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金华银行2022年招聘378名人员
招聘岗位
1、中级岗位(3个):
1.总行金融市场部交易中心负责人1个
2.总行资产管理部产品中心负责人1个
3.总行国际业务部结算中心负责人1个
2、管理培训生(20个)
3、总行部(室)(35个)
4、总行软件开发岗(20个)
5、各分支行(300个)
1.客户经理200个
2.柜面服务100个
福利待遇
1、目标年薪:8.2万元-36.2万元,其中绩效薪酬直接与业绩挂钩,上不封顶。
2、管理培训生,薪酬按中级副职及以上待遇执行。
3、除享受国家政策规定的“五险一金”等福利外,还提供学习培训、健康体检、企业年金等;
4、除享受我行优惠待遇外,同时可享受金华市政府给予一系列引才政策,如:购房补助、租房补助、津贴补助、大学生礼包,金额最高可达15万元。
应聘须知
1、应聘者请登录金华银行网站(http://www.jhccb.com.cn/)人才招聘版块查阅招聘详细信息,在线投递简历,并上传身份证、毕业证书、户口簿等相关资料扫描件。
2、中级岗位报名截止时间至2022年2月15日止。
3、经初审合格者,将另行通知面试。两个月内未收到我行面试通知,视作申请未通过。应聘材料我行代为保密保管,恕不退还。
联系人:卢女士 电话:0579-82172807
其他事项
1、欲了解更多相关信息,请浏览金华银行网站(http://www.jhccb.com.cn/)。
2、本行对此招聘广告拥有解释权。www.xiaononfu.com
金华银行招聘岗位说明
基本条件
1、认同金华银行企业文化和价值观;
2、遵纪守法,品德端正,诚实守信,身体健康,无不良记录;
3、工作责任感和敬业精神强,有良好的沟通能力、团队合作意识;
4、不属于我行规定的三代以内亲属回避对象。
部门名称 | 岗位名称 | 计划招聘人数 | 年龄要求 | 学历要求 | 户籍要求 | 专业 | 工作地点 | 其它 | 招聘渠道 |
金华银行总行 | 国际业务部结算中心负责人 | 全日制本科及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 软件开发岗 | 35周岁及以下 | 全日制本科及以上 | 计算机相关专业或2年以上计算机从业经验 | 金华 | 社会招聘 | |||
金华银行总行 | 资产管理部产品中心负责人 | 硕士研究生及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 金融市场部交易中心负责人 | 硕士研究生及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 管理培训生 | 全日制本科及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 客户经理 | 全日制大专及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 柜面服务 | 全日制大专及以上 | 社会招聘 | ||||||
金华银行总行 | 各部室岗位 | 全日制本科及以上 | 社会招聘 |
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