山东文旅景区投资集团有限公司2021年招聘景区管理人才

招聘基本条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法。

2、爱岗敬业、品行端正，品德良好，未受过违纪违法处分。

3、有较好的文字、口头表达能力和沟通协调能力。

4、身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，具有良好的心理素质，符合企业人员录用体检标准。

5、专业知识扎实，能满足公司业务范围内的各项工作，服从公司安排分配，具备良好的职业操守、团队合作精神以及饱满的工作热情。

6、本科及以上学历；副总监岗位年龄原则上不超过40周岁（即1981年3月1日后出生），经理岗位年龄原则上不超过35周岁。

招聘岗位条件及人数

1、市场营销副总监1名

岗位条件：旅游管理、市场营销等相关专业；具有5年以上景区市场营销从业经验，对文旅行业有足够认识和见解，拥有一定行业资源；熟悉景区营销模式、具备线上线下营销整合能力和成本管控经验；较强的市场分析、推广能力，良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力；具备较强的领导能力和合作精神，善于团队作业；能够全面负责景区渠道建设（包含直客、OTA、旅行社、大客户等渠道的销售拓展和维护）、价格政策、销售推广工作，根据年度经营指标制定年度营销策略，铺排年度销售工作计划，并组织落地执行，确保完成年度任务指标。

2、市场营销经理1名

岗位条件：旅游管理、市场营销等相关专业；具有2年以上旅游景区营销工作经验；具有较强的沟通、公关能力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识及团队协作意识；富有全局意识，有良好的市场拓展及客户开发能力；服从管理与调配，具备勤奋上进的工作精神、良好的敬业精神及团队合作精神。熟悉景区线上、线下销售工作，维护好旅行社、大客户等客户关系，并积极开发新客户，拓宽景区销售渠道；能够根据公司整体战略规划和年度销售任务，完成本岗位年度销售任务。

3、新媒体运营经理1名

岗位条件：美术、艺术设计、动画、影视摄影等相关专业；具有2年及以上视频前期与后期制作经验，熟练运用PR/AE/PS等视频编辑、特效制作软件，会使用单反、无人机等拍摄设备，短视频平台重度玩家，并熟悉其运营规则；具备扎实的创意策划能力，文字撰写能力，善于沟通；具有较强的团队合作能力和抗压能力；善于对接和维护短视频平台大号资源的拓展和维护，推广公司产品；能够负责景区短视频平台账号的日常运营，产出视频内容，提高用户的关注度和粘性，增加粉丝数量；能独立完成视频的主题策划、选品、脚本撰写、拍摄及剪辑；有视频拍摄及平面设计作品者，请在简历中附带作品或作品链接，面试时请带个人作品。

4、财务经理1名

岗位条件：财务、审计、金融等相关专业；具有3年以上会计或出纳工作经验，具有中、高级会计师资格证书者优先；具备良好的财务管理意识，熟知财务、税务相关制度和先进的财务管理方式；具备出色的财务管理经验，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等财务管理流程；有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力。

5、行政经理1名

岗位条件：企业管理、工商管理、行政管理、法律（律师）等相关专业；具有旅游部门、法律、党务、办公室工作经验者优先；具有较强的公共关系、行政事务等综合管理和处置能力，及良好的文字和语言表达能力；具备扎实文字功底，熟练掌握各类办公软件，可起草各类行政文件；具备良好沟通和礼仪；工作认真、细心、耐心，办事效率高、执行力强。

6、商业经理1名

岗位条件：熟悉市场和商铺运营管理，具备较强的市场研判能力、品牌推广和活动策划能力；熟悉文旅市场，具有一定人脉资源和推广渠道，具备较强的业务拓展能力；具备相关商业管理、数据分析、文本合同、安全管理等综合工作能力者优先。

