事业单位面试会在节假日吗(事业单位面试题谁出)

【导读】

中公事业单位考试网提供2016事业单位面试热点《究竟要回谁家过年》，希望可以帮助考生提高面试水平，顺利进军事业单位面试考试。

【背景资料】

年关将至，独生子女开始纠结是去娘家还是婆家。调查显示，因“除夕去谁家过年”发生过争吵的夫妻达28.4%。每到春节，都会有小两口因为“过年回谁家”而发生矛盾，更严重的甚至选择“各回各家、各自找妈”，最终分手了事。对此你怎么看?

【中公解析】

出现这种情况有三点原因：

，实施多年的计划生育政策，造成了大量独生子女;

第二，社会大流动背景下，子女大多选择在外就业，流离一年的情感，到了春节迸发出来;

第三，社会进步带来的女性权益意识增强，女性渴望能够在春节期间尽尽孝心。

三重因素叠加之下，给年轻人造成了困扰。

过年回谁家这个问题，表面上是“80后”小夫妻的家庭矛盾，但实际上，问题的根源来自于社会现实，如春节火车票难买，两地回家不方便;休假制度不健全，一年才能回一次家等因素。对于小夫妻因为过年回家吵架、打架，甚至离婚的现象，不能仅仅局限在质疑年轻人对待婚姻的态度和价值观上，而应该透过这些现象来反思，整个社会应该如何面对这类情况的普遍存在，应该如何协调老人渴望孩子回家团聚与孩子因为客观原因无法完全满足老人愿景的矛盾。

事实上，去谁家过年并非一道单项选择题，而是一道多项选择题。夫妻双方可以协商好，一年回婆家，一年回娘家;也可以把双方父母聚在一起，过个真正的团圆年。值得注意的是，无论是选择哪种回家类型，都要考虑双方具体情况，实在不能兼顾时，要多与父母解释、沟通。

政府相关部门应加强养老服务能力建设，创新服务方式，丰富服务内容，可以组织空巢老人旅游过年等。儿女应关注对父母的精神赡养和亲情滋养，回家过年固然很好，常挂念父母、常关心父母更加重要。作为老人，也要体谅子女的不易，多换位思考，做好传统观念与现代意识的结合。

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