中国农业银行贵州分行2017年校园招聘278名人员

招聘需求 (278人)

(一)通用岗位。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规、投资银行、国际业务等专业型和管理型人才。http://www.xiaononfu.com/

(二)省行本部岗位(5人)。主要为我行本部培养和储备业务骨干和专家。本次招聘定向为{国际业务、投资银行、前台营销、科技研发}相关岗位选拔优秀毕业生。录用人员将先安排到基层锻炼1年以内。

各分支机构岗位的具体招聘要求请登录中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)查看。

招聘条件

(一)招聘对象为境内外高校2017年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。其中，黄平县等地区可招聘2017年全日制大专学历的本县生源应届毕业生(详见招聘岗位的职位描述)。应聘省行本部岗位须为全日制硕士研究生(含)以上学历。

1.境内院校毕业生应能够在2017年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;

2.境外院校毕业生应为2016年1月1日至2017年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够在2017年7月31日前获得学位证书及取得国家教育部学历学位认证。境外院校毕业生应满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。

(二)具备一定的外语沟通能力。

1.应聘城区机构的本科生英语四级(CET4)、研究生英语六级(CET6)成绩在425分以上，海外院校毕业生英语达到雅思6.5分或新托福85分以上;

2.应聘县域机构的本科生英语四级、研究生英语六级成绩在360分以上，海外院校毕业生英语达到雅思5.5分或新托福75分以上;

3.第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。

(三)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

(四)具备良好的综合素质，身心健康，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

(五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

招聘程序

(一)网上报名。网上报名为本次招聘的唯一应聘方式。应聘者请登录中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)进行在线注册和岗位投报。报名截止时间：2016年11月3日(周四)24:00。

(二)简历审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试。笔试初步定于11月中下旬进行，我行在全国36个城市设有考点，考生可选择就近参加笔试，具体考试时间和地点以准考证信息为准。

(四)面试、体检及签约等。具体安排另行通知。

报名操作流程

1.进入中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com)。

2.注册会员并登录。如注册后忘记用户名密码，请勿重新注册，应通过系统“忘记密码”功能找回;证件类型必须填写本人18位身份证号码。

3.编辑并提交简历。点击“简历管理”中的“编辑简历”，如实填写个人信息，确认无误后点击“我要提交简历”按钮。境外留学生必须填写在国内的教育背景。

4.投报具体岗位。在招聘网站主页中间位置点选“校园招聘”，找到“贵州分行2017年校园招聘”后，点击“职位名称”进入具体职位投报页面，选择考试类别、应聘地点、考试地点，点击“我要应聘”，完成报名。每名应聘者只能投报1个岗位，请认真阅读职位描述，根据个人意向和条件选择投报。

5.报名完成后请务必在“我的应聘”-“我申请的职位”查看相关报名职位信息，确认已完成报名流程。

注意事项

1.应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格，解除相关协议约定，后果由应聘者本人承担。

2.我行校园招聘相关工作的唯一发布渠道是中国农业银行招聘网站(http://job.abchina.com),所有招聘信息均从该网站发布，并通过网站通知信、手机短信等方式通知应聘者，请广大应聘者予以关注，防止出现个人信息泄露及财务风险。

3.我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等类似机构，从未编辑过中国农业银行任何应试参考资料，也从未向任何机构提供过校园招聘考试相关资料和信息。

4.笔试、面试等后续安排及要求仅通知应聘者本人,请应聘者密切关注我行报名网站公告和个人通知信。如应聘者的手机号码、邮箱等联系方式发生变更，务必及时登录招聘系统进行更新，以确保通信畅通。

5.我行在笔试和签约环节，将通过招聘网站向入围笔试和最终录用人员发送确认通知，如收到确认信请在规定时间内完成确认操作。

6.请使用IE浏览器访问我行报名网站，IE9以上版本请打开兼容模式;切勿使用手机、平板电脑等设备进行笔试、签约等确认操作。http://www.xiaononfu.com/

