2021年南召县事业单位公开招聘工作人员公告（2021年南召县事业单位公开招聘工作人员公告时间）
根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》以及省市相关事业单位公开招聘政策规定，南召县部分事业单位计划面向社会公开招聘工作人员共计391名。为确保招聘工作顺利进行，我们制定了以下方案。
一、招聘计划
本次共招聘工作人员391名。具体招聘的岗位及相应条件详见附带的《职位表》（附件一）。
二、招聘条件
应聘者需满足以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（三）具备报考岗位所需的基础理论和专业知识，同时符合相应的学历、学位以及其他条件，能够按照用人单位的要求及时到岗工作；
（四）身体健康，具备正常履职所需的身体条件。
关于年龄要求，应聘者需符合各岗位的具体年龄限制，如25周岁以下（即1996年1月1日以后出生）、30周岁以下（即1991年1月1日以后出生）、35周岁以下（即1986年1月1日以后出生）以及40周岁以下（即1981年1月1日以后出生）。
报名者需具备以下资格：
（五）报名时已取得毕业证、资格证等相关证件；
（六）具有大学专科及以上文化程度。其中，普通高等院校2021年在读的应届毕业生需在入职前取得毕业证。对于全日制技工院校的高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可分别参照相应的同等大专、本科学历进行报考；
（七）满足拟录用职位所要求的其他资格条件。职位专业要求将参照教育部和国务院学位办下发的相关目录执行。对于专业目录中没有具体对应的自设学科（专业）和境外留学专业，将根据主要课程、研究方向、学习内容以及职位专业需求等综合因素进行判断。
以下人员不得参加应聘：
2不得参加此次招聘的现役军人，在读的非应届毕业生，包括在我县服务的特岗教师及在岗教师；对于尚未解除党纪、政纪处分的人员或正在接受纪律审查的人员也不得报名。曾因犯罪受到刑事处罚的人员、被开除党籍公职的人员以及被列为失信联合惩戒对象的人员也不符合招聘条件。值得注意的是，曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中存在舞弊行为并被认定的人员，5年内不得参加本省内各级事业单位的公开招聘。国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员也不得报名。
三、信息发布及报名审查流程
（一）招聘公告发布
通过南召县人力资源和社会保障局网站发布招聘公告，详细阐述招聘人数、条件及流程。公告发布时间不少于七个工作日。本次招聘考试采用网上报名的方式进行。
（二）网上报名步骤
报名时间为2021年6月7日8：00至6月9日18：00，报名者需登录南召县人力资源和社会保障局网站，点击报名系统模块进行报名。按照系统提示进行注册，按要求提交报名申请并上传近期免冠正面证件电子照片。报名者需选择符合自身条件的岗位进行报名，报名时使用的身份证必须与实际参加考试的身份一致。
一、报名确认及信息保护
在您的报名申请被接纳之后，请牢记您设定的报名密码。身份证号与密码是您查询报名资格审查结果、进行网上缴费、下载并打印准考证以及查询成绩的重要凭据。请您务必妥善保存这些信息。
二、诚信承诺与资格预审
在正式报名前，考生需仔细阅读并签署事业单位的诚信承诺书。确保您所提交的报名信息全面、真实、准确、有效。全面了解职位要求，对照自身情况，理性且慎重地选择报考职位，避免误报或错报。若因误报、错报职位或提交虚假信息而产生任何后果，将由考生自行承担。
三、面试前的资格审查
参加面试前，将进行现场资格审查。若审查不合格，将不得参与面试。整个资格审查过程将贯穿面试确认后的各个考试聘用环节。若在任何一个环节发现考生与招考职位的资格条件不符或存在弄虚作假的情况，一经查实，将按照违纪违规行为取消其考试和聘用的资格，并报市人事管理部门备案，同时将其违纪违规事实记入事业单位公开招聘考试的诚信档案。
四、初审结果查询
网上报名的资格初审由系统自动进行，主要审查报名信息是否完整和格式是否正确，暂不进行信息的真实性和准确性核查。一旦报名申请保存成功，即视为通过资格初审。通过初审的考生不能再改报其他职位，也不能修改任何报名信息。请注意，初审通过并不代表完全符合该职位的报考要求。
