浙江民泰商业银行温州分行2016年招聘人员

招聘岗位与应聘条件

办公室

(一)科技管理岗(1人)

岗位职责：负责分行的科技保障工作(侧重硬件维护)。

应聘条件：

1、35周岁以下，本科及以上学历;

2、具有一年以上银行信息系统管理工作经验，或三年以上其他行业信息系统管理工作经验;

3、熟悉各种硬件设备基本维护;对服务器、路由器、防火墙能够熟练操作及维护;

4、熟悉各类网络协议和服务，如：TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等;

5、温州户籍或在温州市区工作二年以上者优先考虑。

综合部

(一)合规岗(1人)

岗位职责：

1、识别和评估与商业银行经营活动相关的合规风险,指导全行员工实施合规遵循;

2、关注并解读最新法律法规和监管政策;

3、收集可能潜在合规问题的数据，参与建立合规风险监测指标;

4、组织开展合规风险评估和测试;

5、统筹管理全行合规员队伍，组织开展相关合规培训。

应聘条件：

1、全日制法学、金融、会计本科(含)以上学历，具有国家司法考试资格者优先;

2、熟悉相关监管政策和银行授信、柜面等主要业务管理流程;熟悉银行合规管理、规章制度管理主要内容;

3、具有1年以上银行合规管理、规章制度管理、风险管理工作经验;

4、工作勤奋，具有较强的组织管理、文字写作、沟通交流和专业研究能力，具有较强的执行力和团队协作精神，抗压能力强。

5、温州文成户籍或在温州文成工作二年以上者优先考虑。

(二)放款岗(1人)

岗位职责：

负责信贷业务的放款与支付审核;负责落实合同面签、核实客户信息;负责贷款档案的保管和整理。

应聘条件：

1、35周岁以下，本科及以上学历，财经、金融类专业优先;

2、具有良好的沟通能力、表达能力，形象好、气质佳;

3、有较强的敬业精神，品行端正、无违规违纪记录;

4、温州文成户籍或在温州文成工作二年以上者优先考虑。

业务部

(一)业务部负责人(若干人)

岗位职责：

根据分支行经营方针，制定本部门年度经营计划、组织实施营销方案;在总行风险管理体系下，组织建立健全部门经营管理的风险政策并组织实施;进行本营销团队的日常管理及技能培训、人员发展以及绩效辅导等工作。

应聘条件：

1、40周岁以下，大专及以上学历;

2、五年(含)以上银行业的相关工作经验，其中三年以上银行市场营销经验;

3、具有洞悉市场和拓展市场的丰富经验，有较强的风险控制、沟通协调和组织管理能力;

4、熟悉温州经济金融环境，有丰富的客户资源;

5、温州户籍以及温州文成、永嘉桥头、桥下、温州娄桥、市区方向，优先考虑。

(二)客户经理(若干人)

岗位职责：

在授权范围内负责开展存、贷款等业务的营销，并做好贷前调查和贷后检查等工作。

应聘条件：

1、35周岁以下，大专及以上学历，金融、经济、会计专业优先;

2、二年以上银行信贷相关工作经验;

3、有较强的市场拓展、营销能力和丰富的客户资源;

4、了解国家经济、金融、产业和法律政策，了解银行基本的金融产品知识和业务操作流程;

5、温州户籍以及温州文成、永嘉桥头、桥下、温州娄桥、市区方向，优先考虑。

(三)见习客户经理(若干人)

岗位职责：

开拓我行温州市场;定期进行客户拜访和有效联络，巩固和发展与客户的关系。

应聘条件：

1、35周岁以下，大专及以上学历，金融、经济、会计专业优先;

2、具较强的沟通能力、调查分析能力和市场拓展能力;

3、熟悉温州当地中小企业市场，有一定的市场拓展、营销能力和丰富的客户资源;

4、温州户籍以及永嘉桥头、桥下、温州娄桥、市区方向，优先考虑。

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第2篇 温州市级事业单位2016招聘考核名单

2016年温州市市级事业单位面向社会公开招聘工作人员入围考核名单2 序号 姓名 准考证号 招聘单位 岗位代码 招聘人数 是否入围考核 1 李扬 00300022218 温州博物馆 0301 1 是 2 曾书超 00300022224 温州市图书馆 0401 1 是 3 潘佳佳 00300010118 温州市文化馆 0501 1 是 4 应玲丽 00300050908 温州市住房保障管理中心 3601 1 是 5 余强 00300052503 浙江安防职业技术学院 4901 1 是 6 李国飞 00300052507 浙江安防职业技术学院 4902 1 是 7 陈乃棋 00300052515 浙江安防职业技术【查看全文】