7.咨询方式：0851-85221069，0851-85221395

中国农业银行贵州分行2017年校园招聘人员笔试成绩查询入口

中国农业银行贵州分行2017年校园招聘人员报名入口

[1] [2] 下一页

第2篇 贵州盛华职业学院2016年招聘人员信息

贵州盛华职业学院招聘岗位 部门 岗位 招聘人数 薪资待遇 岗位要求 人力资源处 教师发展专员 1 3000-5000 本科毕业3年以上高校工作经验或硕士毕业，主要负责学校教师培训与继续教育、职称评审等相关工作 学生处 工作人员 1 2500-3500 本科及以上学历，男，中共党员，一年以上学生会或学生社团部长及以上经验，有文体特长者优先 英语教学中心 英语教师 2 3000-4500 本科及以上学历，英语等相关专业，有教学经验者优先，硕士优先（可接受兼职教师） 互联网营销学院 教学副院长（急聘） 1 4500以上 硕士学历或者高校讲师学历，专业背景以市场营销、工商管理、计算机、平面设计等相关专业为主，负责互联网营销学院的教学管理工作，年薪至少10万以上，具体面议 院长助理 1 4【查看全文】

第3篇 【截至19日16时】2017年国考报名数据：贵州职位报名合格人数13972人，国税报名过万，14个职位无人报名

各部门报名人数分析 截至19日16时，通过审核人数前三位的部门依次是：贵州省国家税务局、贵州省邮政管理局、贵州储备物资管理局；贵州省国家税务局报名人数仍居首位，贵州省邮政管理局为报名人数第二的部门，三部门通过审核总人数达12634人，占今日贵州通过审核总人数的90.42%。其中贵州省国家税务局报名人数达到11612人，占今日报名总人数的83.11%。 为帮助广大考生更清晰的了解今日报名情况，中公教育整理了审核通过人数前五位的部门，供广大考生参考： 报名人数最多的五大部门 截至19日16时，贵州招录部门中各大部门均有人员报考。
各职位报名人数分析 截止18日16时，报名人数最多的职位是贵州省国家税务局贵阳市观山湖区国家税务局科员（三），招录2人，已有535人报名合格。招录比例最高的职位是贵州储备物资管理局仓库管理与基本建设处主任科员及以下这个职位，连续两日成【查看全文】

第4篇 中国证券监督管理委员会贵州监管局2017年国家公务员考试录用职位表【参公】

830 中国证券监督管理委员会贵州监管局 中国证券监督管理委员会贵州监管局 参照公务员法管理事业单位 省（副省）级 特殊专业职位（证监会计类） 辖区市场会计类监管岗位主任科员及以下 从事辖区证券期货市场监管工作（会计类） '0919830001 省级以上（含副省级）职位 会计学、审计学、财务管理 本科及以上 学士 不限 无限制 否 5:1 通过大学英语四级或大学英语四级成绩在425分以上；具有会计从业资格证。有关专业考试信息及大纲可在中国证监会网站上查询。 其他职位 www.csrc.gov.cn/pub/guizhou 0851-86904070 0851-86904327 0851-86904246 中央机关及其直【查看全文】

第5篇 中国银行业监督管理委员会贵州监管局2017年国家公务员考试录用职位表【参公】

789 中国银行业监督管理委员会贵州监管局 贵州银监局机关 参照公务员法管理事业单位 省（副省）级 特殊专业职位（银监财经类） 监管部门主任科员以下 从事监管工作 '0913001001 省级以上（含副省级）职位 经济金融及相关经济专业 研究生（硕士）及以上 硕士 不限 无限制 否 4:1 具有国家英语六级证书或国家英语六级成绩在425分以上；有关专业考试信息请参见银监会网站2017年度招【查看全文】

