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2024年云南昭通鲁甸县事业单位招聘优秀紧缺专业技术人才8人通告
鲁甸县2024年公开招聘优秀急需紧缺专业技术人才公告
为进一步加强专业技术人才队伍建设,促进经济社会各项事业发展,根据《昭通市2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才实施办法》相关规定,经昭通市人力资源和社会保障局批准,鲁甸县事业单位2024年现招聘优秀急需紧缺专业。现就技术人才有关事项通知如下:
1、招聘原则:坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则;坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业相关的原则;坚持考试与考核相结合的原则;坚持“信息公开、过程公开、结果公开”的原则,接受社会各界纪律检查和监督的原则。 二、招聘岗位及岗位数量本次拟招聘8人。招聘岗位及条件详见《鲁甸县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才简章》(附件1) 三、招聘对象及条件(一)报名招聘人员应具备以下基本条件: 1、具有中华人民共和国国籍。中国,享有中国公民的政治权利,遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,有强烈的责任感和事业心2.具有良好的品行和素质; 3、具有岗位所需的学历、专业要求、岗位资格、文化水平和专业知识; 4、总体招生计划近5年(2020年至2024年)毕业的硕士及以上毕业生,优先招收博士生、硕士生; 5、年龄18周岁以上35周岁以下(1988年8月至2006年8月期间)(出生); 6、具有适应岗位要求的身体条件; 7、具备岗位所需的其他条件; 8、海外(海外)毕业生须提供教育部海外学历和学位证书。 (二)主要要求申请人必须按要求如实提供相关信息和材料。所学专业以毕业证书上的专业名称为准。研究生职位可以扩展到相关和相似的专业。具体专业是否符合岗位要求,由用人单位根据本单位职能确定。 (三)有下列情形之一的,不得申请: 1、现役军人; 2、已签订定向服务协议或在服务期限内的定向研究生; 3、截止报名截止时已被机关、事业单位录用(聘用)的人员; 4、录用后将构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列回避情形的人员; 5、受到党纪政纪处分尚未期满或者正在接受纪律审查、正在接受司法调查但尚未得出结论的; 6、被开除党籍、因犯罪受过刑事处罚、被开除公职人员、吸毒人员、按照规定被列入失信联合惩戒对象的人员法律规定、历次事业单位招聘考试中被查出作弊行为的人员等。严重违反就业纪律的; 7、法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员。四、报名事项(一)报名方式、时间、地点报名采取网上报名和现场报名相结合的方式进行。网上报名时间:自公告之日起至2024年5月16日18:00;现场报名时间:2024年5月17日上午8:30-11:30、下午2:30-5:30;具体报名方式及报名地址见下表: 招聘单位
网上注册邮箱
现场报名地点
支持热线
鲁甸县委党校
lddx8121875@163.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-8126886
鲁甸县保障性住房管理中心
ldjsj8121538@126.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-3013999
鲁甸县住房房地产管理中心
ldjsj8121538@126.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-3013999
鲁甸县法律援助中心
446765143@qq.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-8121350
鲁甸县法律服务中心
446765143@qq.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-8121350
云南省鲁甸县公证处
446765143@qq.com
鲁甸县文平街道崇文路102号(人力资源和社会保障局三楼事业单位综合管理股)
0870-8121350
(二)注册所需材料
1、参加现场报名的考生须携带身份证、毕业证书(2024届毕业生就业推荐表)、学位证书、毕业学校盖章《成绩登记表》、获奖证书、一寸小身份证不戴帽子的照片,《鲁甸县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才报名表》(附件2)和《鲁甸县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才考生诚信承诺书》(附件3)。 2、通过网络报名的应聘者,请将上述材料扫描、打包、压缩,并注明应聘职位+应聘者姓名,发送至指定报名邮箱。否则,报名将不予受理。 (三)资格审查优秀急需人才公开招聘岗位数量及报考人数不受考核比例限制。报名完成后,招聘单位将对应聘者进行资格审核,并电话通知符合条件的应聘者进入面试考核流程。其中,通过网上报名的考生须在面试考核前一天携带相关报名材料原件到指定地点进行资格审查,方可进入面试。资格审查贯穿招聘全过程。在任何阶段发现不合格的候选人都可能被取消资格。 5、面试考核本次招聘采取直接面试的方式,择优录用。面试工作由鲁甸县2024年事业单位优秀短期专业人才公开招聘工作领导小组组织实施,并在县纪委、县人社局监督指导下进行。社会保障局。本次公开招聘采用结构化面试的方式,根据职位特点对候选人进行评估,回答问题的时间为15分钟。综合考核将重点考察综合分析能力、工作能力、适应能力、语言表达能力、礼仪等。面试时间、地点待定。对申请资格审查合格的,由招聘单位或者招聘单位主管部门另行通知。请候选人保持沟通畅通。面试总分100分,最低控制分70分。面试成绩保留小数点后两位数。面试成绩低于70分者,不得进入后续招聘流程。候选人面试结束后,根据候选人面试成绩高于最低控制分数线的情况,按照降序确定候选人(若同一职位面试成绩并列第一名和第二名的,将进行追加面试,确定候选人)最终候选人)。 6、公开面试考核工作完成后,根据面试考核结果,在最低控制分数线以上人员中,按照1:1的比例,从高分到低分择优录用招聘岗位,签署拟聘人选并签订毕业生就业协议。用人单位应当公示拟录用人员的姓名、性别、出生日期、毕业学校、毕业时间、所学专业、面试结果、拟聘岗位等相关信息。公示期为7个工作日。公示中反映的问题经核实,发现不符合招聘资格的,取消其招聘资格。因放弃而出现职位空缺或公示反映不符合招聘条件的,可根据应聘者面试成绩及最低控制分数线以上的分数择优录用。从高到低补。七、体检拟录用(聘用)人员的体检由昭通市人力资源和社会保障局组织。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。有行业标准的,按照行业标准进行体检。体检时间稍后通知,体检费用自行承担;拟聘人员体检不合格或者放弃的,不再补聘。八、体检合格者须于2024年8月31日前携带身份证、毕业证、学位证等证件到鲁甸县人力资源和社会保障局审核。县人力资源和社会保障局将审查并向公众提交申请。录用意见报本市事业单位人事综合管理部门审核同意后,办理相关聘用手续。
录用人员须在本岗位任职满5年以上,方可调动或者参加其他形式的公开招聘、选拔考试。否则,事业单位人力资源综合管理部门不予办理相关手续。在职人员实行试用期制度。试用期为一年。试用期满后考核合格的,按规定办理转正手续。考核不合格者,予以终止聘用。九、纪律和监督(一)公开招聘过程中,招聘单位负责人与公开招聘工作人员存在婚姻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系、近亲婚姻关系的;其他可能影响公开招聘的关系。公平正义的事一定要避免。 (二)在整个招聘过程中,如有弄虚作假、泄密、徇私舞弊等行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的规定处理。十、其他事项本通知由鲁甸县人力资源和社会保障局负责解释。未尽事宜另行通知。附件:1 鲁甸县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才简章2.鲁甸县2024年公开招聘优秀紧缺专业技术人才报名表3.鲁甸县2024年公开招聘优秀紧缺专业技术人才登记表事业单位优秀紧缺专业技术人才技术人才候选人诚信承诺书鲁甸县人力资源和社会保障局2024年5月8日
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