访问手机版| 职校网| 一级建造师|二级建造师|一级消防工程师|经济师|初级会计师|中级会计师|注册会计师导航
  • 各地招聘直达:
  • 南京
  • 无锡
  • 徐州
  • 常州
  • 苏州
  • 南通
  • 连云港
  • 淮安
  • 盐城
  • 扬州
  • 镇江
  • 泰州
  • 宿迁
  • 当前位置:首页 > 职位招聘 > 国企招聘

    江苏省常熟市城市经营投资有限公司2021年招聘5人

    作者:宁发明  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-04 18:20:05

    招聘详情:

    01.招商负责人(1人)

    岗位职责

    (1)负责产业分析及产业定位、制定产业招商规划及招商策略等工作;

    (2)制定招商工作计划,并带领团队完成招商任务;

    (3)负责产业招商项目前期开发、商务谈判、评估目标企业,引进项目入驻;

    (4)制定产业园宣传推广工作的计划,策划并举办宣传推广活动;

    (5)负责进行项目的整体招商工作,对项目的定位和招商进度进行优化调整;

    (6)负责政府部门等外部单位的商务接待、商谈和公关工作。

    招聘条件

    (1)本科及以上学历,有3年以上工业地产或商业地产招商运营经验者优先;

    (2)熟悉招商流程、招商技巧,具有较强的谈判能力、业务拓展能力及人际交往沟通能力;有较强的招商、营销能力和丰富的资源;

    (3)有较强的领导能力及综合协调能力,工作认真负责,善于主动学习,责任心强,敢于担当,勇于创新,有较强的抗压能力;

    (4)1980年1月1日以后出生。

    02.招商专员(2人)

    岗位职责

    (1)根据产业园定位及要求,做好项目周边产业分析、产业招商策划等工作;

    (2)收集、整理客户资料,建立并维护客户档案;定期拜访客户、维护客户关系,跟进入驻企业发展情况,及时反馈;

    (3)配合开展产业招商项目前期开发洽谈、租售协议拟定、项目落地服务等相关工作;

    (4)根据产业园宣传推广计划,定期举办宣传推广活动;www.xiaononfu.com

    (5)协助进行项目的整体招商工作,对项目的定位和招商进度进行优化调整。

    招聘条件

    (1)全日制本科及以上学历,有工业地产或商业地产招商运营或销售经验者优先;

    (2)熟悉招商流程、招商技巧,具有较强执行力、出色的客户服务意识、较强的业务拓展能力及人际交往沟通能力;

    (3)工作态度好,善于学习,具有较强的工作责任心与团队合作精神,有一定的抗压能力;

    (4)1985年1月1日以后出生。

    03.规划建设岗(1人)

    岗位职责

    (1)根据公司战略目标,负责产业园区的整体规划和建设工作;

    (2)设计制定项目总体目标、开发方案并分解落实;

    (3)编制和实施园区详细规划、设计,推动园区建设和产业引进;

    (4)对设计图纸进行合理性分析,并提出改进意见。

    招聘条件

    (1)全日制本科及以上学历,城建规划类、建筑类、土木工程等相关专业;

    (2)具有工业地产及商业地产项目开发工作经历,具有至少一个项目的全流程开发管理经验;

    (3)熟悉项目定位、整体规划、开发建设等过程,具有较强的计划、控制、沟通协调能力;

    (4)工作能力强,工作态度好,善于主动学习,具有较强的工作责任心,有一定的抗压能力;

    (5)有三年及以上相关工程经验;

    (6)1985年1月1日以后出生。

    04.财务管理岗(主办会计1人)

    岗位职责

    (1)做好收入成本费用归集确认,负责公司总账、明细账核算,定期编制会计报表;

    (2)负责税务筹划和缴纳管理;

    (3)编写公司财务分析报告,做好资金预算、监控、分析,总结经验,提出改进意见及建议;

    (4)负责财务资料归集存档和保管;

    (5)联系各银行做好融资相关工作。

    [1] [2] [3] 下一页

      相关文章:


      第1篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘25名工作人员    作者:庄薪正

       基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法,品行良好,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为


      第2篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘工作人员岗位表    作者:庄皓然

       附件1岗位需求表(25名)岗位一岩土工程师(中级岗位)招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书,注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告,能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师(中级岗位)招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工


      第3篇    湖南久森新能源有限公司2022年招聘博士研究生人才    作者:洪彦桦

       湖南久森新能源有限公司(2人)2022年招聘博士研究生人才岗位要求:1、用人单位名称:湖南久森新能源有限公司(2人);岗位名称:研发总工;需求计划(人):1;年龄上限(周岁):40;专业要求:应用化学、电化学、新能源;学历层次要求:博士及以上;联系人及联系方式:唐汇猛13922160618;(内容来源:湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求:有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈,工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询(联系电话,0735-2871573、0


      第4篇    黑龙江三江变压器有限公司2022年招聘人才    作者:樊鑫硕

       黑龙江三江变压器有限公司(7人)2022年招聘人才岗位要求:1、单位:黑龙江三江变压器有限公司(7人);:工艺部;需求岗位:综合管理岗;需求数量:2;一级目录:管理学;二级目录:会计审计;具体专业:会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求:全日制大专及以上学历;年龄要求:35周岁及以下;其它要求:具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式:直接引进;编制类型:企业;引进时间:202


      第5篇    七台河万锂泰电材有限公司2022年招聘人才    作者:樊子硕

       七台河万锂泰电材有限公司(1人)2022年招聘人才岗位要求:1、单位:七台河万锂泰电材有限公司(1人);:工艺部;需求岗位:研发工程师;需求数量:1;一级目录:理工学;二级目录:化工与轻纺、材料学;具体专业:化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求:统招本科及以上学历;年龄要求:35周岁及以下;其它要求:具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式:直接引进;编制类型:企业;引进时间:2022年;联系方式:联系人:刘女士电话:18045727773邮箱:601

    免责:本网站所收集的资料来源于互联网,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责...[更多]

    文章评论评论内容与本站立场无关

       评论摘要(共 条)
     职校网
     职校网