第6篇 中国保险监督管理委员会贵州监管局2017年国家公务员考试录用职位表【参公】

754 中国保险监督管理委员会贵州监管局 贵州保监局 参照公务员法管理事业单位 省（副省）级 普通职位（不含小语种、特殊专业职位） 专业监管岗主任科员及以下 从事现场监管、非现场监管等工作 '0901001001 省级以上（含副省级）职位 保险学、金融学 本科及以上 学士 不限 无限制 是 5:1 1.具有较强的综合文字和沟通协调能力；2.取得英语四级证书或2005年以后英语四级成绩在42【查看全文】

  相关文章:

  第1篇    广发银行梅州分行2021年招聘人才    作者：王宇涵

   分行办公室主办或主管（党建管理）专业要求：专业不限。工作职责：1.协助本单位党委推进全面从严治党。2.负责党宣工作，协助本单位党委开展宣传思想工作、政治理论学习，落实思想政治教育与意识形态工作，建设党建宣传阵地。3.协助分行党委做好基层党支部建设和管理，负责基层党建工作的培训、督导、检查、监督、考评。4.负责策划、组织开展各类党建活动。5.协助本单位党委落实请示报告工作。任职资格：1.中共党员，具有国家认证的大学本科及以上学历。2.熟练掌握党的基本理论知识，熟悉党建、群团等相关工作流程;具备2年及以上工作

  第2篇    交通银行信用卡中心客户发展部2021年招聘工作人员    作者：王慧慧

   直销渠道拓展经理发布结束日期：2022-02-28工作地点：上海职位描述：1.完成销售渠道新业务规划和管理根据卡中心销售渠道发展策略，负责新渠道业务规划和管理工作提供销售渠道业务相关信息，并及时追踪和更新渠道业务动向负责卡中心各相关部门进行销售渠道新业务推动工作计划沟通，落实反馈结果2.完成销售渠道发展策略根据卡中心总体业务策略和目标，制订销售渠道新业务推动方案和工作计划定期进行销售渠道新业务分析，根据分中心执行情况及时制订相应的业务推动行动方案与相关部门沟通，落实销售渠道新业务推动活动和计划的各项工作，

  第3篇    恒丰银行苏州分行2022年招聘工作人员    作者：王双富

   招聘基本条件（一）具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定。（二）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。（三）品行端正、诚实守信，具有招聘岗位所需要的专业能力。（四）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。招聘岗位及任职资格（一）法律审查初审岗1.工作地点：苏州市。2.招聘人数：1人。3.工作职责：（1）负责对分行各部门提交的相关法律文本、承诺函等的合法性进行初查，提出法律风险防控措施

  第4篇    中国农业发展银行博士后科研工作站2022年招收博士后研究人员    作者：王梓涛

   报名条件1.具备良好的政治素质和道德修养，为人正派，无不良记录；2.年龄在32周岁以下（1990年6月30日以后出生），身心健康；3.获得博士学位不超过2年（截至2022年6月30日）的博士研究生，或毕业答辩通过时间不晚于2022年6月30日的应届博士毕业生，博士期间所学专业与拟申报研究方向相关；4.全脱产从事博士后研究工作，不招收在职研究人员；5.符合中国农业发展银行亲属回避有关要求。拟研究方向申请人可从以下研究方向中任选一至两项申报：1．农业政策性银行改革与差异化监管研究2．农业政策性银行资本充足制度

  第5篇    宁波银行金华分行2022年春季招聘60名人才    作者：王乙苈

   营销类信贷经理金华市10人岗位职责根据个人信贷业务发展需要和部门工作安排，负责拓展个人资产、负债、信用卡、财富管理和电子银行等业务，负责引进基础客户。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业优先考虑。市场经理岗金华市5人岗位职责通过渠道和场景搭建获得基础客户，负责商户客户的初期维护及易收宝业务的外拓营销工作。招聘要求2022届应届毕业生（初次就业），学历要求：本科及以上学历专业要求：专业不限，经济学、法学、理学、文学