五、网上缴费流程
通过资格审查后，考生需在指定的时间内登录报名网站缴纳考务费。费用为每科30元，考生需自备银联卡并开通网上银行功能。未按期缴费的考生将视为自动放弃。缴费完成后，考生需自行打印两份《报名登记表》。在面试资格确认时，需提供该材料以验证报名情况。
六、准考证的打印及保管
成功报名的考生需在规定的时间内登录原报名网站打印准考证。准考证应使用A4纸打印，并妥善保管。一旦进入面试环节，需在面试资格确认时提交验证准考证。准考证在整个招聘考试过程中均需使用。
七、注意事项及免缴费用政策
考生应认真阅读本次考试的公告内容，确保自己符合招聘岗位的报名条件。若不符合条件却进行了网上报名，无论笔试成绩如何，已缴纳的费用均不予退回，并由考生自行承担一切后果。对于建档立卡贫困户家庭和最低生活保障家庭的考生，可免缴笔试考务费，具体办理免缴费用手续的时间和地点已在公告中明确。
（三）注意事项
1. 拟招聘人数与报名人数比例原则上设定为1:3，达不到1:3的，该岗位招聘名额递减或取消。对拟聘用职位被取消的报考人员，由招聘单位通知其于2021年6月11日18:00前，重新选报其他职位。未重新选报的，退还缴纳的笔试考务费。
2. 报考普通高等教育硕士研究生及以上学历的岗位，通过资格审查的人数与招聘岗位的比例大于3：1的，采取笔试、面试的方法进行；等于或小于3：1的，采取直接面试的方法进行；仅为1:1的，在保证质量、不降格以求的前提下，采取直接考核的方式进行。
3. 招考资格审查工作应客观、公正、及时，对所有报考人员一视同仁。按照“谁用人、谁认定，谁审核、谁负责”的原则，各招聘部门和单位要建立健全和严格落实报考资格认定和审查工作责任制，严格资格认定条件，规范资格认定程序，完善资格认定手续，强化资格认定责任，确保报考信息和相关材料的真实性、完整性、有效性。报考人员报名时须签订诚信报考承诺书。发现报考人员与拟聘用职位要求的资格条件不符和弄虚作假、骗取报考资格条件的，查实后按违纪违规行为取消其考试、聘用的资格，并将有关情况报市人事管理部门备案，其违纪违规事实记入事业单位公开招聘考试聘用诚信档案库。对报考人员的身份证号、手机号码等个人信息，应注意保密，不得擅自泄露。
（四）定向招聘
本次招聘设置有面向服务基层项目人员和退役大学生士兵的岗位。招考职位要求面向服务基层项目人员的，报考者须是服务期满、考核合格的我省大学生村干部或我省招募的参加高校毕业生“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、志愿服务贫困县计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员，以及在部队服役满5年的我省退役大学生士兵。我省招募的参加“购岗”计划、农技特岗计划、特招医学毕业生计划服务期满考核合格人员，也可报考面向服务基层项目人员定向招考的职位。退役大学生士兵(即按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生从我省入伍，服现役期满退役的士兵，相应含毕业学年入伍并在服役期间取得学历的;按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校学生在校期间从我省入伍，服现役期满退役后复学取得相应学历的退役士兵;从我省入伍，服现役期间取得国家承认的相应学历的退役士兵)。
服务基层项目人员报考定向招考职位的，还须提交相应的服务证书或证明；退役大学生士兵报考定向招考职位的，还须提交入伍通知书、退伍证和。
本次招聘设置有面向退役军人的岗位，应聘者需是从南阳市入伍的退役军人，需提交入伍通知书、退伍证、毕业证等。四、考试安排说明
（一）笔试环节
1. 笔试的时间和地点以准考证上的信息为准。考生需携带准考证和二代身份证（或有效期内临时身份证）参加闭卷考试。
2. 笔试采用异地出题和改卷的方式。南召县教育系统笔试考察内容为教育基础知识，幼儿园教师岗位考察学前教育（幼儿教育）基础知识；卫生系统笔试考察医学基础知识；事业单位笔试考察公共基础知识。所有笔试成绩满分为100分。