第3篇 浙江温州商学院2016招聘14人

招聘岗位及条件 (一)学生处 辅导员5名： 1.政治素质高，为人诚实，作风正派，遵纪守法; 2.全日制本科及以上学历毕业生，1990年1月1日以后出生; 3.中国共产党党员(含预备)，有较强的组织能力，善于沟通，有较强的口头表达和文字表达能力; 4.担任过主要学生干部; 5.身心健康，适应学生工作要求。 (二)发展规划处 综合科科员1名： 1.具有良好的道德品行，作风正派，遵纪守法，服从工作安排; 2.全日制硕士研究生以上学历，教育学、文秘或经济管理等专业优先，要求文字写作能力能力较强; 3.年龄要求1976年1月1日后出生，有相应工作经验者优先; 4.协助处长做好学校的发展规划和专题调查研究等; 5.协同各有关部门编制各类专项发展规划，并对实施情况进行监督检查和管理。 (三)团委 艺术团指导老师1名： 1.具有良好的道德品行，作风正派，遵【查看全文】

第4篇 浙江温州商学院2016年招聘14名人员

招聘岗位及条件 (一)学生处 辅导员5名： 1.政治素质高，为人诚实，作风正派，遵纪守法; 2.全日制本科及以上学历毕业生，1990年1月1日以后出生; 3.中国共产党党员(含预备)，有较强的组织能力，善于沟通，有较强的口头表达和文字表达能力; 4.担任过主要学生干部; http://www.xiaononfu.com/ 5.身心健康，适应学生工作要求。 (二)发展规划处 综合科科员1名： 1.具有良好的道德品行，作风正派，遵纪守法，服从工作安排; 2.全日制硕士研究生以上学历，教育学、文秘或经济管理等专业优先，要求文字写作能力能力较强; 3.年龄要求1976年1月1日后出生，有相应工作经验者优先; 4.协助处长做好学校的发展规划和专题调查研究等; 5.协同各有关部门编制各类专项发展规划，并对实施情况进【查看全文】

第5篇 浙江温州大学物理与电子信息工程2016年招聘信息

岗位职责 全面负责物理与电子信息工程学院的教学、科研、人才培养和学科建设工作。http://www.xiaononfu.com/ 应聘条件 1.在相关学科领域有较深的学术造诣，学术成果突出，具有国际化的学术视野和引领本学科发展的办学思路，具有博士学位和正高级专业技术职务，国内学者原则上应入选过省部级以上人才计划(项目)，海外学者应具有相当资历; 2.熟悉高等教育规律，了解国内高等教育情况，认同学校的办学理念，对学院发展能提出创新性和战略性构想，有较强的行政决策、组织管理和沟通协调能力; 3.具有良好的个人品质、敬业精神、全局意识、创新意识和团队精神，治学严谨，学风正派; 4.身体健康，年龄一般不超过50周岁，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者、“万人计划”杰出人才和领军人才、&ldqu【查看全文】

第6篇 浙江温州市教育局直属公办学校（温州市实验小学）骨干教师2016年选调岗位一览表

2016年温州市教育局直属公办学校(温州市实验小学）面向全国公开选调骨干教师岗位一览表 岗位 岗位类别 人数 　 备注 学历等资格 户籍 语文 教师类专业技术 3 全额事业单位在编在职教师，大学专科及以上本专业学历，具有小学相应学科教师资格证，小学相应学科任教5年及以上，40周岁以下（即1976年8月1日以后出生，省特级教师、省教授级教师、市名师（名班主任）、市三坛教师、市学科骨干教师年龄可适当放宽），必须至少具备以下条件之一：（1）县级及以上名师（名班主任）、“三坛”教师、学科骨干教师（班主任）等教学荣誉称号获得者；（2）由政府和教育行政部门表彰的县级及以上的劳动模范、师德楷模、优秀教师（班主任）等综合荣誉称号获得者；（3）县级教育行政部门及【查看全文】

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