负责行政审批的问题。为此小编整理了2条相关解答，介绍公务员办理的行政审批事项。让我们来看看。

行政审批局的性质是什么？公务员是否接受人力资源和社会监督？

行政审批局是什么性质的编制？

行政审批局属于事业单位设立。

行政审批局是政府为了方便公民和企业，集中管理行政单位部分审批事项的机构。也就是***的对外服务窗口。行政审批服务中心是市人民政府的派出机构。履行对驻中心市职能部门的组织、协调、管理、监督、指导服务和集中审批事项的职能。集信息与咨询、审批与收费、管理与协调、投诉于一体。与监管相结合。

公务员受不受人社管？

本项目的公务员主管部门既不是组织部，也不是人力资源和社会保障局，而是公务员局。公务员局按照十一届全国人大一次会议批准的《国务院机构改革方案》于2023年设立，由人力资源和社会保障部管理。

一般来说，县级以下。 ***厅级及以下公务员，由人力资源和社会保障部公务员事务局管理。副科级以上公务员和党委部门由组织部管理。

关系：

人事局、公务员局和人事劳动和社会保障局，统称人力资源局、社会保障局，由人事局和劳动局合并组建。公务员局是其下属办公单位，负责公务员的录用和管理工作。

人力资源和社会保障局是组织部的直属单位，负责管理工作干部。例如，干部的选拔、任免都由组织部管理。

不受。

新一轮党政机构改革中，原来由人力资源社会保障部门承担的公务员管理职能全部移交给组织部门。就连组织编制部，虽然是党委机关，但也成了组织部管理的机构。这意味着，所有党政机关工作人员，无论是副科级以上领导干部，还是普通办事员、科员，都由组织部管理。这种管理涵盖了管理的各个方面，包括组织设置、人员配置、人员配置、领导职务设置和人员配置等。

结合事业单位全聘制管理改革，无论是管理人员、专业技术人员、服务人员，每三年、五年必须签订劳动合同。在合同约束下，如果考核通过，可以续签合同。考核不合格的，人力资源社会保障部门有权拒绝签订合同。即使公务员的劳动合同只是一种形式，一旦管理规范，公务员所承受的压力可想而知。并且知道。

从组织部承担的党政机关公务员管理改革，到人力资源社会保障部门管理的事业单位实行聘用合同管理，以及原来承担的职工管理，社会可见，未来组织部门将全面接管党政机关公务员管理工作，而人力资源社会保障部门将全面接管党政机关公务员管理工作。负责管理其依据《劳动合同法》规定范围内的所有合同人员，包括职业人员、业务人员。

所有公务员都必须参加考试。省公务员管理机构每年根据各单位的空缺情况组织一次省级招聘工作，统一招聘工作人员。市、县公务员管理机构仅负责辖区内编制空缺、职位和人员需求的统计和上报。省级公务员管理机构负责招聘决策和负责工作。

原来是由省级人力资源社会保障部门负责招聘，或者是省级人力资源社会保障部门授权市、县人力资源社会保障部门负责招聘。简政放权后，省级人力资源社会保障部门逐步不再直接负责市县公职人员的招考工作。到今年，大部分省份已按照行政审批制度改革的要求，将公务员录用工作全部下放至市。县自行管理，不再审批、授权，实行备案管理。

经过。

各级公务员局隶属于当地人力资源和社会保障局或者人力资源和社会保障部门或者人力资源和社会保障局直属单位。其领导一般由人力资源和社会保障部门的副领导担任主任。这几年，国家公务员局管理部门由人力资源和社会保障部调整为中共中央组织部。中共中央组织部副部长兼国家公务员局局长。从此，各级公务员局隶属地方组织部门。

至此，以上就是小编对公务员负责行政审批问题的介绍。我对公务员办理行政审批问题的两点回答，希望对大家有用。

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