事业编制待遇国家怎么规定的？

事业编制待遇国家怎么规定的？

事业单位的基本工资每个地方基本上都会有具体的规定，不会太高。主要看福利很奖金，福利就事业单位来说很不错，逢年过节，停车加油，取暖制冷的都有补贴。奖金主要是看医院的效益了。编制内的驾驶员应该是拿医院的平均奖金，如果是三甲医院的话，应该有2000以上吧。但你是什么地方我不清楚，但基本上能保证在自己呆的城市过上中等以上的生活。

在事业单位可以考职称,职称是很容易考的,而事业单位就是看你的职称定工资的,如果是自收自支,工资最高嗨.如果是公务员,是看你的职级定工资的

占据行政编制的公务员是按照级别学历（主要是级别）来确定工资津贴待遇的，事业编制是按照专业技术职称来确定的，两者完全没有可比性。 事业编制还分很多种，纯社会公益类是指政府全额拨款的事业单位，这种事业编制在一定程度上讲和公务员差不多；还有一些事业单位是政府差额拨款的，这就有差距了，但是这种单位一般有行政处罚权，有一定财权，相对能补贴待遇；最差的是自收自支的事业单位。 我的观点： 大部分机关的行政编制和事业编制在工资待遇上没有区别，不管哪种编制都是工作单位的工作人员，如果存在觉得差别，大家当然会有意见。我单位两种编制的人员都是一样的，都一样提拔，分房子。没有什么不同，可能有些地区为了落实编制数量，而本单位编制少人员多，所以可能会把事业编制的原分流出去。或者整建制的转为行政编制。 自己是什么编制单位说了算，自己没有什么办法，如国是行政编制，不错，如果是事业编制，也不要有什么想法，只要工作干好了，对每个人都是一样的。

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   一般来说，财政拨款指的是财政全额拨款，公务员身份人员都享受财政全额拨款，有一些教师也享受这个待遇，他们是国家或者省市在编人员，人员开支由国家或者省级财政核算资金据实拨付到本级财政发放工资；而财政补贴人员指的是一部分事业人员，他们的工资国家或者省级财政部分或者不承担，全部或者部分工资由本级财政负担或者所在单位负担，在编制上也属于地方编制（国家、省级招考事业人员除外），通常上，这两种分别叫做财政补贴与财政拨款。

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