中国建设银行股份有限公司古蔺支行校园2017招聘

招聘机构

中国建设银行股份有限公司四川省分行(统一招聘)

招聘岗位

客户服务类岗位：从事柜面服务等工作;

综合营销类岗位：从事市场拓展、客户关系维护等工作;

业务支持类岗位：从事风险管控、运行维护等工作。

工作地点

中国建设银行股份有限公司古蔺支行

招聘条件

本次招聘在符合《中国建设银行股份有限公司2017年度校园招聘公告》(详见中国建设银行网站www.ccb.com“诚聘英才”栏目)。

相关说明

(一)招聘期间(2016年9月—2016年10月)，敬请关注中国建设银行网站(www.ccb.com)诚聘英才栏目。

(二)本次公告对古蔺籍考生且愿意到中国建设银行股份有限公司古蔺支行工作的学生优先录用，报名后请及时与建行古蔺支行联系(王先生13808288708)。

[1] [2] 下一页

第2篇 四川古蔺县事业单位2016上半年招聘非教师岗报到

根据工作安排，2016年上半年古蔺县事业单位公开考试招聘中报考非教师岗位进入拟聘公示(第一批)的考生请于2016年9月13日上午9:30前到报考单位主管部门报到(报考乡镇事业单位的考生到古蔺县人力资源和社会保障局报到)。请各位考生做好相关准备工作。 拟聘人员如系其他单位的工作人员，请按规定依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同，按公告规定不能按期解除与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。 报到联系电话： 0830-7233229(县人力资源和社会保障局) 0830-7205613(县卫计局) 0830-7204408(县安全生产监督管理局) 0830-7260969(县水务局) 0830-7222645(县林业局) 0830-7204023(县环保局) 0830-7101872(县国土局) 【查看全文】

第3篇 2016年泸州市古蔺县事业单位招聘拟聘名单

附：2016年上半年古蔺县事业单位公开考试招聘工作人员拟聘公示名单（第二批） 序号 姓名 性别 学历 学位 毕业时间 毕业学校 专业 学历类型 资格证书 考生类型 岗位编码 岗位类型 招聘单位 考核结论 1 张艳 女 本科 　 2014.06 四川理工学院 汉语言文学 非普通高校 初级中学教师资格证书 非在职人员 2016125015 专业技术 乡镇小学 合格 【查看全文】

第4篇 四川泸州市古蔺县教育局2016年7月考核招聘拟递补人员名单

附件1： 古蔺县2016年7月直接考核招聘教师拟递补人员名单 序号 姓名 性别 报考单位名称 岗位编码 报考学段 报考岗位名称 面试成绩 岗位内名次 备注 1 姜旭敏 女 乡镇初中 201607006 初中 英语教师 85.80 5 　 2 余春霖 男 乡镇初中 201607009 初中 数学教师 79.40 16 　 3 何敏 女 乡镇初中 2016070【查看全文】

第5篇 2016年四川古蔺县事业单位招聘录用名单

2016年上半年古蔺县事业单位公开考试招聘工作人员拟聘公示名单(第一批） 序号. 姓名 性别 学历 学位 毕业时间 毕业学校 专业 学历类型 资格证书 岗位编码 岗位类型 招聘单位 考核结论 1 陈梦 女 大专 　 2016.06 四川幼儿师范高等专科学校 学前教育 普通高校 幼儿园教师资格证书 2016125001 专业技术 乡镇幼儿园 合格 2 陈书会 女 大专 　 2016.07 泸州职业技术学院 学前教育 普通高校 幼儿园教师资格证书 2016125001 专业技术 乡镇幼儿园 合格 3 冯旭 女 大专 　 2016.06 西华师范大学 学前教育 普通高校 幼儿园教师资格证书 2016125001 专业技术 乡镇幼儿园 合格【查看全文】

