公务员待遇真差

大家好，今天小编关注一个有趣的话题，就是关于公务员待遇差的问题。所以小编整理了3个相关答案来介绍公务员待遇不佳。让我们来看看吧。

公务员从事公务员的工作，但报酬不同。为什么有必要？广东经济发达。公务员的收入是多少？为什么这么多人不愿意加入这个系统？同一地区不同部门公务员的工资是否相同？哪个部门的公务员工资最高？

事业编制人员，干着公务员的活，待遇却不同，还有必要干吗？

哈哈，那请区分一下哪些是公务员该做的事，哪些是公务员该做的事！你可以选择不做，但即使做了，你也不是最终的责任承担者！您也知道，行政机关的工作分为授权和委托！

这是兴风作浪的节奏。在政府机关，公务员的工资和业务人员的工资待遇都比公务员好。以滦州市为例：公务员一般工资在3000元至7000元左右，业务人员工资加绩效一般在3500元。到8,000。公务员不得继续担任职业文员。只要他们努力，进步的步伐就会加快。公务员晋升、职业文员晋升职称。职业编辑的中职等级相当于处级，高中职等级相当于处级。这样的薪水是公务员一生所向往的。

公务员有很多，作为公务员，受到的待遇也不同。是否需要这样做取决于你自己。从大的角度看，无论什么编制，我们所做的工作都是为人民服务。我们热爱我们的工作，对得起党和政府给我们的工资。再者，无论做什么工作，只要做好了，就能体现出自己的价值。这也是我们价值观的体现。第三，只有努力工作，才有机会晋升，加入公务员行列。从小到大，面对面，如果你不想考虑自己的职业，只想保持自己，做好自己的工作，那不是问题。那你就跟领导说清楚，我一定要做好我的工作，因为乡镇企业创办的工作都是比较自由的，完成自己的工作，自己也有一些收入。市里事业单位即将进行体制改革，不想工作，还有机会。不管做什么，首先要对得起自己那份工资，不拿钱就不能不干活。

我亲自参与了县公务员的调动。当时，我代表省政府机关接收单位，负责到调动对象所在单位进行约谈、档案审核。

即将调动的人是县某局的副局长，副科级。他担任县副县长已有五年，近两年一直在省政府协助工作。属于机构设在县、人员在机关工作的类型。两年试用期结束后，经纪公司觉得他符合调动条件，于是决定调往经纪公司，但仅限于职业类别。县局领导为了进入政府机关，宁愿转行。这对于他来说也已经够困难的了。最直接的“车补”已经不复存在了。但他仍然觉得这是值得的。因为老婆在省城所以一家人可以团聚！而且，在省政府机关工作，让我视野更开阔，信心更足！

在一些大机构里，随处可见这样一群在官方机构却以公务员身份工作的人。虽然待遇不同，但我想我们还是要努力。

无论你在哪里工作，都要尽力而为。你是事业单位，按照规定应该在事业单位工作，但你现在被分配到公务员工作。这其实是对你能力和素质的肯定。因为你很优秀，能胜任公务员的工作，所以我让你带头！事业单位也得干，公务员也得干。既然要做，为什么不做好呢？

状态决定待遇，不要做错误的比较。当您加入该机构时，您必须是自愿的。你不能为此责怪任何人。没人能强迫你！你现在产生不公平想法的唯一原因是你与公务员进行了错误的比较。公务员的报酬标准与公务员相同，公共服务机构的报酬标准与公共服务机构相同。没有可比性。如果你觉得自己“痛苦”，那是因为你把自己和错误的人进行了比较。你应该将自己与地位相似的人进行比较。这不是命运，而是学会面对现实！

在不同的岗位上工作可以让你更好地锻炼自己。如果您在职业生涯中并有机会担任公务员，您将获得不同职位的经验。建议您珍惜这次难得的锻炼自己的机会。开阔视野，提升能力，将是你未来与同龄人相比不可多得的独特优势。

只要做好你的工作，你还是有机会改变自己的身份的。如果你在公共事业单位当公务员，只要你努力工作，表现出色，还是有机会调到公务员单位的。这条规则不再是秘密。您可以向所在单位的人力资源部门了解更多信息。

总之，只要端正心态，哪怕是立业，只要做出成绩，依然会有好成绩！

广东经济发达，公务员收入多少？为什么好多人不愿意进体制内？

并不是你不愿意加入系统。这取决于你自己的追求。很多公务员收入很低，工作岗位在基层，工作量最大。想要更好的发展，赚取更高的收入，就得有聪明的头脑去拓展人脉。晋升到一个新的水平是非常复杂的，更何况你的微薄收入还不足以管理它。如果你想要稳定，没有那么多追求，体制内也可以。这取决于你是否愿意忍受。

