2019年焦作市市直事业单位公开选调工作人员公告（2019年焦作市市直事业单位公开选调工作人员公告时间）
根据我市的工作需要和事业发展需求，经过慎重研究，决定对焦作市纪委廉政教育中心、焦作市文化馆以及焦作市基础教育教学研究室这三家全供事业单位进行工作人员选调，共需选拔17名优秀人才。现将有关事项公告如下：
一、选调原则
我们坚持人岗相适、德才兼备的选人标准，秉承“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则，结合各用人单位的实际岗位需求，通过考试考核的方式，为我市市直事业单位选拔优秀工作人员。
二、选调范围及数量
1. 选调范围：焦作市纪委廉政教育中心、焦作市文化馆的岗位面向全市各级全供事业单位在编在岗人员；而焦作市基础教育教学研究室的岗位则面向全市教育系统内的在编在岗人员。
2. 选调数量：总计选拔17名。其中，焦作市纪委廉政教育中心选拔6名，焦作市文化馆选拔2名，焦作市基础教育教学研究室选拔9名。
三、资格条件
（一）报考人员需符合以下条件：
1. 政治立场坚定，党性观念强烈。严格遵守政治纪律和政治规矩，始终与党中央保持高度一致，认真贯彻执行党的路线方针政策。
2. 秉持公道正派，坚持原则，遵纪守法，廉洁自律。
3. 符合各报考岗位的专业、学历和年龄等具体要求。详细的岗位条件请参阅《2019年焦作市市直事业单位公开选调工作人员岗位表》（附件1）。
4. 满足用人单位提出的其他条件。报考人员需在报名表中详细注明自己的资格证、工作经历等岗位要求的相关情况。其中，工作经历是指取得相应学历学位后的相关工作经历，截至时间为2019年12月31日。
（二）以下人员不得报考：
1. 刑事处罚期限未满或正在接受违法犯罪调查的人员；
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3. 与所报岗位存在回避关系的报考人员；
4. 未经有人事管理权限的部门（单位）同意的人员。
我们欢迎符合以上条件的优秀人才积极报考，共同为焦作市的发展贡献力量。其他不符合报考条件的人员。
四、选调工作步骤
选调工作按照预先规划的流程进行，依次包括信息发布、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示和调任等步骤。
一、信息发布
公开选调的信息将在焦作市党建网站（http://www.jzdd.cn/）以及焦作市人力资源和社会保障局官网（http://www.jzhrss.gov.cn/）上发布。
二、报名与资格审查
1. 报名时间：定于2019年11月2日至3日，具体时间为上午8:00至11:30，下午15:00至17:30。
2. 报名地点及方式：
- 焦作市纪委廉政教育中心的报名者需前往焦作市人力资源和社会保障局的人力资源管理科，地址为市丰收路与政二街交叉口东南角的人社大厦802房间。
- 焦作市文化馆的报名地点设在市文化馆二楼会议室，位于市解放中路东方红广场人民会堂东侧的办公楼内。
- 焦作市基础教育教学研究室的报名地点位于焦作市教育局，具体地址为焦作市丰收路2369号。
所有报名者均需采用现场报名的方式，报名时需携带有效身份证、毕业证及相关资格证书的原件和复印件，同时提交同底版的免冠彩色照片和电子照片（格式为jpg）。报名表需经所在单位盖章后提交两份。
3. 资格审查：焦作市人力资源和社会保障局、焦作市文化广电和旅游局、焦作市教育局等单位将对报名者进行资格审查，合格者将获得参加笔试的资格。如报名人数与拟选调人数的比例低于2:1，将相应核减选调名额。如核减后仍无法达到比例，将取消该岗位的选调。资格审查将贯穿整个选调过程，如发现报名者有弄虚作假的行为，将立即取消其选调资格。
三、考试安排
考试包括笔试和面试两个环节。报考焦作市纪委廉政教育中心岗位和焦作市文化馆0202岗位的考生需要参加笔试和面试；而报考焦作市文化馆0201岗位和焦作市基础教育教学研究室岗位的考生只需参加面试。具体考试安排将另行通知。
以上即为选调工作的详细步骤和安排，请各位考生严格按照规定时间和地点参加各项考试和审核，祝大家取得好成绩！考试方式与流程
笔试采用闭卷形式，内容涵盖公共基础知识和申论，总分为100分，考试时长为150分钟。该考试旨在全面评估考生的综合素质及专业知识。