3. 对于南召县教育局所属学校岗位的笔试成绩占总成绩的比重为40%，而其他事业单位及卫生系统的笔试成绩占总成绩的50%。笔试成绩的精确度保留到小数点后两位。
（二）面试环节
1. 根据笔试成绩，按照拟聘用职位的l:3比例从高到低进行筛选，确定进入面试的人员名单。如果最后一名成绩并列，则同时进入面试环节。若有考生因缺考或作弊等情况，不得进入面试环节。对于因报考者自动放弃或被取消面试资格而导致面试比例不足的情况，将从该岗位笔试成绩由高到低依次递补，递补只进行一次。
2. 进入面试的考生需在规定时间内按要求进行面试确认。面试确认的时间、地点将在公开招聘考试专用网站上公布。逾期未确认的考生，视为自动放弃面试资格。
3. 在面试前，事业单位或其主管部门将进行资格复审。考生需准备相关证件和材料，如身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、《报名登记表》以及有关证明等原件及复印件。对于在网上报名时填报情况不实或不符合应聘条件的考生，将取消其面试资格。
注意事项：
1. 在职人员报考前需获得原单位和主管部门的同意。
2. 受疫情影响，对于暂未取得教师资格证书的人员，可以持有效的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩进行报名应聘。所有拟聘人员在入职前必须取得教师资格证书、毕业证、学位证等相关材料，否则将不予聘用。也请考生注意严格遵守“持证上岗”的要求。（3）“双一流”建设高校毕业生指“一流大学”建设高校毕业生和“一流学科”建设高校相关专业毕业生。
（4）普通高等教育师范类本科毕业生，如中无明确标注“师范”字样，需提供由毕业院校验印的个人在校期间全部所学课程成绩单(有必修科目教育学、教育心理学的考试和教育实习合格成绩)。
未按要求进行面试确认的，视为自动放弃。放弃面试的应提交书面声明。
3、面试异地命题，聘用异地考官。
南召县教育局所属学校教师岗位面试采取试讲的方式进行，幼儿园教师岗位面试采取“试讲+才艺展示”的方式进行，满分100分，占总成绩的60%。试讲低于60分的，不得进入体检程序。
其他事业单位面试采取结构化面试的形式进行，满分100分，面试成绩占总成绩的50%。面试成绩按四舍五入的办法保留到小数点后两位。
结构化面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本的面试人员平均分，方可进入下一程序。
招聘普通高等教育硕士研究生及以上学历的岗位，如果考生直接参加面试，总成绩为面试成绩。面试时如有缺考人员造成岗位形不成竞争的，该岗位考生直接进入考核。
报考同一职位的人员，原则上应在同一面试考官组参加面试。如果同一职位确因人数较多需在不同面试组参加面试的，应采取二次平均法对有关面试者的面试原始成绩进行平衡，平衡后成绩为面试成绩。需采取二次平均法对有关面试者的面试原始成绩进行平衡的，所设置的面试组须在3个以上（含3个）。
考生总成绩计算办法：
事业单位、卫生系统考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
教育系统考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
直接面试考生总成绩=面试成绩。
考生总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位。五、体检和考察环节
根据考试总成绩，按照拟聘用职位1：1的比例，从高分到低分确定参加体检和考察的人员。若考试总成绩相同，将依次按照面试成绩、学历层次高低确定参加体检的人员。若这些均相同，则同时进入体检环节。
对于事业单位和卫生系统的体检标准，将参照《公务员录用体检通用标准》人社部发【2016】140号规定进行。而教育系统的体检标准，则按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行。对于某些特定岗位，如对身体条件有特殊要求，将按照国家相关规定进行体检。