经济是基础，不愿意进入体制就意味着收入还没有达到社会中上层水平。

前几年，听说广东、福建等经济发达地区的家长在教育孩子时会说：不好好学习，以后就只能当公务员了[捂脸][捂脸]脸][捂住脸]。

这句话虽然听起来有点不可思议，但经济发达地区公务员的收入对于当地人来说确实没有太大吸引力。

我个人觉得这是一种良性的发展状态，希望成为未来大部分地区的发展趋势，符合共同繁荣的方向。

经济发达地区，职业岗位多元化，工作容易找，工资高，选择面越来越广，更容易出人头地。在这些方面，只要你努力，就会有机会，所以大家不会只想进入体制去创造所谓的稳定。另一方面，在欠发达地区，由于经济限制，高质量的就业岗位并不多。面对激烈的竞争，人太多，人太少。出于保险的考虑，很多人会选择参加公务员考试进入系统所谓的铁饭碗，而不是奔赴市场。这是一般规则。广东如此，浙江、江苏、上海、北京等一线地区也不例外。

我祖父的家乡是浙江。一个亲戚开了一家模具厂，很早就完成了他的原始积累。他的愿望是儿子能考上事业单位或者当公务员，过上安定的生活。但他的儿子却不这么认为。他觉得父亲对他太严厉、太严格。他只想像父辈那样创业，成为大公司的高管，而不是朝九晚五地工作一辈子。周围有很多和他想法相似的人。可以说，很少有年轻人安于现状。他们都想有一份事业，而不是像父母期望的那样参加事业单位考试。浙江如此，相信广东也不例外。

至于广东公务员的收入，和它的经济一样，绝对处于全国一流水平。其中，深圳、广州、佛山最受欢迎。普通公务员的全包年收入一般在30万左右，而且还只是处级以下的水平。师级以上最低保障35万+；其次是东莞、珠海等地，一般为25万。上和下；粤西北条件最差的地区，一年全包保障20万元。从收入来看，广东公务员数量至少是中西部地区的一倍（除了一些经济较好的副省级城市）。广东位居全国第二。恐怕没有一个省市敢说绝对第一。可以参考当地的房价。说实话，这个收入不算什么。从另一个角度来看，广东公务员收入高，但幸福指数可能没有中西部地区高。

你愿意选择广东高薪公务员，还是中西部地区薪水相对较低的公务员？

同一地区不同部门公务员工资一样吗，哪个部门的公务员工资最高？

同一地区不同部门公务员工资一样吗？

同一地区不同部门公务员工资仍存在差异，主要是垂直管理单位工资水平与本地区公务员工资水平存在差距。垂直管理单位的薪资水平和本地区公务员的薪资水平受本地区经济发展水平的影响较大。至于我所在的中部地区小县，垂直管理单位的工资水平是按照省级单位的标准执行的。同等职位、职级，全薪水平将略高于当地水平，其奖金、五险、基金等补贴也将更高。平均而言，垂直管理单位的年收入将比本地区公务员的收入高3万至4万元左右。

哪个部门的公务员工资最高？

抛开垂直管理单位的收入水平，一般同一地区不同部门之间公务员的薪资水平相同，但在补贴、绩效奖金等方面仍存在较大差距，导致年收入差异较大水平。从部门整体来看，全县收入水平最高的公务员依次为：公安局、司法系统>五大机关（县委、人大、***、政协、纪委）巡视委）>党政强势单位（县委、财政、住房城乡建设、人力资源社会保障、扶贫开发等单位）>创收单位（城管、市场监管局等）执法权等）>一般单位。当然，一般单位不包括乡镇、村庄。乡镇取决于其经济发展水平。经济好的乡镇收入与党政实力较强的单位相当，经济差的乡镇收入则比一般单位差。

以上是我通过个人机构工作的体会。如果存在差异，那是由于地区差异或个人理解造成的。

同一地区不同部门的公务员工资一般是相同的，但也有一些细微的差异，主要是由于职位不同。

1.检察官和执法机构的工资普遍较高。

公安、检察院、法院、司法局的工资普遍较高，主要是司法补贴1200元、警衔工资、法官补贴、办案补贴等。同一地方，检察官、执法人员的工资比同级别高出20%左右。例如：如果同级公务员的工资是10000元，那么检察官的工资可能是12000元。

2、纪检、审计部门薪资普遍较高

纪检、审计部门经常长时间出差，不少地方为其提供办案补贴或审计补贴。笔者所在地级市，纪委按照出差时间对案件进行补贴，每天补贴60元左右；一日审核行程也在60元左右。这两个部门的月薪比同级别员工高出10%左右。例如：如果同级公务员的工资是1万元，那么检察官的工资可能是11000元。

除了这些部门外，其他部门的工资水平都相差无几，而且没有加班费、值班费等。现在没有政策规定，没有哪个部门敢乱发补助补贴，也没有敢私设小金库。

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至此，以上就是小编对于公务员待遇确实不好的问题的介绍了。希望公务员待遇确实差的三点回答对大家有用。

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