招聘程序

本次招聘工作按照“公开报名→综合筛选（笔试/面试/素质测评）→全面考察→聘任试用”的步骤进行。本次招聘通过山东省国资委、山东省国欣文化旅游发展集团有限公司、山东文旅景区投资集团有限公司、山东新泰红哨子旅游开发有限公司等官方网站、微信公众号及文旅行业相关网站公开发布。

1、报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：即日起至2021年4月15日。

2、报名方式：本次招聘仅接受电子邮件方式报名。应聘者规范填写《山东文旅景区投资集团有限公司公开招聘人员报名表》（详见附件），连同本人有效身份证件、学历/学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书、职（执）业资格或专业技术资格证书扫描件或拍摄图像等证明材料，整合为压缩文件包发送电子邮件到指定电子邮箱。邮件标题中须注明“应聘姓名应聘岗位”，邮件标注不清晰者视为无效报名。请应聘者保证信息真实性，如信息失实，将取消应聘及聘用资格。

3、取得国外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的资料外，还需提供经教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》、留学回国人员证明（留学回国人员证明是中国教育部国际合作与交流司制表，由中国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的证明材料，是留学回国人员在国内就业、升学、海外学历学位认证等的重要依据。）、国外学习成绩单。

4、资格审查：根据招聘条件，对应聘人员进行初步资格审查和履历评价，审查通过者由招聘小组以短信、电话或邮件等方式通知，审查不通过者不再通知。所有报名资料恕不退回，公司承诺对报名人员及资料保密。

5、笔试、面试竞聘：主要测试应聘者综合素质和应变能力、解决实际问题能力、开拓创新能力。面试时需携带各类证件及证书的原件。招聘相关面试、录取通知等将通过短信、电话或邮件等方式告知，请保持通讯畅通，具体时间以通知为准，不通过者不再通知。

其他事宜

1、本次招聘岗位工作地点为新泰市新甫山景区。本次招聘笔试、面试地点在济南市，交通、食宿费用自理。薪酬待遇按照录取后工作单位薪酬制度执行。

2、资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消聘用资格。本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训。

3、未尽事宜（指没有提到、没有列出来的事项），请电话咨询。

联系人：司先生，张女士

联系电话：0531-66690806，0531-66690807

15163273188，18660825730www.xiaononfu.com

报名邮箱：[jqjtzhb@126.com](mailto:jqjtzhb@126.com)

[1] [2] 下一页

  相关文章:

  第1篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘25名工作人员    作者：庄薪正

   基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为

  第2篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘工作人员岗位表    作者：庄皓然

   附件1岗位需求表（25名）岗位一岩土工程师（中级岗位）招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书，注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告，能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师（中级岗位）招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工

  第3篇    湖南久森新能源有限公司2022年招聘博士研究生人才    作者：洪彦桦

   湖南久森新能源有限公司（2人）2022年招聘博士研究生人才岗位要求：1、用人单位名称：湖南久森新能源有限公司（2人）;岗位名称：研发总工;需求计划（人）：1;年龄上限（周岁）：40;专业要求：应用化学、电化学、新能源;学历层次要求：博士及以上;联系人及联系方式：唐汇猛13922160618;(内容来源：湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求：有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈，工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询（联系电话，0735-2871573、0

  第4篇    黑龙江三江变压器有限公司2022年招聘人才    作者：樊鑫硕

   黑龙江三江变压器有限公司（7人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：黑龙江三江变压器有限公司（7人）;：工艺部;需求岗位：综合管理岗;需求数量：2;一级目录：管理学;二级目录：会计审计;具体专业：会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求：全日制大专及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：202

  第5篇    七台河万锂泰电材有限公司2022年招聘人才    作者：樊子硕

   七台河万锂泰电材有限公司（1人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：七台河万锂泰电材有限公司（1人）;：工艺部;需求岗位：研发工程师;需求数量：1;一级目录：理工学;二级目录：化工与轻纺、材料学;具体专业：化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求：统招本科及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：2022年;联系方式：联系人：刘女士电话：18045727773邮箱：601