第6篇 四川古蔺县事业单位2015下半年招聘应届生录用名单

2015年下半年古蔺县事业单位公开考试招聘工作人员拟聘公示名单（应届毕业生） 序号 姓名 性别 学历 毕业时间 毕业学校 所学专业 学历类型 资格证书类别 岗位代码 岗位类型 招聘单位 主管部门 考核结论 1 张秀丽 女 大专 2016.06 宜宾学院 语文教育 普通高校 初级中学教师资格 2015225001 专业技术 乡镇小学 县教育局 合格 2 刘佳蓉 女 大专 2016.06 阿坝师范学院 语文教育 普通高校 初级中学教师资格 2015225001 专业技术 乡镇小学 县教育局 合格 3 黄惠 女 本科 2【查看全文】

  相关文章:

  第1篇    广发银行梅州分行2021年招聘人才    作者：王宇涵

   分行办公室主办或主管（党建管理）专业要求：专业不限。工作职责：1.协助本单位党委推进全面从严治党。2.负责党宣工作，协助本单位党委开展宣传思想工作、政治理论学习，落实思想政治教育与意识形态工作，建设党建宣传阵地。3.协助分行党委做好基层党支部建设和管理，负责基层党建工作的培训、督导、检查、监督、考评。4.负责策划、组织开展各类党建活动。5.协助本单位党委落实请示报告工作。任职资格：1.中共党员，具有国家认证的大学本科及以上学历。2.熟练掌握党的基本理论知识，熟悉党建、群团等相关工作流程;具备2年及以上工作

  第2篇    交通银行信用卡中心客户发展部2021年招聘工作人员    作者：王慧慧

   直销渠道拓展经理发布结束日期：2022-02-28工作地点：上海职位描述：1.完成销售渠道新业务规划和管理根据卡中心销售渠道发展策略，负责新渠道业务规划和管理工作提供销售渠道业务相关信息，并及时追踪和更新渠道业务动向负责卡中心各相关部门进行销售渠道新业务推动工作计划沟通，落实反馈结果2.完成销售渠道发展策略根据卡中心总体业务策略和目标，制订销售渠道新业务推动方案和工作计划定期进行销售渠道新业务分析，根据分中心执行情况及时制订相应的业务推动行动方案与相关部门沟通，落实销售渠道新业务推动活动和计划的各项工作，

  第3篇    恒丰银行苏州分行2022年招聘工作人员    作者：王双富

   招聘基本条件（一）具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定。（二）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。（三）品行端正、诚实守信，具有招聘岗位所需要的专业能力。（四）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。招聘岗位及任职资格（一）法律审查初审岗1.工作地点：苏州市。2.招聘人数：1人。3.工作职责：（1）负责对分行各部门提交的相关法律文本、承诺函等的合法性进行初查，提出法律风险防控措施

  第4篇    中国农业发展银行博士后科研工作站2022年招收博士后研究人员    作者：王梓涛

   报名条件1.具备良好的政治素质和道德修养，为人正派，无不良记录；2.年龄在32周岁以下（1990年6月30日以后出生），身心健康；3.获得博士学位不超过2年（截至2022年6月30日）的博士研究生，或毕业答辩通过时间不晚于2022年6月30日的应届博士毕业生，博士期间所学专业与拟申报研究方向相关；4.全脱产从事博士后研究工作，不招收在职研究人员；5.符合中国农业发展银行亲属回避有关要求。拟研究方向申请人可从以下研究方向中任选一至两项申报：1．农业政策性银行改革与差异化监管研究2．农业政策性银行资本充足制度

  第5篇    宁波银行金华分行2022年春季招聘60名人才    作者：王乙苈

   营销类信贷经理金华市10人岗位职责根据个人信贷业务发展需要和部门工作安排，负责拓展个人资产、负债、信用卡、财富管理和电子银行等业务，负责引进基础客户。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业优先考虑。市场经理岗金华市5人岗位职责通过渠道和场景搭建获得基础客户，负责商户客户的初期维护及易收宝业务的外拓营销工作。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学