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中国人民解放军黑龙江省军区机关幼儿园2021年招聘教师、保育员
招收聘用教师,保育员条件
1.教师
(一)具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。),拥护中国共产党,志愿为国防建设服务。
(二)。热爱幼儿教育事业,作风扎实,遵纪守法,品行端正,积极进取,乐于奉献,团队友爱;服从管理。
(三)符合《教师法》《教师资格条件》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。
(四)符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求,本人及家属无犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。
(五) 学前教育大专及以上学历,年龄在30周岁以下(如特别优秀年龄可放宽1至2岁)。
(六)具有幼儿教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国,师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试,并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等(中文专业为二级甲等)以上,方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)。
(七)具有普通话二级乙等(测试得分:80分-86.99分之间 朗读和自由交谈时,个别调值不准,声韵母发音有不到位现象。难点音失误较多。方言语调不明显。有使用方言词、方言语法的情况。)及以上等级水平证书。
(八)身体健康(一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度,如果特殊身体情况应致电招考单位咨询)。,无传染性疾病;心理素质良好,能够适应岗位工作需要;无精神病史。
(九)有两年以上工作经验,曾在其他公立幼儿园任职,获得区或区级以上教学奖励、具有一级教师及以上专业技术职务任职资格的,可优先聘用。
2.保育员
(1)思想政治素质过硬,热爱幼儿教育事业,自愿为军队建设服务,具有良好的职业道德(职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。),无违法违纪等不良行为记录;
(2) 身心健康,无传染病,无精神病史;
(3)保育员(女)年龄30-55岁;
(4)具备岗位要求的专业知识和技能,有经验者择优录用;
招聘教师考核组织实施
成立省军区机关幼儿园招聘工作领导小组,按照公开公平公正的原则,依据《教师法》《教师资格条件》,组织笔试、面试、技能展示等考核。
(一)考核内容(满分100分)
1.笔试: (30分)《指南》《纲要》及其它幼教专业相关内容。
2.面试: (70分)
①儿童歌曲自弹自唱(15分)
内容:自行准备一首儿童歌曲自弹自唱
要求:弹唱完整,节奏稳定,乐曲流畅,音高、银色、节奏准确,强弱有表现,演唱吐字清楚,声音洪亮,具有较丰富的艺术表现力。
②讲故事(15分)
内容:自行准备一个儿童故事
要求:讲普通话,发音标准,讲述中声音洪亮、流畅、圆润,表情神态自然大方,准确把握故事内容,语言生动有较强的感染力。
③儿童舞蹈(15分)
内容:自行准备一段儿童舞蹈
要求:儿童舞蹈动作标准,舞蹈基本功扎实,节奏感强,有乐感,舞姿优美,正确把握作品的风格特征及思想感情,具有一定的艺术表现力,时间规定5分中内,音乐自备。
④命题绘画(15分)
内容:现场出题,完成命题简笔画
要求:在规定时间内完成指定内容的简笔画,绘画用纸统一发放,画具自备,画面主题鲜明,造型准确,构图合理,线条流畅,内容切合主题,符合幼儿审美要求。
⑤才艺展示(10分)
内容:根据本人特长自备展示内容
要求:此项内容为自选参加项,材料自备。
3.确定人选
考核结束后,由招聘工作小组,汇总笔试、面试成绩,按从.高到低的分数排序,择优录取。
(二)准备材料
个人简历1份、报名表1份、学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)、获奖证书、职称证书、幼儿教师资格证书(教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国,师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试,并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等(中文专业为二级甲等)以上,方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。)、普通话资格证书。(以上证书均需提供原件及复印件)
(三)岗前培训
为加强岗前培训,帮助新教师尽快适应教育教学工作,按照岗前培训计划,开展有针对性的教学技能培训,强化师德师风教育,规范教师从教行为,提高教师自身修养,落实立德树人根本任务。
招聘用教师相关待遇
(一)招聘教师工资待遇
工资待遇主要包括基础工资、工龄工资、绩效工资、五险等,具体根据岗位和专业资格情况设定。保育员工资面谈。
(二)用工性质
采用派遣制用工形式
报名方式
(一)提交个人资料:个人填写报名表电子版(个人简介、社会关系、学习及工作履历、特长及获奖情况,联系方式等)。资料投递邮箱: zhonglianrenl i@yeah. net http://www.xiaononfu.com/
报名联系人:李女士
电话:15555556618
0451-51812567、0451-51812678
(二)报名时间:2021年5月31日一2021年6月7日
黑龙江省中联人力资源服务有限公司
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