公务员待遇对比教师

大家好，今天小编关注了一个有趣的话题，就是关于公务员与教师的薪资对比，所以小编整理了3个相关答案来介绍公务员与教师的薪资对比，让我们一起来看看。

教师、公务员为何公积金高？工作性质不同，为什么教师的工资一定要和公务员相比呢？公务员和教师哪个工资更好？

为什么教师和公务员公积金高？

教师、公务员公积金高的主要原因如下：

缴存比例高：现有教师住房公积金缴存比例基本由单位8%、职工8%提高到目前的12%。

缴存基数高：住房公积金缴存基数一般每年调整一次，调整时间为每年7月初。职工住房公积金月缴存额为职工上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

有住房补贴：公务员在系统内属于中上层职工，有一定的住房补贴，所以公积金比较高。

公积金政策因地区、单位而异。具体情况建议咨询当地公积金管理中心。

工作性质不一样，为什么教师工资非要和公务员比？

这是法律赋予的，体现了国家和社会对教师的尊重。不是教师与公务员比较的问题，而是法律赋予的权利是否得到落实的问题！

《教师法》规定：教师工资不得低于同级公务员工资。相对于公务员来说，就是法律规定的执行！

解放前，教师的工资比公务员高得多。鲁迅在大学任教，月薪是普通警察的十倍多。他一个月收入400多大洋，一般警察一个月收入30大洋。现在怎么办？

我的同事，女，是一名中学一级教师（相当于全日制本科），她的搭档在公安局，股票级别（比她低两个等级）。他总体工资比我高（比副高六级，相当于副县长）略高（他的补贴很高），工资也比同行高。副高中生相当于副教授。让我们来感受一下。

并不是说教师要与公务员竞争，而是国家法律赋予教师的权利。这是执行法律规定的问题！

因为宪法规定，法律必须遵守。

回答：

两者之间没有可比性。

教师属于专业编制。

企业设立分为三类：

1、资金充足的企业；

2、差别拨款的业务板块；

3、自营业务。

从这三类企业的成立来看，

估计老师们都会知道他们是哪所中学的。

公务员属于行政编制。

这个问题很容易回答，因为它是在《中华人民共和国教师法》中指定的。

《教师法》规定，教师平均工资水平不得低于或者高于国家公务员平均工资水平，并应当逐步提高。后来又提出工资水平不低于当地公务员的工资水平。

这是法律赋予教师的工资权利。但随着国民经济的发展，公务员的待遇越来越高，比如交通补贴、生活补贴、文明奖等，教师却无法享受。退休教师更是如黄花菜。放弃它与退休公务员是无法比拟的。

《教师法》已施行27年。有些地区对教师工资福利落实得比较好，但有些地区落实得不好，因此成为热门话题，经常出现在头条上。

应该认识到，这并不总是意味着教师的工资应该与公务员保持一致。这是法律规定教师工资应达到的水平。

军队、执法人员、教师是国家的公职人员，不能与企事业单位划等号。因此，工资并不低于公务员。当今社会，人们都以金钱为中心。他们对国家的各种事务和部门的管理一无所知。他们只知道钱。

公务员跟在编教师哪个工资更好一点？

公务员和教师哪个工资比较好？

现在有政策要求“教师工资与地方公务员工资持平”。为落实这一政策措施，专门安排一年时间开展专项检查，要求各地限期完成。

现在，无论从实际情况，还是从各地工作开展和未来发展来看，教师工资上涨都是不折不扣的事实和要求。各地也在不断研究加强教师工资保障，包括确保教师工资及时足额发放，不受当地财政状况影响。特别是中西部地区一些经济欠发达省份，要求教师工资由省级财政专项支付。保证。

为了增加教师的实际工资收入，专门针对职称改革提出了一些切实可行的方案，降低硬件要求，增加实际工作比重。一些省份的农村学校教师根据工作年限直接晋升中高级职称，年限分别为20年、25年、30年。可以自行晋升中级、副高级、高级职称，不受其他条件和名额限制。一旦通过评估，立即录用，录用后享受薪资福利。云南、贵州等省份也大幅提高边远困难地区教师工资水平，要求比城市教师高出20%以上。同时，还加大交通补贴、食品补贴等福利政策，加大对农村和边远学校的补贴力度。补贴力度。

随着这些措施的落实，教师工资高于公务员工资或至少持平的政策将得到落实。

至此，以上就是小编对公务员与教师相比薪资问题的介绍。希望公务员与教师工资对比的三点回答对大家有用。

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