2021年安阳县融媒体中心公开招聘工作人员公告（安阳市融媒体中心 招聘）

为进一步优化人才队伍结构，根据《河南省事业单位公开招聘工作规定》（豫人社文件〔2015〕第55号）、《关于进一步强化和改进事业单位公开招聘工作的指导意见》（豫人社文件〔2016〕第4号）等相关政策文件，经安阳县委、县批准，安阳县融媒体中心现正面向社会公开选拔播音员及主持人。现将有关情况公告如下：

一、招聘岗位信息

安阳县融媒体中心对外发布招聘公告，计划招聘播音员及主持人共四名，其中男女各两名，属于全供编制。具体的招聘范围、对象、岗位、资格条件等详细信息，请参见《2021年安阳县融媒体中心公开招聘工作人员岗位表》（附件一）。

二、招聘条件要求

（一）应聘人员必须满足以下基本条件：

1. 拥有中华人民共和国国籍，坚决拥护并执行党的路线方针政策，在政治、思想和行动上与党中央保持一致；

2. 遵守国家法律法规，品行端正，身心健康；

3. 具备全日制普招专科及以上学历，包括2021年的应届毕业生，并确保在2021年7月31日前取得毕业证；

4. 形象气质出众，身体健康，年龄要求在30周岁以下（出生日期应在1991年4月1日之后），男性身高需达到170cm以上，女性身高需达到160cm以上；

5. 拥有二级甲等及以上的普通话等级证书；

6. 符合应聘岗位所需的其他资格条件。

（二）以下情况的人员不得报考：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3. 近五年内曾在公务员招录或事业单位公开招聘考试中被认定为舞弊等严重违反招聘纪律的行为人员。

三、特定群体招聘限制及招聘流程

经过仔细斟酌，以下是关于特定人员招聘的详细限制与流程安排。此次招聘工作遵循公平、公正、公开的原则。

一、招聘限制人员范围：

1. 当前在军队服役的人员、公务员试用期内的人员（包括参照公务员管理的人员）、事业单位试用期内的工作人员，普通高等院校在校生（除外于安阳地区毕业的应届生）、安阳县管理的卫生系统特定项目未满服务期的大学生等。还包括未完成的基层服务项目的服务人员。

2. 安阳县在编人员也在限制范围内。

3. 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，部分因回避制度规定不得应聘的人员同样不在招聘范围内。

4. 国家及省级另有规定不得应聘到事业单位的人员，我们也将严格遵守相关规定。

二、招聘办法及流程：

我们会在安阳县网上发布招聘公告，所有招聘信息及事项均通过此渠道发布，应聘者需主动登录查询，我们将不再另行通知。公告发布时间为2021年5月21日。

报名及资格初审环节，我们将采取网上报名的方式进行。应聘者需使用与参加考试时相同的身份证进行报名。报名方式包括电脑端报名与手机端报名两种。报名时间为2021年6月4日09:00至2021年6月6日17:00。

对于电脑端报名流程，应聘者需在浏览器地址栏输入报名网址http://410522.zgacc.com/，进入报名系统主页面，然后按照系统引导完成注册与登录，最后进行报名信息的填写与提交。

我们期待每一位应聘者的参与，同时希望各位应聘者理解并遵守我们的招聘规定与流程，共同为安阳地区的发展贡献力量。考生报名流程如下：

1. 电脑端报名流程：

- 考生登录后选择需要报名的招考项目，即可进入报名资料填报页面。

- 点击考生中心页面左侧导航【上传资料】，可进入考生照片及证件资料上传页面。

2. 手机端报名流程：

- 考生扫描二维码或搜索公众号名称【河南省人力资源服务平台】关注公众号。

- 点击公众号底部【考生报名】菜单进入报名地区页面。

- 选择【河南省安阳县】进入报名项目页面，选择相应招聘项目进入考生登录页面。

- 考生初次登录请点击【考生注册】，输入相应的注册信息即可注册成功。

- 考生使用注册时填写的手机号(身份证号)及输入密码后即可登录。

- 登录考生中心后，点击【我要报名】即可开始填写报名资料；点击【上传资料】可上传考生照片及证件资料等信息；也可以查询报名初审结果、下载打印准考证、查询成绩等。关于报名问题，可点击公众号菜单【服务中心】->【报名咨询】通过在线客服平台进行咨询。

备注：考生电子照片为近期免冠正面标准证件照片（白底/蓝底/红底），照片格式为JPG/JEPG格式，大小2M以下，必须反映本人特征，否则无法通过审核。

应聘须知与招聘流程

应聘者提交的报名材料必须真实、准确、完整、有效。本次招聘的资格审查将贯穿整个招聘过程。对于不符合报名条件、提供虚假信息或违反招聘规定的行为，一经发现，将取消其应聘或聘用资格。

