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    辽宁中医药大学附属第三医院2021年招聘10名人才

    作者:钱世亿  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-08-28 04:34:38

    招聘对象

    符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2021年应届毕业生。

    招聘基本条件

    (一)具有中华人民共和国国籍;

    (二)遵守宪法和法律;

    (三)年满十八周岁,具有良好的品行;

    (四)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;

    (五)岗位所需要的其他条件,详见附件《辽宁中医药大学附属第三医院2021年自主招聘计划信息表》(附件1)。

    曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。

    应聘人员年龄原则上不超过35周岁(1985年5月18日及以后出生)。

    海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。2021年普通高校应届毕业生可先行报名及考试,经考试考核、体检、考察、公示并于2021年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的,可按规定聘用,否则不予聘用。http://www.xiaononfu.com/

    招聘方式

    此次招聘采取考试考核方式。

    招聘工作步骤

    (一)发布招聘信息

    招聘人员岗位信息同时在辽宁中医药大学网站(www.lnutcm.edu.cn)及辽宁中医药大学附属第三医院网站(www.lnsgc.com)“通知公告”栏发布。

    (二)报名

    报名时间:2021年5月18日—5月24日。

    报名方式:网上报名。符合我单位招聘条件的应聘者须填写《辽宁中医药大学附属第三医院自主招聘报名表》(附件2),并将资格审查材料:身份证、毕业证、学位证,应届毕业生暂未取得学历学位的需提供中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn/)查询到的教育部学籍在线验证报告以及加盖学校相关部门公章的证明材料或学生证)、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料原件扫描制作成一份PDF格式文档。Excel报名表和PDF文档均以“岗位代码+本人姓名”命名,例如:gc-001-张三,以附件形式发送到指定邮箱(lnsgcyyrsk@163.com)进行报名(不接收其他渠道报名,不按要求报名者视为无效报名)。

    报名实行诚信、承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其应聘资格。每名考生只能报考一个岗位。岗位有效报名人数与招聘人数达不到2:1时,将取消或削减该岗位招聘计划。

    (三)资格审查

    资格审查时间:2021年5月27日 8:30-11:00,地点:辽宁中医药大学附属第三医院A楼七楼多功能厅。

    我单位将严格按照公告及岗位资格条件,对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书(尚未获得学历、学位证书的2021年应届毕业生提供中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn/)查询到的教育部学籍在线验证报告以及加盖学校相关部门公章的证明材料或学生证)、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程,一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消考生考试和应聘资格。资格审查相关事宜将在辽宁中医药大学附属第三医院网站(www.lnsgc.com)“通知公告”栏公布。未在规定时间接受资格审查者,视为自动放弃。

    (四)考试考核

    考试考核分为笔试和面试两个环节。

    1.笔试

    根据招聘岗位需要,主要测试应聘者的专业知识和专业技能相关内容。笔试满分为100分。最终考试时间等相关信息将在辽宁中医药大学附属第三医院网站(www.lnsgc.com)“通知公告”栏公布,请注意关注。

    笔试结束后,我单位对成绩进行汇总分析,确定最低合格分数线。

    2.面试

    按照招聘计划与面试人数1:3的比例,依照笔试成绩从高到低的顺序,确定各岗位参加面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的,不能参加面试;最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。面试前,因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将进行递补。递补工作原则上在资格复查结束后的3个工作日内完成。若面试人员已公布,递补面试人员来不及公布的,可不再公布,由我单位向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的,按实际人数确定面试人选。面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点,体现对选聘人员任职条件的要求。面试相关事宜和参加面试人员名单将在辽宁中医药大学附属第三医院网站(www.lnsgc.com)“通知公告”栏公布。面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。面试成绩当场公布。

    笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩。

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