中煤地生态环境科技有限公司2020年招聘18名人员

一、任职基本条件

1、具有良好的政治素质。理想信念坚定，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党的理论和路线方针政策。

2、具备岗位职责要求的知识背景、工作技能和工作经验，工作业绩突出。

3、认同公司企业文化，具有良好的职业素养、组织协调和团队合作能力。

4、具有良好的心理素质，能够适应较强的工作压力，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。。

5、同等条件下，中共党员优先。

二、招聘岗位、职责、任职条件

应聘者应符合与岗位职责匹配的岗位要求。具体条件见《公开招聘岗位信息表》(附件1)

三、招聘程序安排

招聘人员录用工作按照发布招聘公告、自愿报名、资格审查、面试、会议研究、公示、决定聘用等程序进行。

四、报名时间与方式

1、报名截止时间2020年10月18日

2、报名方式

本次招聘采用电子邮件报名的方式进行，应聘人员请下载填写《公开招聘报名表》(附件2)及《公开招聘个人信息简介表》(附件3)，会同相关材料(本人身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、专业技术职称证、职(执)业资格证、有关业绩证明及获奖证书等相关材料的电子扫描件)一并发送至招聘电子邮箱。邮件及附件标题格式为“岗位-应聘人员姓名”。

报名邮箱：83010886@qq.com

五、薪酬及福利待遇

薪酬及福利待遇按照公司相关制度执行。符合公司规定条件的人员，公司以提供职工宿舍或给予住房补贴的形式，协助解决住房问题。特别优秀者，可提供公租房并可协助申请购买共有产权房。

六、相关要求

1、公司将在10月下旬电话通知通过资格审查的应聘人员参加面试，面试的具体时间、地点等相关事宜，敬请留意。

2、面试包含竞聘演讲和答辩两个环节，应聘人员可根据个人需要制作演讲用PPT，演讲内容应包括但不限于：本人基本情况、自身优势和不足，对应聘岗位角色认知工作设想等。

3、应聘人员参加面试时需提供以下资料：本人身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、专业技术职称证、职(执)业资格证、有关业绩证明及获奖证书等相关材料的复印件，同时查验原件;所有资料内容不得涉及国家秘密，且报名资料不退回。

4、应聘人员应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

5、公司可根据工作需要，对应聘人员进行岗位调剂。如岗位应聘人员均未达到公司要求的，该岗位做空缺处理。

七、联系方式

电话：13811741922www.xiaononfu.com

通信地址：北京中关村高科技园区丰台园航丰路13号崇新大厦B座

》中煤地生态环境科技有限公司2020年招聘人员岗位表

  相关文章:

  第1篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘25名工作人员    作者：庄薪正

   基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为

  第2篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘工作人员岗位表    作者：庄皓然

   附件1岗位需求表（25名）岗位一岩土工程师（中级岗位）招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书，注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告，能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师（中级岗位）招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工

  第3篇    湖南久森新能源有限公司2022年招聘博士研究生人才    作者：洪彦桦

   湖南久森新能源有限公司（2人）2022年招聘博士研究生人才岗位要求：1、用人单位名称：湖南久森新能源有限公司（2人）;岗位名称：研发总工;需求计划（人）：1;年龄上限（周岁）：40;专业要求：应用化学、电化学、新能源;学历层次要求：博士及以上;联系人及联系方式：唐汇猛13922160618;(内容来源：湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求：有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈，工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询（联系电话，0735-2871573、0

  第4篇    黑龙江三江变压器有限公司2022年招聘人才    作者：樊鑫硕

   黑龙江三江变压器有限公司（7人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：黑龙江三江变压器有限公司（7人）;：工艺部;需求岗位：综合管理岗;需求数量：2;一级目录：管理学;二级目录：会计审计;具体专业：会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求：全日制大专及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：202

  第5篇    七台河万锂泰电材有限公司2022年招聘人才    作者：樊子硕

   七台河万锂泰电材有限公司（1人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：七台河万锂泰电材有限公司（1人）;：工艺部;需求岗位：研发工程师;需求数量：1;一级目录：理工学;二级目录：化工与轻纺、材料学;具体专业：化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求：统招本科及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：2022年;联系方式：联系人：刘女士电话：18045727773邮箱：601