岗位与人员调整

通过初步资格审核的应聘者与招聘岗位的比例需达到3:1以上。若比例不足，将相应减少该岗位的招聘人数，直至取消该岗位的招聘。

准考证及报名登记表打印

成功通过资格初审的应聘者，需在规定时间（2021年6月10日09:00至6月11日17:00）内登录原报名系统。在此期间，请按照系统提示自行下载打印准考证（A4纸）及《安阳县公开招聘事业单位工作人员报名登记表》（一式两份，A4纸）。未能按时打印造成的后果由应聘者自负。

考试流程详述

应聘者需凭准考证和有效身份证参加考试。考试内容包括面试、第一次镜试、笔试、第二次镜试。

面试环节

面试时间以准考证为准。面试主要考察应试者的仪容仪表、个人气质及普通话水平。面试方式包括朗读新闻稿件及回答面试问题。面试满分100分。根据面试成绩，按照岗位拟招聘人数的10倍比例（即岗位前20名）确定第一次镜试人员名单。若同一岗位末位面试成绩并列，则一并进入第一次镜试。若应聘者的比例达不到规定要求，则所有面试考生均可进入第一次镜试。

第一次镜试内容

镜试主要考察应试者的上镜仪态形象、播音音准音质及语言表达能力。考试方式包括新闻播音及朗诵诗歌、散文、故事等。

以上内容关于招聘的流程、要求及考试细节，请应聘者仔细了解并按照规定时间完成相关手续。错过时间或未能按要求完成的后果自负。满分评定为一百点。根据第一次镜试的成绩和各岗位拟招聘的人数，我们按照5:1的比例从高分到低分确定了资格复审人员的名单（每个岗位前10名，如果同一岗位的比例内出现第一次镜试成绩并列的情况，这些人员将一同进行资格复审）。如果无法达到规定的比例，那么所有参加第一次镜试的考生都将进入资格复审环节。

第三步是进行资格复审。具体资格复审人员名单、时间以及相关注意事项，请各位应聘者登录安阳县（安东新区）官方网站进行查询。

在现场进行资格复审时，应聘者需要准备以下材料：

1. 个人准考证和有效的身份证；

2. 、普通话等级证书、《教育部电子注册备案表》（需要从学信网自行打印）。对于留学回国人员，还需提供我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明以及教育部出具的国外学历学位认证书；

3. 填写好的《安阳县公开招聘事业单位工作人员报名登记表》；

4. 在职人员还需提供所在单位同意报考的证明文件，需由所在单位、主管部门主要负责人签字并加盖单位及主管部门的公章；

5. 对于尚未取得毕业证的2021年应届毕业生，需提供毕业院校开具的毕业生就业推荐函，其中要注明学生所在学校院系、专业、班级、毕业时间及入校时注册学号。这些应届毕业生必须在2021年7月31日前提供毕业证。如因疫情原因导致毕业时间推迟，则以国家公布的实际毕业时间为准。如未能如期提供毕业证，将取消其聘用资格；

6. 对于符合加分政策的应聘者，需按照《河南省人民、河南省军区关于进一步加大大学生征集力度的意见》（豫政〔2016〕53号）文件的规定，在资格复审时携带《加分申请表》、入伍通知书、退役证书及毕业证等材料的原件及复印件，逾期将不再受理。

对于未在规定时间内申请加分并提交加分材料的应聘者，将视为放弃加分机会，不享受加分政策。经过审核符合加分条件的人员名单将在安阳县（安东新区）官方网站进行公示。如有异议，将取消其考试聘用资格。对于通过弄虚作假享受加分政策的，一经查实，将取消其考试及聘用资格。关于招聘的详细规定与流程

根据我省的招录规定，符合条件的退役大学士兵在应聘时，需满足一系列的条件。这些条件包括：应聘者必须是按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生，且需在我省入伍，服现役期满后退役的士兵（包括在服役期间取得学历的毕业学年入伍士兵）。那些在校期间从我省入伍的全日制普通高等院校学生，服现役期满退役后复学并取得学历的退役士兵也适用此规定。

（七）关于资格复审的费用及减免

在资格复审的现场，应聘者需以现金方式支付笔试考务费，每人需缴纳60元。对于建档立卡贫困户家庭和最低生活保障家庭的人员，若想免除这笔费用，需要在资格复审现场提供相应的证明文件，包括县（市、区）扶贫开发部门发放的贫困户证明原件、县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障待遇证明原件及复印件。

注意事项提示：所有资格复审所需提供的材料均需提交原件并附上一份复印件。如证明和证件材料不全、不真实或与报考岗位条件不符，将被取消进入笔试的资格。未在规定时间内提交相关材料或未参加资格复审的应聘者，将被视为自动放弃。若出现岗位空缺，将按照同一岗位应聘者第一次镜试成绩从高到低进行递补，递补人员名单将在安阳县（安东新区）网站上公布。

