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    国家公务员考试科目介绍分析 2011国家公务员考试备考

    作者:毛磊平  来源:www.zxedu.cn  发布时间:2025-09-27 00:33:41

    国家公务员考试科目介绍分析 2011国家公务员考试备考

    2011年国家公务员考试即将展开,下边为大家的介绍下2011年国家公务员考试备考科目,方便大家复习。

    国家公务员考试科目概念:

    一、国家公务员考试公共科目笔试的内容包括《行政职业能力测验》、《申论》两科。

    二、报考综合管理类和行政执法类职位的考生均参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试,其中《行政职业能力测验》试卷分为(一)、(二)两卷,分别用于综合管理类和行政执法类的报考者,并在题型、题量、难度等方面有所不同。

    考试内容简介

    《行政职业能力测验》包括言语理解与表达、常识判断(侧重法律知识运用)、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。

      《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。


    报考国家公务员的基本条件

      报考公务员必须符合一定的要求,根据《国家公务员录用规定(试行)》第十四条的规定,报考公务员的有关人员必须具备下列基本条件:

      (一)具有中华人民共和国国籍;

      (二)年龄为十八周岁以上,三十五周岁以下;

      (三)拥护中华人民共和国宪法;

      (四)具有良好的品行;

      (五)具有正常履行职责的身体条件;

      (六)具有符合职位要求的工作能力;

      (七)具有大专以上文化程度;

      (八)省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件;

      (九)法律、法规规定的其他条件。

      前款第(二)、(七)项所列条件,经省级以上公务员主管部门批准,可以适当调整。

      公务员主管部门和招录机关不得设置与职位要求无关的报考资格条件。

      《国家公务员录用规定(试行)》中给出了报考公务员的基本条件。在具体工作中,还有一些否定性条件。凡具有这些否定性条件的人不能报考公务员。它们主要包括:

      下列人员不得报考公务员:

      (一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

      (二)在各级公务员招考中被认定有考试作弊行为且不得报考公务员的人员;

      (三)被辞退未满五年的公务员;

      (四)具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

      此外,报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法规定的需要任职回避和公务回避的职位。

      除了要符合以上这些政治条件之外,报考者还要达到招考部门规定的体检要求。

    申论介绍:


    申论考试所给的材料,可能涉及面很广,但试题具有较强的针对性、合理性,也就是说,问题的解决方案一般是具有可行性的。比如2000年试卷的问题,可以通过城市建设合理规划获得根本性解决,当然必要的补偿也应有所考虑。又如2001年试卷的PPA问题,是当时社会热点之一,但完全可以通过舆论的正确引导来化解百姓的不安心理。申论考试不会引导考生漫无边际地遐想,不管问题多么复杂,涉及面多广,人们的见解多么莫衷一是,都是能够解决的。这样的命题思路,是由公务员录用考试性质决定的。


    行测介绍:


    把数量关系、判断推理、常识判断、言语理解与表达、资料分析这五个方面作为行政职业能力测验的内容,是因为它们是上述能力中最基本、最主要的也是便于实际测查的内容。这五种能力仅体现了对国家公务员最低限度的要求,并不代表行政职业能力的所有方面。能通过行政职业能力测验的只是说明应试者具备了做好行政工作的必要条件,而不是充分条件。   

    一. 对语言文字的综合分析能力   考生对语言文字综合分析能力的考查主要通过言语理解与表达这种题型来实现。该题型的基本构成是给出一段文字资料或者一篇文章,然后根据所给材料设置一定的问题,内容主要是对词和句子一般意思和特定意义的理解,对比较复杂的概念和观点的正确理解,对语句隐含信息的合理推断,在干扰因素较多的情况下,能比较正确地辨明句义,筛选信息等,要求考生具有相对较强的言语分析和理解能力,以及扎实的语法功底和文字处理能力。   

    二. 对数量关系的理解与计算能力   对应试者数量关系的理解与计算能力的考查是通过数量关系这一题型来实现。对数量关系的理解和基本的数学运算能力,是人类智力的重要组成部分。在科学技术高度发达的今天,国家公务员进行的是一种高效、科学、规范的信息化管理,因而要求管理者能够对大量的信息进行快速、准确地接受与处理,而这些信息中有很大一部分是用数字来表达或者与数字相关的。因此,作为国家公务员必须具备数量关系理解能力,能迅速发现数字之间蕴涵的关系,进行准确的数学运算,只有这样,才能胜任其工作。本部分内容考试涉及的知识和所用材料一般不会超过高中范围,甚至多数是小学的数学知识,以此为媒介,考查应试者对数量关系的理解和计算能力。   

    三. 逻辑判断推理能力   判断推理是测查应试者的一种测验形式。判断推理是人类智力的核心部分,它的强弱反映一个人对事物实质及事物之间联系的认识能力的高低。国家公务员担负着行政管理工作,面临的事物之间的关系和矛盾十分复杂,要处理好这些复杂的关系,必须具备较强的判断推理能力。判断推理能力涉及对图形、词语概念和文字材料的认知理解、比较、组合、演绎、综合判断等能力。   

    四. 基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力   对这项能力的考查是通过常识判断来实现的,由于公务员职业性质的要求,要求公务员必须具备相对较广的知识范围,否则将不能处理日常中形形色色的人和事,所以在这类试题中,所选素材从古到今,从无机物到人类,从自然界到社会……包罗万象,对应试者没有专业上的歧视,而是通过测试比较不同考生知识面的广博程度。对于大多数考生而言,要在短时间内提高常识判断能力是很难的,重要的是在于平时的学习、观察、思考和积累。   

    五. 资料分析及判断能力   现代社会是信息社会,大量的信息往往通过统计资料来反映的,要正确、及时地作出决策,必须要求能够对这些形式上比较抽象的综合信息进行快速的分析与加工,从枯燥的形式中找出需要的“关键点”,只有如此,方能有的放矢地制订方案。作为一名公务员,资料分析和判断能力的强弱将直接关系到工作的开展和工作的效果。   关于行测题目:行测题目分为真题和模拟题,模拟题是专家撰写供公考考生复习过程中答题之用,真题则是过往公务员考试行测题目流出的试题,具有相当的参考价值,通过百度搜索可以找到非常多这方面的资料。

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