如果体检对象放弃体检或体检不合格，导致招聘岗位出现空缺，将在同岗位应聘人员中，按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。体检合格的人员将成为考察对象。考察主要是对考生的政治表现及违法违纪情况进行审查，同时复查考生的报名资格条件。考生需提供毕业证、就业报到证、相关资格证及等。未能按要求提交这些材料的考生，将取消其录用资格。
六、公示与聘用流程
完成笔试、面试、体检、考察的人员，将按照有关规定向社会公示，公示期为7个工作日。若公示无异议，将办理相关人事手续，新招聘人员将实行试用期制度，并签订聘用合同。试用期满后，表现合格者将正式聘用，不合格者则取消聘用资格。
对于教育系统招聘的“聘用制教师”，他们将享受与在编教师相同的待遇，入编前参加企业养老保险，相关经费将纳入县财政年度预算。
报名者若在规定时间内未参加笔试、面试、体检、考察，均视为自动放弃招聘资格。
对于报考南召县实验学校的考生，一旦被正式聘用，原则上在服务期限内不得转岗。
七、考务及体检费用说明
根据省财政、物价部门批准的收费标准，考务费（笔试、面试）为每人每科30元。体检费用则按实际需要进行收取，由考生自行承担。
对于建档立卡贫困户家庭和最低生活保障家庭的应聘者，凭相关材料可申请免交笔试、面试费用。这样的政策旨在减轻这些家庭的负担，鼓励他们积极参与招聘活动。疫情防控篇章
在推进招聘工作执行时，应遵循当前的疫情防控态势，细致地执行每一项防疫措施。针对必要情况，工作团队需适时对工作流程进行调整，以应对不断变化的疫情状况。
对于所有应试者，他们有责任随时关注本次招聘的官方网站，按照网站上的要求提前做好所有准备。应试者需签署《新冠肺炎疫情防控告知及承诺书》，保证提供的信息真实准确。现场应遵守所有防疫规定，如配合查验健康码、接受体温检测等。凡是不符合疫情防控要求的人员，一律不得参与考试、体检以及任何形式的测评。如有隐瞒或虚报旅居史、健康状况等重要信息，将依据相关法律法规严肃处理。
组织领导及管理细则
本次南召县的事业单位公开招聘工作是在2021年公开招聘领导小组的严密组织下进行的。整个过程严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则。各个相关部门通力合作，程序规范，纪律严明，强化监督，以确保整个过程的公正与质量。
第一，实施回避制度。所有参与此次公开招聘的工作人员，均需按照相关规定执行回避制度，避免任何可能的利益冲突。
第二，严格遵守纪律。在招聘过程中，所有参与者必须严格遵守相关规定和纪律要求。若发现有违反规定的行为，将严格按照相关法规进行处理。
其他相关事项详述
对于卫健委系统的专业技术岗位招聘，如卫生职业中专和第二人民医院的岗位为全供事业编制，其余则按照差补事业编制执行。教体局系统所招聘的教师岗位中，除特定学校为全供事业编制外，其余均为聘用制教师。县直事业单位和乡镇事业单位的岗位均为全供事业编制。
南召县人力资源和社会保障局的官方网站（http://rsj.nanzhao.gov.cn/）是此次事业单位公开招聘的专用网站。所有与招聘相关的信息都会在此网站上发布，不再另行通知个人。请所有考生密切关注网站信息，以免错过重要通知。对于未按照通知要求执行各个环节的考生，将视为自动放弃相关权利。
所有报考者所提供的信息和材料必须真实有效。在资格审查阶段，如发现报考者所提供的信息与招聘岗位要求不符或存在虚假材料，将取消其考试和聘用资格。对于在职人员报考的，需事先获得原单位及其主管部门的同意。
以上内容详细阐述了疫情防控、组织领导及管理细则和其他相关事项的各个方面，确保了整个招聘过程的公正、透明和高效。（四）记入诚信档案的情况：
1. 报名及资格审查时提供虚假信息的；
2. 考试过程中有作弊行为的；
3. 违背考试纪律要求的。
（五）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
未尽事宜，由南召县委组织部、南召县人力资源社会保障局负责解释。
组织部咨询电话：0377-66900815
组织部监督电话：0377-66912380
人社局咨询电话：0377-66880015
县人社局监督电话：0377-66880023。
附件：2021年南召县事业单位公开招聘职位及资格条件一览表.xlsx
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