资格复审是整个招聘过程的重要环节，应聘者在报名时提交的信息和复审时提供的材料必须真实有效。任何与报考岗位所需的资格条件不符及提供虚假材料的行为，都将被取消考试和聘用的资格。

（五）笔试与第二次镜试的具体安排

1. 笔试：

通过资格复审的人员将直接进入笔试与第二次镜试环节，笔试人员名单将在安阳县（安东新区）网站上公布。笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，内容涵盖公共基础知识和专业知识两部分，每部分成绩满分均为100分。

笔试时间定于2021年7月3日。笔试成绩的计算方式为：公共基础知识成绩占50%，专业知识成绩占50%，同时考虑到符合条件的加分项。

2. 第二次镜试：

考试内容主要评估应试者的上镜仪态形象、播音音准音质、理解分析能力和语言表达能力。考试方式包括新闻事件点评和模拟主持。评分办法为满分100分。

3. 总成绩的计算方法

总成绩是根据笔试成绩和第二次镜试成绩综合计算得出的。具体计算方式为：笔试成绩占30%，第二次镜试成绩占70%。成绩的核算采用四舍五入的方式，保留至小数点后两位。如果两位考生的总成绩相同，那么以第二次镜试成绩较高的考生为拟定体检和考察的对象。

（六）关于体检

根据考试总成绩，按照招聘岗位1:1的比例，从高分到低分确定体检人员名单。体检的标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发【2010】19号）执行。体检费用由考生个人承担。若体检对象放弃体检或体检不合格，导致岗位出现空缺，将在同岗位考生中，按照考试总成绩从高到低依次递补。若总成绩相同，则按照第二次镜试成绩递补。

（七）详细考察

对体检合格的考生进行考察。考察主要通过查阅档案资料、走访调查等方式进行，主要内容包括政治思想表现、道德品德、业务能力、工作实绩等，并对拟聘岗位的资格条件进行复审。考察阶段因考察不合格导致的岗位空缺不再递补。因考生自愿放弃导致的岗位空缺，将按照考试总成绩依次递补。如考生总成绩相同，则按照第二次镜试成绩递补。若总成绩与第二次镜试成绩均相同，则按照笔试成绩递补。

（八）公示环节

根据考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员，并在安阳县（安东新区）网上进行公示，接受考生和社会各界的监督。公示期为7个工作日。

（九）聘用及待遇

公示结束后，对无异议的拟聘用人员与用人单位签订《聘用合同》，服务期限至少3年，期间不得调动。初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员试用期为3个月，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满经考核合格者，按事业单位工作人员管理权限和有关规定办理正式聘用和转正定级手续。考核不合格者，取消聘用资格，档案转至户口所在地的人才交流服务机构。

（十）纪律与监督的重要性

整个过程中，纪律与监督是不可或缺的。我们强调严格遵守招聘纪律，确保招聘过程的公平、公正、公开。任何违反规定的行为都将受到严肃处理，以确保招聘工作的顺利进行。一、根据《河南省事业单位公开招聘工作规定》第五十五条实施回避制度。

二、我们严肃对待招聘过程，并主动接受纪委监委的全面监督。对于违反公开招聘纪律的工作人员，将根据其行为的严重程度，给予相应的纪律处分。

三、应聘人员需以诚信为本，自觉遵守招聘的各项规定和纪律。应听从组织安排，服从分配。如若在面试、体检、考察等环节中自动放弃资格，需主动与考务部门取得联系，并积极配合完成后续工作。

四、特此提醒：在报考期间，应聘人员需保持通讯畅通。若因个人原因错过重要信息而导致错失聘用机会，责任将由应聘人员自行承担。本次招聘不指定任何考试辅导教材，也并未授权或委托任何机构进行考试辅导班的举办。社会上任何名义的辅导班及辅导网站均与招聘主管部门无关。

五、本公告的解释权归安阳县事业单位招聘人员工作领导小组所有。对于公告中未涉及的事项，将按照国家及省市的相关规定执行。

六、咨询方式：

安阳县融媒体中心的咨询电话为：0372—2622179（仅在工作时间内提供咨询）。

安阳县人社局的咨询电话为：0372—5961615。

安阳县人事考试报名中心的咨询电话为：0372—5936923。

网上报名的技术咨询电话为：188 3828 9760。

七、为便于应聘者了解更多信息，安阳县事业单位招聘人员工作领导小组特此发布此公告。

八、本公告的日期为2023年xx月xx日（具体日期需按照实际情况填写）。

八、附件内容：

附件1：附有详细的岗位信息和要求的2023年安阳县融媒体中心公开招聘事业人员岗位表.xls。

附件2：用于申请加分的申请表模板，名为加分申请表.doc。

九、若有其他未尽事宜，敬请留意安阳县相关部门或安阳县事业单位招聘人员工作领导小组的公告与通知。

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