通过资格审查的考生，请于指定时间段（2019年11月13日至15日，每日上午8:00—11:30，下午15:00—17:30）前往原报名单位领取笔试准考证。具体笔试时间定于2019年11月16日上午9：00—11：30，考试地点以准考证上标明为准。
根据笔试成绩，我们将按照拟选调人数1:2的比例，从高分到低分确定面试对象。若最后一名笔试成绩出现并列情况，则该名考生将一同进入面试环节。笔试成绩及面试人员名单将在指定的工作网站上公布，敬请考生留意查询。
面试环节详解
面试将根据用人单位选调岗位的工作特点进行。报考焦作市纪委廉政教育中心及焦作市文化馆0202岗位的考生将采取结构化面试方式，主要测试考生的综合分析、应急应变、语言表达和心理素质等能力。而焦作市文化馆0201岗位则采用技能测试方式进行评估。对于焦作市基础教育教学研究室岗位的考生，将采取模拟授课与答辩相结合的方式进行，总时长为20分钟，其中模拟授课10分钟，答辩10分钟。面试成绩及合格线将在面试结束后公布。
综合成绩计算
笔试和面试成绩将按照一定比例计算总成绩。其中，报考焦作市文化馆0201岗位和焦作市基础教育教学研究室岗位的总成绩将直接以面试成绩为准。其他岗位的总成绩则为笔试成绩与面试成绩之和。
体检与考察阶段
体检环节将根据总成绩，按照选调名额1:1的比例进行。如出现总成绩相同的情况，将按照笔试成绩或其他相关规定确定体检人员。体检标准将参照公务员录用的相关标准和要求。若因体检不合格或放弃体检出现岗位空缺，将在同岗位应聘人员中按照总成绩顺序进行递补。
考察阶段，将由相关单位组成考察组，对通过体检的考生进行全面考察，包括政治素养、能力素质、现实表现、工作实绩、廉洁自律等方面。如因考察不合格或自愿放弃出现岗位缺额，同样会在考试总成绩合格的考生中依次递补。
公示、试用与调动手续
经过全面评估和考察后，将进行公示、试用及办理调动手续的流程。具体细节将根据实际情况进行安排和通知。
以上即为整个选调流程的详细说明，希望能够帮生们更好地了解和准备相关考试。关于人员选调安排的通告
依据深入调研及综合考量，焦作市纪委监察委、市文化广电和旅游局、市教育局等部门联合研究，拟定了选调人员的名单。该名单已在焦作市人力资源和社会保障局官网及相应调出、调入单位进行了为期7个工作日的公示。若无异议，将根据人事管理权限办理调动手续。
为确保市纪委廉政教育中心岗位的工作质量，新选调的人员将进行三个月的试用期。期间，不办理调动手续。试用期满后，市纪委监委将组织严格的考察。如考察合格，将依据相关规定办理调动手续；若不能胜任工作，将安排其回原单位工作。
第五，关于纪律要求。
选调工作须遵循公开、平等、竞争、择优的原则，严格执行政策规定、条件标准及工作程序，严格把关，严守纪律。坚决杜绝任何形式的弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受相关部门及社会公众的监督。对于违反工作纪律的参试人员、工作人员及其他相关人员，将根据相关规定严肃追究责任。若从事公开选调的工作人员与参加选调人员存在回避关系，应执行公务回避制度。
第六，如有未尽事宜，由焦作市委组织部、焦作市人力资源和社会保障局负责解释。
咨询及监督电话如下：
焦作市委组织部联系电话：0391-3568163。
焦作市人力资源和社会保障局联系电话：0391-2118978。
焦作市教育局联系电话：0391-2992831。
焦作市纪委廉政教育中心联系电话：请拨打0391-3568152。
焦作市文化馆联系电话：请拨打13939122033。
监督专线：0391-2118818。
附件列明如下：
附件1：请查阅附件中的《2019年焦作市市直事业单位公开选调工作人员岗位表》以了解更多岗位信息；
附件2：欲参与焦作市纪委廉政教育中心公开选聘的同志请下载并填写《焦作市纪委廉政教育中心公开选聘工作人员报名表》；
附件3：参与焦作市文化馆公开选调的人员请下载并填写《焦作市文化馆公开选调工作人员报名表》；
附件4：有意向加入焦作市基础教育教学研究室的同志请下载并填写《焦作市基础教育教学研究室公开选调工作人员报名表》。
特此公告并通知焦作市委组织部及焦作市人力资源和社会保障局关于此次选调工作的具体安排与实施情况。
日期：2019年10月24日
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