石嘴山银行2021年招聘38名人员

工作地点

银川市兴庆区、贺兰县。

报名人员需知晓工作区域，并在招聘系统中的《应聘报名表》上填写清楚，同时注明是否服从调配。

岗位基本职责及任职要求

(一)微贷业务拓展团队负责人(5人)

1.根据业务发展规划和工作目标等任务，制定营销策略、业务开展计划，加强客户联系和各类产品营销，积极开展新客户和新业务的拓展，负责各项业务发展目标的分解和达成。

2.负责开展各项信贷业务的调查和审查审批，督促落实贷后管理防范各类风险，并做好风险管理及控制工作，控制信贷资产质量。

3.负责团队员工日常管理、实战培训、绩效考核管理、能力素质提升等。

4.负责反馈各项政策、产品、系统在实际营销管理工作中存在的问题，并提出有效建议。

任职要求：

1.专科及以上学历，年龄原则上不超过35周岁。

2.银行从业经验3年以上，具有一定的小微金融业务经验。

3.熟悉银行信贷业务操作，熟悉商圈、行业、产业链业务拓展方式方法，具有较强的风险控制和市场拓展能力，较强的客户关系维护能力。

4.符合本行履职回避要求。

(二)微贷业务客户经理(30名)

1.负责拓展和维护小微金融市场目标客户，与客户建立业务联系。

2.开展小微信贷业务的调查、发放、管理和回收，控制资产质量。

3.负责贷款客户账户的资金监测、信贷资金流向监测等工作;

4.完成考核期内相关业务指标。

任职要求：

1.大专及以上学历，年龄原则上不超过30周岁。

2.亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神。

3.熟悉任职地的市场、商圈、社区情况，在当地具有较好的人脉关系。

4.现从事客户营销、企业财务、保险等行业者优先，具有丰富客户资源者优先。

5.符合本行履职回避要求。

(三)后台综合岗(3名)

1.负责信贷业务的合同签约、审核及放款等相关工作。

2.做好各类贷款的数据汇总、统计工作。

3.做好信贷档案的整理归档。

任职要求：

1.专科及以上学历，年龄原则上不超过30周岁。

2.1年以上银行相关岗位从业经历。

3.熟悉国家财经法规和银行会计业务规章制度，能独立处理贷款发放工作中的日常问题。

4.熟练使用计算机。

5.符合本行履职回避要求。

报名方式及要求

(一)报名时间

2021年11月29日-2021年12月22日

(二)报名方式

电脑端投递：请登录“https://szsyh.zhaopin.com”网站，根据要求逐项进行网上申报。

(三)录用程序：网申、简历筛选、电话初审、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

(四)资格审查：对应聘者进行初步筛选和电话回访资格审查，确定笔面试人员。

(五)笔试：笔试时间和地点以电话及短信等形式通知。

(六)面试：通过笔试考核的，面试时间和地点以电话形式通知。

(七)岗位试用考核：录用的人员将开展试用期岗前培训，培训结束后进行理论+现场考试，考核合格后予以转正。

招聘说明

(一)本行为在岗员工提供标准、全面、专业的技能培训，通过完善的培养体系和导师管理机制，帮助员工快速提升各项专业技能，制定清晰的职业发展规划。

1.管理成长路径：专注提升管理能力。客户经理-导师(高潜质)-团队负责人-区域负责人。

2.专业成长路径：专注提升专业能力。

(1)见习客户经理-初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理。

(2)客户经理-初级内训师-中级内训师-高级内训师。

(二)本行职工薪资待遇：在保障基本工资、五险一金的基础上，提供以绩效激励为主的薪资待遇。

其他事项

(一)应聘者请准确、完整填写个人信息，对填报信息真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其录用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。资格审核贯穿整个招聘和使用流程。

(二)审核过程中，本行将通过电话或手机短信等方式与应聘者联系，请务必确保通讯畅通。

(三)本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

(四)本行统一采取网上报名，不接受纸质简历。笔试、面试、体检、录用等后续安排另行通知。

咨询电话： 0951-8826241www.xiaononfu.com

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